РЕШЕНИЕ
Именем Российской федерации
26октября 2010г. гор. Махачкала.
Советский районный суд гор. Махачкалы в составе: председательствующего судьи Джунайдиева Г.Г.
при секретаре: Магомедовой З.
адвоката :Бейбутова А.И.
с участием истца : Казалиева А.А,Г.
представителя ответчика : Исмаилова И.Р
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Казалиева А.А,Г. к МЧС России, о признании незаконными приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. «О предоставлении очередного ежегодного отпуска за 2010 г. и дополнительного отпуска
установил
Казалиев А.А обратился в суд с иском к МЧС России, о признании незаконным приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. «О предоставлении очередного ежегодного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ. и дополнительного отпуска по тем основанием, что приказом МЧС России от ДД.ММ.ГГГГ//№ он был откомандирован в ГОУ (группа оперативного управления) для дальнейшего прохождения службы. Спустя 15 дней со дня направления в ГрОУ, ДД.ММ.ГГГГ, в МЧС России издан новый приказ № о его отзыве из ГрОУ в тот же день без его рапорта издан приказ № предоставлении ему ежегодного отпуска, с которым он был ознакомлен ДД.ММ.ГГГГ
Истец считает, что в соответствии с п. 15.12 Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России № от ДД.ММ.ГГГГ, основанием для предоставления отпуска и выдачи отпускного удостоверения являются график очередных ежегодных отпусков и рапорт сотрудника с резолюцией непосредственного начальника. В соответствии с п. 15.9 той же Инструкции приказы о предоставлении отпусков не издаются, а очередность предоставления отпусков устанавливается непосредственным начальником с учетом пожеланий сотрудников, а также использованных ими отпусков в предшествующем году. Самодеятельность руководства МЧС России по предоставлению ежегодного отпуска без его рапорта не что иное, как преследование в отношении него за его обращение в суд с заявлением о признании приказов о наказании незаконными. Истец полагает предоставление отпуска, по мнению руководства, снимает в какой-то части с начальника обязательства по защите социальных прав сотрудника в году увольнения со службы. по достижении предельного возраста. Вовремя отправить в отпуск (чтобы в представлении об увольнении указать - отпуск в году увольнения использовал), вовремя вручить уведомление и успеть уволить. Его рапорт об отмене приказа о предоставлении отпуска ответчиком не рассмотрен, что он вынужден был обратиться в суд с настоящим заявлением.
Представитель ответчика иск не признал и пояснил, что Согласно графику отпусков сотрудников ООП и ООС УОР МЧС России на ДД.ММ.ГГГГ и графика отпусков сотрудников МЧС России на ДД.ММ.ГГГГ А.А.Казалиев должен был уйти в отпуск в ДД.ММ.ГГГГ. Однако А.А.Казалиеву в указанное время в отпуск предоставлен не был, причем это произошло не по вине МЧС России, в виду чего руководством МЧС России он был направлен в отпуск в тот период времени, при котором будет сохранена производительности труда учреждения на должном уровне время, то есть очередной ежегодный отпуск за ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 34 календарных дня с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и дополнительный отпуск за стаж службы продолжительностью 15 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ. При предоставлении отпуска ему было предложено в случае несогласия написать рапорт и перенести отпуск на другое время, но подполковник внутренней службы Казалиев А.А. этим правом не воспользовался. Им был направлен ДД.ММ.ГГГГ рапорт на имя начальника в котором просил отменить приказ № от ДД.ММ.ГГГГ так как он якобы свидетельствует о его преследовании руководством МЧС России и оскорбляет его. Но при этом сам рапорт был им направлен по прошествии 26 дней отпуска, т.е. большей части отпуска. ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ О предоставлении очередного ежегодного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ и дополнительного отпуска) А.А.Казалиев прибыл в отдел кадров МЧС России с листками нетрудоспособности серии № и на их основании потребовал продлить ему отпуск, что и было сделано отделом кадров приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. По этому считают, что действия МЧС России в отношении <данные изъяты> А.А.Казалиева были обоснованны и правомерны.
Выслушав объяснение сторон, исследовав материалы дела суд приходит к следующему
Согласно ст. 45 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России № 1038 от 14.12.1999г.,с последующими изменениями очередной ежегодный отпуск должен быть предоставлен в течении календарного года в соответствии с планами очередных ежегодных отпусков каждому сотруднику.
За не использованный в году увольнения очередной ежегодный отпуск выплачивается денежная компенсация.
Как усматривается из материалов дела согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. О предоставлении очередного ежегодного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ и дополнительного отпуска) А.А.Казалиеву предоставлен отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в последующем А.А.Казалиевым предоставлен в отдел кадров МЧС России листки нетрудоспособности серии № и на их основании продлен ему отпуск, что и было сделано отделом кадров приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., истец не был до издании приказа уведомлен о предстоящем отпуске, истец так же не обращался с рапортом о предоставлении отпуска, Истец получил отпускные.
Эти обстоятельства не оспариваются сторонами
Как усматривается из графика отпусков МЧС России на ДД.ММ.ГГГГ отпуск Казалиеву А.А. на ДД.ММ.ГГГГ планирован в март месяц.
Казалиев пояснил, что он не был знаком с графиком отпусков и по этому не обращался в марте месяце о предоставлении отпуска.
Не уведомление истца заранее о предстоящем отпуске и предоставлении отпуска без его рапорта не могут быть основанием о признании приказа о предоставлении отпуска не законным, поскольку истец так же не обратился рапортом о не желании пойти в отпуск в начале предоставлении отпуска и только лишь ДД.ММ.ГГГГ по истечении 25дней отпуска написал рапорт о нежелании пойти в отпуск. Более того после завершение отпуска представил листки не трудоспособности для продлении отпуска после окончании отпуска и ему был продлен отпуск с учетом болезни. во время отпуска.
Не обоснованны доводы истца и то, что предоставление отпуска, снимает в какой-то части с начальника обязательства по защите социальных прав сотрудника в году увольнения со службы. по достижении предельного возраста поскольку согласно Положения о службе за не использованный в году увольнения очередной ежегодный отпуск выплачивается денежная компенсация.
Как пояснил представитель ответчика отпуск истцу был представлен руководством МЧС России период времени, при котором будет сохранена производительности труда учреждения на должном уровне время,
Не является основанием признании приказа о предоставлении отпуска не законным - предоставления отпуска приказом, хотя инструкцией это не предусмотрено поскольку, издание приказа о предоставлении отпуска, предусмотрена трудовым кодексом и не противоречит закону, само издание приказа не ущемляет право сотрудника.
При указанных обстоятельствах в иске следует отказать
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ суд
Решил
В иске Казалиева А.А,Г. к МЧС России, о признании незаконными приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. «О предоставлении очередного ежегодного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ и дополнительного отпуска» отказать.
Мотивированное решение вынесено 27 октября 2010 года.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РД. в течении 10 дней со дня вынесения мотивированного решения.
Председательствующий Г.Джунайдиев.