РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
28 июня 2011 года Советский районный суд г. Красноярска в составе председательствующего судьи Петроченко Т.И., при секретаре Вышинской Е.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Васина Андрея Борисовича к краевому государственному автономному учреждению «Красноярское управление лесами» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Васин А.Б. обратился в суд с первоначальным иском к краевому государственному автономному учреждению «Красноярское управление лесами» (КГАУ «Красноярсклес») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда, мотивируя тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в Краснотуранском филиале КГАУ «Красноярсклес» начальником участка, начисление и выдача заработной платы производилась централизованной бухгалтерией ответчика, при увольнении с ним не был произведен окончательный расчет по заработной плате в сумме 23 306,39 руб., которую он просит взыскать с ответчика, а также компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 523,81 руб., компенсации морального вреда- 10 000 руб., расходы по составлению искового заявления и юридическую консультацию- 1 020 руб.
Истец в суд не явился, уведомлен своевременно и надлежащим образом, направил в суд письменное заявление, в котором отказался от заявленных требований, в части взыскания с ответчика задолженности по заработной плате в размере 23 306,39 руб., ссылаясь, что указанная сумма выплачена ему в полном объеме, остальные требования оставил неизменными, просил рассмотреть дело в его отсутствие.
Представитель ответчика- Мухина Е.В. (по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ сроком на один год), не оспаривая факт не своевременной выплаты Васину А.Б. заработной платы, пояснила, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность ответчика по заработной плате перед истцом отсутствует, Васину А.Б. начислена компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ в размере 523,81 руб., которая до настоящего времени истцу не выплачена.
Выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд полагает иск подлежащим удовлетворению частично по следующим основаниям.
В силу ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
В силу ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Статьей 237 ТК РФ установлено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Как установлено в судебном заседании, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Васин А.Б. принят на работу в Краснотуранский филиал КГАУ «Красноярсклес» начальником участка, с должностным окладом в размере 3 950 руб. в месяц, надбавкой за работу в северных районах Красноярского края- 30%, районным коэффициентом- 30%, ДД.ММ.ГГГГ заключен трудовой договор №.
Приказом от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с Васиным А.Б. прекращен по соглашению сторон, п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
Согласно справке КГАУ «Красноярсклес», задолженность по заработной плате на ДД.ММ.ГГГГ перед Васиным А.Б. отсутствует, что подтверждается также расчетными листками истца за январь- апрель 2011г., платежной ведомостью № № от ДД.ММ.ГГГГ о выплате истцу заработной платы в размере 23 306,39 руб., заявлением истца.
Из платежной ведомости № № от ДД.ММ.ГГГГ, пояснений представителя ответчика, следует, что Васину А.Б. начислена компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в размере 523,81 руб., которая до настоящего времени истцом не получена.
Оценивая представленные доказательства, суд учитывает, что в силу ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Материалами дела установлено, что Васин А.Б. работал в Краснотуранском филиале КГАУ «Красноярсклес» начальником участка с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при увольнении с ним не был произведен окончательный расчет по заработной плате; по данным ответчика задолженность по заработной плате на ДД.ММ.ГГГГ перед Васиным А.Б. отсутствует, что также подтверждается заявлением истца, ответчиком истцу начислена компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в размере 523,81 руб., которая до настоящего времени не выплачена, что подтверждается справкой КГАУ «Красноярсклес», расчетными листками Васина А.Б. за январь- апрель 2011г., платежной ведомостью № № от ДД.ММ.ГГГГ о выплате истцу заработной платы в сумме 23 306,39 руб., платежной ведомостью № № от ДД.ММ.ГГГГ о начисленной истцу компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в размере 523,81 руб.
Суд учитывает, что справка об отсутствии задолженности по заработной плате перед Васиным А.Б. подписана руководителем и главным бухгалтером КГАУ «Красноярсклес», содержит печать предприятия; письменным заявлением от ДД.ММ.ГГГГ, поступившим в суд ДД.ММ.ГГГГ, вх. №, истец отказался от исковых требований в части взыскания с ответчика задолженности по заработной плате в размере 23 306,39 руб.; размер задолженности по компенсации за несвоевременную выплату истцу заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ представителем ответчика в судебном заседании не оспаривался.
Ответчиком не представлено доказательств отсутствия оснований для удовлетворения заявленного иска, в том числе выплаты Васину А.Б. компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 523,81 руб., а также доказательств, подтверждающих иной размер задолженности ответчика перед истцом.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию денежная компенсация в порядке статьи 236 ТК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 523,81 руб. Суд находит верным представленный сторонами расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы.
Материалами дела установлено нарушение ответчиком трудовых прав истца в связи с невыплатой заработной платы.
Из изложенного следует право истца на компенсацию причиненного ему морального вреда в порядке ст. 237 ТК РФ.
При определении размера компенсации суд принимает во внимание степень вины ответчика, не выплатившего истцу заработную плату в полном объеме, длительность периода нарушения прав истца с учетом периода образования задолженности, а также требования разумности и справедливости, и полагает необходимым определить размер компенсации суммой 1 000 руб., тогда как в удовлетворении требования в оставшейся части надлежит отказать.
Учитывая, что истцом понесены расходы по составлению искового заявления и юридическую консультацию в размере 1 020 руб., что подтверждается квитанцией от ДД.ММ.ГГГГ на указанную сумму, данные расходы подлежат взысканию с ответчика в пользу истца в порядке ст. 98 ГПК РФ.
При таких обстоятельствах, с КГАУ «Красноярсклес» в пользу Васина А.Б. подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 523,81 руб., судебные расходы- 1 020 руб., в счет компенсации морального вреда- 1 000 руб., а всего- 2 543,81 руб., тогда как в остальной части иск подлежит оставлению без удовлетворения.
В связи с удовлетворением иска с ответчика в доход государства подлежит взысканию госпошлина в размере 600 руб. (в порядке ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ, с учетом требования неимущественного характера).
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Исковые требования Васина Андрея Борисовича удовлетворить частично.
Взыскать с краевого государственного автономного учреждения «Красноярское управление лесами» в пользу Васина Андрея Борисовича компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 523 рубля 81 копейку, судебные расходы- 1 020 рублей, в счет компенсации морального вреда- 1 000 рублей, а всего- 2 543 рубля 81 копейку.
В остальной части иск оставить без удовлетворения.
Взыскать с краевого государственного автономного учреждения «Красноярское управление лесами» государственную пошлину в размере 600 рублей в доход государства.
Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Советский районный суд г. Красноярска в течение десяти дней.
Судья Т.И. Петроченко