Решение об изменении формулировки оснований увольнения, о выплате денежного содержания



                                                                                             Дело № 2-154/2010 год.                               

                                      О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

                           о прекращении производства по делу

п.г.т.Сосновское.                                                                    <***>.                                

        

Сосновский районный суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи - Устименко Г.Н.

при секретаре - Бакулиной М.А.,

рассмотрев открытом судебном заседании, материалы гражданского дела по     иску Никонова Б.И. к Крутецкой сельской администрации Сосновского района Нижегородской области,Сосновской районной администрации Нижегородской области об изменении формулировки основания увольнения, о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, единовременного денежного вознаграждения, трехмесячного денежного содержания и компенсации морального вреда, суд

                              

                                           У С Т А Н О В И Л:

    Истец Никонов Б.И. обратился в суд с указанными требованиями, ссылаясь на то, что <***> года Крутецкий сельский совет решением <***> прекратил его полномочия как главы местного самоуправления Крутецкого сельсовета <***> района и одновременно решением <***> назначил его исполняющим обязанности главы Крутецкой сельской администрации со <***> до назначения в установленном законом порядке нового главы Крутецкой сельской администрации.

В соответствии с указанным решением с ним был заключен контракт, утвержденный решением Крутецкого сельсовета <***> от <***>, по контракту он проработал до назначения нового главы Крутецкой сельской администрации, т.е до <***>

После окончания срока контракта, в мае месяце с.г. специалистом сельской администрации Глуховой В.М. ему было предложено подписать трудовой договор, по тем основаниям, что текст контракта составлен неправильно, он отказался подписывать данный трудовой договор, но тем не менее он был уволен не по условиям контракта, а по условиям трудового договора, составленного задним числом.

В трудовом договоре не было предусмотрено о выплате единовременного денежного вознаграждения в случае досрочного прекращения по уважительным причинам, что было предусмотрено в п. 6.4 контракта,текст которого полностью соответствовал Типовой форме контракта, утвержденного законом Нижегородской области от <***> п.2.7.

Считает,что Крутецкая сельская администрация нарушила его законные права, та как ему не было выплачено денежное содержании е за три месяца, т.к. ему было заявлено, что он получил за апрель заработную плату, работая в должности главы сельской администрации, что не соответствует требованиям ст.17,20 Закона Нижегородской области № 1214-1У от 25.09.2008 года, указанные нормы закона предусматривают выплату денежного содержания в течение трех месяцев и содействие ему в последующем трудоустройстве на работу, что не было выполнено ответчиком, в результате незаконных действий

                                                        -2-

ответчика ему был причинен материальный и моральный вред. Он вынужден был обращаться в прокуратуру Сосновского района за защитой своих прав, где ему было предложено обратиться в суд, в виду неоднократных обращений к ответчикам с предложением соблюдать областной закон,посещение правоохранительных органов привело к ухудшению его здоровья, в связи с чем он вынужден был обращаться за врачебной помощью, действия ответчиков отразились на его физическом состоянии, тем самым были нарушены его нематериальные блага, которые подлежат защите на основании ст. 151 ГК РФ. Неправильная формулировка причины увольнения в трудовой книжке со ссылкой на трудовой договор, а не на контракт явилось препятствием ему при поступлении на работу с учетом условий, предусмотренных п.6.4. контракта от <***> и он до настоящего времени вынужден находится в вынужденном прогуле.

     Поскольку он уволен с нарушением порядка увольнения, ему причинен моральный вред, который он оценивает в размере среднемесячного заработка на прежней работе в размере - <***> рублей и руководствуясь ст. 391,394-395 Трудового кодекса РФ просит изменить формулировку основания его увольнения Крутецкой сельской администрацией, изменив дату увольнения до даты вынесения решения суда, взыскать с Крутецкой сельской администрации

среднемесячный заработок за время вынужденного прогула по день вынесения решения суда, единовременное вознаграждение и.о.главы сельской администрации после окончания срока полномочий, обязать выплатить ему ранее установленное денежное содержание в течение трех месяцев как выборному должностному лицу после прекращения своих полномочий, а так же взыскать в его пользу моральный вред в сумме средне месячной зарплаты за год перед увольнением в размере - <***> рублей./л.д.2-5/.

В судебном заседании истец Никонов Б.И. письменно заявил отказ от исковых требований, изложенных в исковом заявлении в пяти пунктах /л.д.5/, так как не желает дальнейшего разрешения спора.

Представители ответчика Крутецкой сельской администрации Шашин Е.А.,действующий на основании доверенности <***> от <***>, Бессольнов В.Е.,действующий на основании доверенности <***> от <***>,Глухова В.М., действующая на основании доверенности <***> от <***>,/л.д.46-47,63/ так же поддержали ходатайство истца Никонова Б.И. об отказе от исковых требований, в виду того, что отказ соответствует интересам сторон и отказ от иска им обоснован.

      

Истцу Никонову Б.И. разъяснены последствия отказа от иска, предусмотренные ст.220-221 ГПК.

                                              

Суд, выслушав истца Никонова Б.И., представителей ответчика Крутецкой сельской администрации Шашина Е.А., Бессольнова В.Е. и Глухову В.М. считает, что отказ Никонова Б.И. от иска обоснован, соответствует и отвечает интересам заинтересованных лиц, поэтому принимается судом, в

                                                    -3-

связи с чем производство по делу по иску Никонова Б.И. к Крутецкой сельской администрации Сосновского района Нижегородской области, Сосновской районной администрации Нижегородской области об изменении формулировки основания увольнения, о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда-подлежит прекращению в соответствие со ст. ст.39,173 ч 3, ст.220 ГПК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.173 ГПК РФ,ст. 220 - 221 ГПК РФ, суд

                                        О П Р Е Д Е Л И Л :

Производство по гражданскому делу по     иску Никонова Б.И. к Крутецкой сельской администрации Сосновского района Нижегородской области, Сосновской районной администрации Нижегородской области об изменении формулировки основания увольнения, о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, единовременного денежного вознаграждения, трехмесячного денежного содержания и компенсации морального вреда в связи с отказом истца Никонова Б.И. от иска -прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через данный суд в течение 10 дней со дня вынесения.

                                              Судья :