ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 сентября 2011 года г. Сортавала

Сортавальский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Муковкиной Т.И.,

при секретаре Денисенко А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лавреновой М.Н. к Муниципальному унитарному предприятию "П.1" о взыскании заработной платы,

Установил:

Лавренова М.Н. обратилась в суд с иском к МУП "П.1" о взыскании заработной платы по тем основаниям, что с 17.07.1998 г. истец работала в Племсовхозе "П.", в дальнейшем переименованный в "П.1". 03.03.2010 г. была уволена по собственному желанию. Долг по заработной плате за 2009 сентябрь, октябрь, ноябрь составляет: <Данные изъяты> руб.07коп. 18.01.2011 вновь принята на работу в "П.1". 10.05.2011 года уволена по сокращению штатов. С 10 мая 2011 года выходное пособие и ежемесячные денежные выплаты не производятся. Долг по заработной плате с 10.05.2011 года по 10 сентября 2011 года составляет: с 11 мая по 10 июня - <Данные изъяты>.96 коп., с 11 июня по 10 июля - <Данные изъяты> руб. 96 коп. с 11 июля по 10 августа - <Данные изъяты>. 96 коп., с 11 августа по 11 сентября – <Данные изъяты> руб.96 коп. Истец просит суд взыскать с МУП "П.1" сумму всего <Данные изъяты> руб. 84 коп.

Впоследствии производство по делу в части взыскания задолженности по заработной плате за сентябрь, октябрь, ноябрь 2009 г. было прекращено.

В судебном заседании истец поддержала заявленные исковые требования по вышеизложенным основаниям, пояснила, что согласна с той суммой задолженности по выплате выходного пособия, которая указана в предоставленной справке ответчика от 20.09.2011 года.

Представитель ответчика по доверенности Подолян А.А. пояснил в судебном заседании, что с иском они согласны в части суммы задолженности по выплате выходного пособия в размере <Данные изъяты> руб. 40 коп., справка ими предоставлена с указанием задолженности помесячно, также просили снизить размер госпошлины, подлежащей взысканию с учетом финансового положения ответчика, в отношении которого ведется процедура банкротства.

Выслушав пояснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В судебном заседании установлено из пояснений сторон, данных трудовой книжки, что Лавренова М.Н. она работала в МУП "П.1" с 18.01.2011 г., 10.05.2011 г. уволена по сокращению штата работников (приказ от 10.05.2011 г. <Номер обезличен>-к).

В соответствии со статьей 318 ТК РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ч. 1 ст. 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 г. № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» утверждено Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. Согласно п. 1 Положения, настоящее Положение устанавливает особенности порядка исчисления средней заработной платы (среднего заработка) для всех случаев определения ее размера, предусмотренных ТК РФ. В соответствии с п. 4 Положения расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.

Согласно предоставленной справке МУП "П.1" от 20.09.2011 г. <Номер обезличен> по расчету выходного пособия за июнь – сентябрь 2011 г. задолженность предприятия перед истцом по выплате выходного пособия за период июнь-сентябрь 2011 года составляет <Данные изъяты> руб. 40 коп., в том числе за июнь 2011 г. сумма выходного пособия составляет <Данные изъяты> руб. 96 коп., за июль 2011 г. – <Данные изъяты> руб. 52 коп., за август 2011 г. – <Данные изъяты> руб. 96 коп., за сентябрь 2011 г. – <Данные изъяты> руб. 96 коп.

Принимая во внимание, что ответчик признает указанную сумму, сумма задолженности подтверждается справкой ответчика, истец также согласен с указанной суммой, поэтому суд полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению и взысканию подлежит указанная сумма задолженности в размере <Данные изъяты> руб. 40 коп.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию также госпошлина. При этом, учитывая тяжелое финансовое положение ответчика, который находится в стадии банкротства, суд в порядке ч. 2 ст. 333.20 НК РФ считает возможным снизить размер госпошлины и взыскать с ответчика госпошлину в сумме <Данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Решил:

Иск удовлетворить частично.

Взыскать с Муниципального унитарного предприятия "П.1" в пользу Лавреновой М.Н. задолженность по выходному пособию за период июнь – сентябрь 2011 года в сумме <Данные изъяты> руб. 40 коп., а также взыскать госпошлину в бюджет Сортавальского муниципального района в сумме <Данные изъяты> руб. 00 коп. В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РК через Сортавальский городской суд в течение 10 дней.

Судья Муковкина Т.И.