Определение по делу об обязанности провести аттестацию рабочих мест



Дело № 2-1118/11

             О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

04 мая 2011 года.

Сормовский районный суд г. Н.Новгорода в составе

председательствующего Клепцовой Л.В.

при секретаре Мазиной А.А.

с участием прокурора Голубевой О.Д.

                  представителя ответчика Балахоновой О.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Сормовского района г.Н.Новгорода к муниципальному образовательному учреждению средняя общеобразовательная школа №** об обязании проведения аттестации рабочих мест,

           У с т а н о в и л :

Прокурор Сормовского района г.Н.Новгорода обратился в суд с иском к муниципальному образовательному учреждению средняя общеобразовательная школа №**, в котором просил обязать ответчика провести аттестацию пяти рабочих мест, ссылаясь, ссылаясь, что в ходе проведения проверки соблюдения трудового законодательства в части обеспечения безопасных условий труда установлено, что у ответчика имеются не аттестованные рабочие места.

В судебном заседании прокурор от иска отказался, просил производство по делу прекратить в связи с добровольным удовлетворением ответчиком требований.

              Учитывая, что отказ истца от иска не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц, суд считает необходимым принять этот отказ, производство по делу прекратить.

Руководствуясь абз. 4 ст.220 ГПК РФ,

         О п р е д е л и л :

             Принять отказ прокурора Сормовского района г.Н.Новгорода от иска к муниципальному образовательному учреждению средняя общеобразовательная школа №** об обязании проведения аттестации пяти рабочих мест.                  

              Производство по настоящему делу прекратить.

              Повторное обращение в суд с заявлением к тому ответчику, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба в Нижегородский областной суд в течение 10 суток через районный суд.

          

        Председательствующий: