<данные изъяты> Р Е Ш Е Н И Е С.Солтон 23 декабря 2011г. Солтонский районный суд Алтайского края в составе председательствующего судьи Старченкова В.И., с участием помощника прокурора Солтонского района Дегтяревой Е.А, при секретаре Рожковой Е.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Солтонского района в интересах неопределенного круга лиц к администрации Солтонского сельсовета о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест У С Т А Н О В И Л В ходе проведенной Прокуратурой Солтонского района проверкой в ноябре месяце 2011г. было установлено, что в Солтонском сельсовете не проведена аттестация рабочих мест. В связи с этим прокурор Солтонского района обратился с иском в суд к Администрации Солтонского сельсовета о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией рабочих мест. В судебном заседании помощник прокурора Солтонского района Дегтярева Е.А. исковые требования поддержала и суду пояснила, что в соответствии со ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасность условий труда, в связи с чем, должен провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Так как аттестация рабочих мест не проведена, то необходимо на администрацию Солтонского сельсовета возложить обязанность провести аттестацию рабочих мест, с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Представитель ответчика в лице главы администрации Солтонского сельсовета Куршева Г.С. исковые требования признала в полном объеме и суду пояснила, что в бюджет сельсовета на 4 квартал 2012г. заложены средства на проведение аттестации рабочих мест. Раньше это сделать невозможно, так как налоги сельсовет в основном собирает в ноябре 2012г. В связи с этим она просит установить срок для исполнения данного судебного решения до 1 января 2013 года. Суд, заслушав стороны, изучив материалы дела, установил, что исковые требования подлежат удовлетворению. Так на основании ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. Как следует из справки, предоставленной администрацией Солтонского сельсовета, аттестация рабочих мест не проведена, что нарушает права работающих, которые защищены Конституцией РФ, что «каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены (ст.37). С учетом материального положения ответчика, суд считает, что реально данное судебное решение может быть исполнено до 1 января 2013г. Руководствуясь ст.194-199, ст. 206 ГПК РФ суд Р Е Ш И Л: Обязать администрацию Солтонского сельсовета в срок до 1 января 2013 года провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Солтонский районный суд в течении 10 дней со дня вынесения. Судья Старченков В.И. <данные изъяты> <данные изъяты>