о восстановлении на работе



.Дело № 2-1219                                22.07.2011 года

РЕШЕНИЕ

            ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                    

Соликамский городской суд Пермского края

В составе председательствующего судьи Рублевой Н.В.

С участием ст.помощника Усольского прокурора за соблюдением законов в исправительных учреждениях Уланова В.В.

При секретаре Малтабар И.Н.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бражкина Владимира Владимировича к ФКУ ОИК-5 ГУФСИН России по Пермскому краю о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда,

                 установил:

Бражкин В.В. обратился в суд с иском к ФБУ ОИК-5 (в связи с изменением типа федеральный бюджетных учреждений, подчиненных ГУФСИН России по Пермскому краю, на основании приказа Федеральной службы исполнения наказаний № 278 от <дата> изменено наименование ответчика на Федеральное казенное учреждение объединение исправительных колоний-5» с особыми условиями хозяйственной деятельности ГУФСИН России по Пермскому краю (далее ФКУ ОИК-5) о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда, указывая, что <данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Выслушав участников судебного заседания, заслушав показания свидетеля, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора о необоснованности иска, суд считает, что исковые требования удовлетворению не подлежат.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 8 октября 1997 года N 1100 "О реформировании уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел Российской Федерации" порядок и условия прохождения службы, а также организация деятельности работников уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел Российской Федерации, перешедших либо вновь принятых на работу (службу) в уголовно-исполнительную систему Министерства юстиции Российской Федерации, регламентируются Положением о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденным Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря 1992 года N 4202-1 "Об утверждении Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации и текста Присяги сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации", Законом Российской Федерации от 21 июля 1993 года N 5473-1 "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы", Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации, соответствующими федеральными законами и правилами внутреннего распорядка учреждений и органов, исполняющих уголовные наказания.

Согласно статье 34 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации служебная дисциплина в органах внутренних дел означает соблюдение сотрудниками органов внутренних дел установленных законодательством Российской Федерации, Присягой, контрактом о службе, а также приказами Министра внутренних дел Российской Федерации, прямых начальников порядка и правил при выполнении возложенных на них обязанностей и осуществлении имеющихся у них правомочий.

Судом установлено, что <данные изъяты>

<данные изъяты>

Приказом Министерства юстиции Российской Федерации от 3 ноября 2005 года N 205 утверждены Правила внутреннего распорядка исправительных учреждений.

Пунктом 2 данного приказа Федеральной службе исполнения наказаний предписано обеспечить исполнение Правил сотрудниками уголовно-исполнительной системы.

Согласно пункту 18 Правил работникам запрещается вступать с осужденными и их родственниками в какие-либо отношения, не регламентированные уголовно-исполнительным законодательством и настоящими Правилами.

Таким образом, соблюдение запрета, установленного пунктом 18 Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений, является обязательным для истца как сотрудника уголовно-исполнительной системы.

Согласно п. «Л» статья 58. Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации сотрудники органов внутренних дел могут быть уволены со службы за совершение проступков, несовместимых с требованиями, предъявляемыми к личным, нравственным качествам сотрудника органов внутренних дел.

В ходе судебного разбирательства судом установлено, что приказом от <данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты> <данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Суд считает, что срок на обращение в суд истцом пропущен по уважительной причине, поскольку справкой лечебного учреждения подтвержден период нахождения истца на лечении с заболеванием, ограничивающем возможность свободного передвижения для обращения в суд, расположенный вне населенного пункта по месту проживания истца, довод ответчика в этой части является необоснованным, однако данное обстоятельство не влечет удовлетворение иска в связи с его необоснованностью.

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд        

решил:

    Бражкину Владимиру Владимировичу в удовлетворении иска к ФКУ ОИК-5 ГУФСИН России по Пермскому краю о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда отказать.

    Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Соликамский городской суд в 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме 28.07.2011 года.

    Судья                                Рублева Н.В.