К делу №2-3118/11

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

       11 июля 2011 года

Судья Центрального районного суда гор. Сочи Краснодарского края Афонькина А.И.

при секретаре Кирьянове М.А.

Рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Тоняльяна Г.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю о признании на досрочную трудовую пенсию и включении времени трудовой деятельности в специальный стаж

УСТАНОВИЛ:

       Тоняльян Г.А. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю о признании на досрочную трудовую пенсию и включении времени трудовой деятельности в специальный стаж. Свои требования обосновывает тем, что в силу подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-Ф3 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается досрочно мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. Производства, цеха, профессии и должности с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на назначение досрочной трудовой пенсии, определены Списком № 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10. Согласно указанному Списку право на досрочное назначение пенсии предоставлено кладовщикам республиканских, районных (межрайонных), резервных баз по снабжению пестицидами, складов по хранению пестицидов районных объединений «Сельхозхимия» и баз снабжения химической продукцией, непосредственно занятым на погрузке, разгрузке и складировании пестицидов.

      Несмотря на то, что он проработал более чем достаточное время в тяжелых условиях труда, комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления ПФ РФ по г.Сочи решением №48/18 от 27.12.2010г. отказала в досрочном назначении трудовой пенсии. Ответчик исключил из специального стажа работы период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, когда он работал в должности кладовщика склада ядохимикатов по хранению пестицидов в ЗАО «Черноморец», ссылаясь на то, что наименование предприятия, в котором он работал, буквально не соответствует обозначенному в вышеуказанном Списке №2 наименованию как районной базы (склада) по хранению и снабжению пестицидами.

        С данным мнением не согласен, поскольку в то время в Лазаревском районе г.Сочи было два овощеводческих хозяйства - совхоз «Черноморец» и совхоз «Победа», оба государственные предприятия. С 1976 года функции районной базы (склада) по хранению и снабжению пестицидами выполнял единственный в районе склад по хранению пестицидов и ядохимикатов совхоза «Черноморец». Все ядохимикаты (пестициды) завозились и отпускались через этот склад. Предприятие ежегодно получало санитарный паспорт на право получения и хранения пестицидов. Он проработал на этом складе с вредными условиями труда и выполнял трудовые функции, связанные с непосредственным обслуживанием хранения пестицидов в течение шестнадцати лет девяти месяцев и девяти дней. Продолжительность работы составляла восемь часов в день. Его непосредственное место работы находилось на складе. В его обязанности входило: отпуск, погрузка, разгрузка, взвешивание доз заправок агрохимических агрегатов. В течение всего срока работы с вредными условиями труда он получал спецпитание (молоко). Данные обстоятельства подтверждаются справками ЗАО «Черноморец», в том числе архивными, санитарными паспортами предприятия, данными трудовой книжки, архивными расчетно - платежными ведомостями предприятия, приказами, личной карточкой и лицевыми счетами работника, архивными карточками движения ядохимикатов.

       Поскольку согласно договору ядохимикаты (пестициды) совхоза «Победа» хранились на складе совхоза «Черноморец», он был принят по совместительству также кладовщиком склада ядохимикатов (пестицидов) в совхоз «Победа» (в последующем ОАО «Сельскохозяйственная фирма «Победа»). На данном предприятии проработал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Указанные обстоятельства подтверждаются справками ОАО «СХФ «Победа», в том числе архивными.

       Таким образом, по своему содержанию выполняемая им в течение более чем достаточного времени работа с вредными условиями труда соответствует той, с которой, по смыслу закона, связано возникновение права на досрочное назначение трудовой пенсии.

      Формальное разночтение между наименованием предприятия, в котором он работал и которое обозначено в трудовой книжке, с документальным наименованием, которое предусмотрено Списком №2 (производства, цеха, профессии и должности с тяжелыми условиями труда), не может умалять право на досрочное назначение трудовой пенсии как таковое.

Обязанность документального подтверждения льготного характера работы возложена законом не на работника, а на работодателя, что признает и сам ответчик (письмо Отделения УПФ РФ по КК от 16.11.2010г.).

      В судебном заседании истец исковые требования поддерживал в полном объеме по основаниям, указанным в исковом заявлении.

Представители ответчика исковые требования не признали, ссылаясь на то, что подразделом 2 «Хранение пестицидов» раздела XXX «Агрохимическое обслуживание сельского хозяйства, сбор, переработка и утилизация трупов животных» Списка № 2 от 26.01.1991 г. право на досрочное назначение пенсии предоставлено кладовщикам республиканских, районных (межрайонных), резервных баз по снабжению пестицидами, складов по хранению пестицидов районных объединений «Сельхозхимия» и баз снабжения химической продукцией, непосредственно занятым на погрузке, разгрузке и складировании пестицидов. Должность истца не подпадает под этот список.

Кроме изложенного выше, Управление ПФР в г. Сочи не согласно с требованием Истца в части назначения досрочной трудовой пенсии с 01.12.2010г.

Пунктом 1 статьи 19 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на пенсию.

На момент обращения в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сочи Истец права на назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения возраста 60 лет согласно подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Закона от 17.12.2001 г. не имел, следовательно, при условии удовлетворения искового заявления указанная пенсия может быть назначена только с момента возникновения права, то есть с даты вступления в законную силу решения суда.

Рассмотрев материалы дела, выслушав пояснения сторон, их доводы и возражения, суд удовлетворяет исковые требования по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, истец приказом №4-л от ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в совхоз «Черноморец» кладовщиком склада ядохимикатов, где проработал до ДД.ММ.ГГГГ (л.д.14-15). 13 мая 1992 года совхоз «Черноморец» преобразован в Акционерное общество закрытого типа «Черноморец» на основании приказа №11-АК от 10.03.1993 года; 02.09.1996 года АОЗТ «Черноморец» перерегистрировано в ЗАО «Черноморец» на основании приказа №70 - ПР от 02.09.1996 года (л.д.30). Склад ядохимикатов был введен в эксплуатацию в 1979 году, тоннажность (мощность склада) составляет 200 тн. Склад был выделен как структура подразделения - склад ядохимикатов (пестицидов) с ежемесячным отражением в бухгалтерском учете (синтетический и аналитический учет) движения пестицидов в подразделении (приход, расход, ежедневные обработки овощных, семенных и плодовых культур по отделениям, бригадам и звеньям).

      Согласно договора, ядохимикаты (пестициды) совхоза «Победа» хранились также на складе совхоза «Черноморец». В связи с данным обстоятельством, Тоняльян Г.А. был принят по совместительству кладовщиком склада ядохимикатов (пестицидов) в совхоз «Победа», преобразованный в ТОО «Сельскохозяйственную фирму «Победа» на основании приказа № 107 от 14.11.1994 г. и впоследствии в ОАО «Сельскохозяйственную фирму «Победа», сокращенно ОАО СХФ «Победа» на основании приказа № 6 от 29.02.2000 г. Продолжительность рабочего дня кладовщика склада ядохимикатов (пестицидов) составляла 8 часов. Непосредственное место работы находилось на складе. В обязанности кладовщика входило: отпуск, погрузка, разгрузка, взвешивание доз заправок агрохимических агрегатов, которые непосредственно заправлялись на специальной площадке на территории склада с последующим обязательным обеззараживанием остатков растворов и опрыскивателей.

      Предприятие ежегодно получало санитарный паспорт на право получения и хранения ядохимикатов (пестицидов) за подписью главного государственного санитарного врача гор. Сочи.

     Гр. Тоняльян Г.А. получал зарплату как кладовщик склада ядохимикатов (пестицидов) в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в течение срока работы кладовщиком склада ядохимикатов (пестицидов) получал спецпитание (молоко), как работник, занятый на работе с вредными условиями труда.

      В Лазаревском районе гор.Сочи (от п.Мамайки до п.Магри) с 1976 года и по настоящее время остались всего два овощеводческих хозяйства. Все ядохимикаты (пестициды) завозились и отпускались через склад совхоза «Черноморец», что свидетельствует о том, что склад совхоза «Черноморец» выполнял функцию склада по хранению пестицидов районного объединения, непосредственно занятым на погрузке, разгрузке и складировании пестицидов.

      Указанные обстоятельства подтверждаются справкой ЗАО «Черноморец» (л.д.20-21), расчетно-платежными ведомостями предприятия, находящиеся в архиве ЗАО «Черноморец» (л.д.26); архивной справкой ОАО «Сельскохозяйственная фирма «Победа» (л.д.27-29) о том, что Тоняльян Г.А. с ДД.ММ.ГГГГ действительно был принят на работу в ОАО «Сельскохозяйственная фирма «Победа», откуда уволен по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ; справкой, уточняющей особый характер работы (условий труда), необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе (л.д.31-32); движением ядохимикатов по ОАЗТ «Черноморец» (л.д.33-34-35); списком организаций, обслуживаемых складом ядохимикатов совхоза «Черноморец» (л.д.36), санитарным паспортом на право получение и хранения пестицидов (л.д.38-39).

       С учетом изложенного, суд считает установленным факт работы истца в качестве кладовщика склада ядохимикатов по хранению пестицидов с вредными условиями труда, с полным рабочим днем.

        В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-Ф3 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается досрочно мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. При таких обстоятельствах суд считает, что Тоняльян Г.А. имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по достижении возраста 55 лет, поскольку с вредными условиями труда он проработал более 12 лет и 6 месяцев.

       То обстоятельство, что занимаемая истцом должность не указана в подразделе 2 «Хранение пестицидов» раздела XXX «Агрохимическое обслуживание сельского хозяйства, сбор, переработка и утилизация трупов животных» Списка № 2 от 26.01.1991 г., дающая право на досрочное назначение пенсии, не может служить основанием для отказа истцу в иске.       В целях обеспечения правильного применения положения ФЗ от 17 декабря 2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» Пленум Верховного суда РФ в своем постановлении от 20.12.2005 года №25 «О некоторых вопросах, возникающих у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» дал следующие разъяснения, что в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного ст.7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (п.1 ст.27 и пп.7-13 п.1 ст.28 названного закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.)».

В судебном заседании бесспорно установлено, что Тоняльян Г.А. работал кладовщиком склада ядохимикатов в указанный им период и его работа была связана с занятостью в производстве с вредными условиями труда. Поэтому Управление пенсионного фонда РФ в гор.Сочи незаконно отказала ему в досрочном назначении пенсии.

       В соответствии с пунктом 1 статьи 19 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Так как с заявлением о назначении пенсии Тоняльян Г.А. обратился в УПФР 01.12.2010 года, а право на досрочное назначение пенсии у него возникло 27.08.2010 года, то в силу ст. 19 ФЗ «Отрудовых пенсиях в РФ» пенсия должна быть назначена именно с момента его обращение в УПФ РФ гор.Сочи.

                               Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

     Исковые требования Тоняльяна Г.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю о признании на досрочную трудовую пенсию и включении времени трудовой деятельности в специальный стаж - удовлетворить.               

    Признать за Тоняльяном Г.А. право на досрочную трудовую пенсию, включив ему в льготный трудовой стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности кладовщика склада ядохимикатов по хранению ядохимикатов (пестицидов) в ЗАО «Черноморец».

    Обязать Управление Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю назначить Тоняльяну Г.А. пенсию с 01.12.2010 года.

      Мотивированное решение в соответствии со ст.199 ГПК РФ составлено 14 июля 2011 года.

     Решение в 10 дней может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд со дня составления решения в окончательной форме.

                         Судья -                             А.И. Афонькина