П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

по делу об административном правонарушении

гор. Сочи                 «7» августа 2012 года

Судья Центрального районного суда гор. Сочи Краснодарского края Ефанов В.А., при секретаре Ващенко А.Н.

рассмотрев материалы административного дела в отношении ООО «Идеал Лес», ИНН №, ОГРН №, КПП №, юридический адрес: <адрес>, фактический адрес: <адрес>, по ч. 2 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях,

У С Т А Н О В И Л:

26.06.2012 года инспектором УФМС по КК был составлен административный протокол в отношении ООО «Идеал Лес».

В протоколе указано, что 20.06.2012 года в 15 часов в <адрес> в кафе «Якамоз» выявлен факт нарушения ООО «Идеал Лес» правил привлечения к трудовой деятельности иностранного гражданина и ЛБГ в РФ, предусмотренных п. 2 и п. 4 ст. 13 ФЗ №, выразившийся в привлечении к трудовой деятельности гражданина Турции К.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, без получения в установленном законом порядке разрешения на привлечение и использования иностранных работников, в результате чего нарушена ч. 2 ст. 18.15 КоАП РФ.

Представитель Управления ФМС по КК в судебном заседании указал, на то, что в действиях правонарушителя имеется состав административного правонарушения по ч. 2 ст. 18.15 КоАП РФ, что подтверждается материалами дела.

Директор ООО «Идеал Лес» в судебном заседании указала, на то, что вину в совершенном правонарушении признает, она пыталась подготовить все необходимые документы.

Выслушав лиц участвующих в судебном заседании, изучив материалы дела, суд приходит к выводу о виновности ООО «Идеал Лес» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Как установлено из протокола об административного правонарушения от 26.06.2012 года и других материалов дела ООО «Идеал Лес» привлекло к трудовой деятельности в РФ гражданина, гражданина Турции К.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения без установленных разрешений.

Согласно ст. 13 ФЗ №115 работодателем в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними трудовых договоров. В качестве работодателя может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя. Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность при наличии разрешения на работу.

Как установлено из материалов дела Кызылташ А. не было выдано разрешение на работу в ООО «Идеал Лес», а ООО «Идеал Лес» в установленном порядке не было выдано разрешение на привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан.

Вина ООО «Идеал Лес» подтверждается протоколом административного правонарушения № 456233 от 26.06.2012 года и другими материалами дела.

Таким образом, ООО «Идеал Лес» совершено административное правонарушение, предусмотренное ч. 2 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Судом обстоятельства, смягчающие и отягчающие административную ответственность не установлены.

Обсуждая вопрос о назначении вида наказания за совершение указанного административного правонарушения, суд полагает, что единственно возможным наказанием, которое будет соразмерно содеянному - административный штраф.

При назначении административного наказания судом учитываются обстоятельства совершения административного правонарушения.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9-29.11 Кодекса РФ об административных правонарушениях, суд

П О С Т А Н О В И Л :

Общество с ограниченной ответственностью «Идеал Лес» признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.15 «Кодекса РФ об административных правонарушениях».

Привлечь ООО «Идеал Лес» к административной ответственности по ч. 2 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и назначить наказание в виде административного штрафа в размере двести пятьдесят тысяч рублей.

Реквизиты: налоговый орган ИНН 2310109450/КПП 231001001, код ОКАТО 03426000000, расчетный счет 40101810300000010013, наименование банка ГРКЦ ГУ ЦБ РФ по КК г. Краснодар, БИГ 040349001, код бюджетной организации КБК 192 1 16 900 40 046 000 140.

Постановление может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Центральный районный суд г. Сочи в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья: