К делу № 2-771/11
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
22 февраля 2011 года
Адлерский районный суд г. Сочи в составе:
председательствующего – судьи Филонова Ю.Л.,
при секретаре – Авдеевой И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Жеребчиков А.В. обратился в Адлерский районный суд г. Сочи с иском к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда.
В обоснование заявленных требований истец указал, что 21 октября 2009 года он заключил трудовой договор с ответчиком и работал в должности главного энергетика. По причине нарушения администрацией ОРГ1 условий трудового договора Жеребчиков А.В. уволился 26 августа 2010 года по собственному желанию. Форма оплаты труда в ОРГ1 подразумевает выплату по выполнению плана, квартальные премии в размере 150 % месячного заработка. Приказ ОАО «ОРГ1» о выплате премии за II и III квартал 2010 года был подписан в конце октября 2010 года, т.е. после его увольнения. Считает, что поводов лишать его премии у администрации ОРГ1 за период работы не было, так как он отработал второй квартал полностью и третий частично. Кроме того, по итогам работы 08 августа 2010 года его наградили грамотой «За высокий профессионализм и доблестный труд» и ранее почетной грамотой от генерального директора. Однако не смотря на это 01 ноября 2010 года был издан приказ № 217 о не выплате ему премии за II и III квартал 2010 года с надуманной формулировкой. Полагает, что любой технический работник ОРГ1 подтвердит необоснованность этого приказа и полную абсурдность формулировки. Кроме того, с ноября 2010 года Жеребчиков А.В. пытался устроиться на работу в ГК «Олимпстрой» однако ему вежливо отказали ссылаясь на приказ № 217. Таким образом из за этого приказа он не заработал 165 000 рублей. Кроме того, действиями ответчика ему причинен моральный вред.
Просит суд признать приказ по филиалу ОРГ1 № 217 от 01 ноября 2010 года незаконным и отменить его, обязать администрацию ОРГ1 выплатить Жеребчикову А.В. премию в размере 66 250 рублей за II и III квартал 2010 года, взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, причиненного чести, достоинству и профессиональной репутации в размере 165 000 рублей.
В судебном заседании Жеребчиков А.В. настаивал на удовлетворении заявленных исковых требований к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда.
Представитель ответчика ОРГ1 по доверенности в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований Жеребчикова А.В. о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает, что в удовлетворении исковых требований Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда следует отказать по следующим основаниям.
Из материалов дела следует, что истец Жеребчиков А.В. работал в ОРГ1 с 21 октября 2009 года и 26 августа 2010 года уволился по собственному желанию.
В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Из материалов дела следует, что Жеребчиков А.В. в ноябре 2010 года обращался в Адлерский районный суд г. Сочи с иском к ОРГ1 о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда.
Определением Адлерского районного суда г. Сочи от 26 ноября 2010 года производство по делу по иску Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда прекращено в связи с отказом истца от иска.
При этом как установлено в судебном заседании Жеребчиков А.В. отказался от иска в связи с тем, что ответчиком ОРГ1 в добровольном порядке была выплачена заработная плата и иные выплаты.
В соответствии с п. 3.1 положения об оплате труда (премировании) руководителей структурных подразделений, специалистов, служащих филиала ОРГ1 от 12 марта 2010 года – работникам, уволенным из общества по неуважительным причинам – по собственному желанию премия не выплачивается.
При таких обстоятельствах и учитывая тот факт, что Жеребчиков А.В. уволен по собственному желанию 26 августа 2010 года и ему произведены все причитающиеся выплаты со стороны ответчика ОРГ1 суд считает требования Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии необоснованными и не подлежащими удовлетворению.
Кроме того, Жеребчиков А.В. просит суд взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, причиненного чести, достоинству и профессиональной репутации в размере 165 000 рублей.
В соответствии со ст. 152 ГК РФ гражданин вправе требовать по суду опровержения порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию сведений, если распространивший такие сведения не докажет, что они соответствуют действительности. Гражданин, в отношении которого распространены сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, вправе наряду с опровержением таких сведений требовать возмещения убытков и морального вреда, причиненных их распространением.
Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии с разъяснениями содержащимися в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 24.02.2005 N 3 "О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц" следует, что обстоятельствами, имеющими в силу статьи 152 Гражданского кодекса Российской Федерации значение для дела, которые должны быть определены судьей при принятии искового заявления и подготовке дела к судебному разбирательству, а также в ходе судебного разбирательства, являются: факт распространения ответчиком сведений об истце, порочащий характер этих сведений и несоответствие их действительности. При отсутствии хотя бы одного из указанных обстоятельств иск не может быть удовлетворен судом. Под распространением сведений, порочащих честь и достоинство граждан или деловую репутацию граждан и юридических лиц, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинохроникальных программах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи, изложение в служебных характеристиках, публичных выступлениях, заявлениях, адресованных должностным лицам, или сообщение в той или иной, в том числе устной, форме хотя бы одному лицу. Сообщение таких сведений лицу, которого они касаются, не может признаваться их распространением, если лицом, сообщившим данные сведения, были приняты достаточные меры конфиденциальности, с тем, чтобы они не стали известными третьим лицам. Не соответствующими действительности сведениями являются утверждения о фактах или событиях, которые не имели места в реальности во время, к которому относятся оспариваемые сведения.
В судебном заседании не установлено доказательств, подтверждающих доводы Жеребчикова А.В. относительно морального вреда, причиненного со стороны ответчика его чести, достоинству и профессиональной репутации.
При таком положении суд считает, что в удовлетворении исковых требований Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда следует отказать.
Руководствуясь ст.ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований Жеребчикова А.В. к ОРГ1 о признании приказа о невыплате премии незаконным, взыскании премии и компенсации морального вреда, - отказать.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Краснодарского краевого суда через Адлерский районный суд г. Сочи в течение 10 дней.
Судья –