К делу №2-887/10 ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г. Славянск-на-Кубани 30 сентября 2010 года Славянский городской Краснодарского края в составе: председательствующего Диденко Д.Ю., при секретаре Николаенко Т.В., рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Славянского межрайонного прокурора в интересах неопределенного круга лиц о признании незаконным бездействия ООО «Элегант», выразившемся в непредставлении сведений в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района», УСТАНОВИЛ: Славянский межрайонный прокурор обратился в суд с заявлением в интересах неопределенного круга лиц о признании незаконным бездействия ООО «Элегант», выразившемся в непредставлении сведений в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района», согласно которому указал, что Славянской межрайонной прокуратурой проведена проверка в сфере выполнения законодательства РФ по соблюдению требований законодательства в сфере занятости населения, в том числе, социальных гарантий и прав инвалидов, и молодёжи в деятельности предприятий МО Славянский район, в ходе которой было установлено, что администрацией ООО «Элегант» не представлена в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района» информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей) по форме «Сведения о потребности в работниках». Неправомерным бездействием работодателя нарушаются законные права и интересы неопределенного круга лиц, имеющих право на трудоустройство, в том числе и в счёт создаваемых (квотируемых) работодателем рабочих мест. Просит суд признать неправомерным бездействие ООО «Элегант» в непредставлении сведений в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района» о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и обязать ежемесячно, к 28 числу предоставлять в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей). В судебном заседании представитель Славянского межрайонного прокурора заявленные требования поддержала в полном объёме, просила суд их удовлетворить. Представитель ООО «Элегант» будучи надлежащим образом, уведомлён о времени и месте слушания дела, в судебные заседания, назначенные на 24.09.2010 года и 30.09.2010 года, не явился по неустановленным причинам, не предоставив суду сведений, позволяющих считать причину неявки уважительной, не ходатайствовавший перед судом о переносе слушанием дела и о рассмотрении дела в его отсутствие и суд считает необходимым рассмотреть иск в его отсутствие, по материалам дела. Представитель ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района» о слушании дела уведомлён надлежащим образом, но в судебное заседание не явился. Суд считает возможным рассмотреть данное дело по существу, в его отсутствие. Суд, выслушав представителя Славянского межрайонного прокурора, исследовав материалы дела, считает заявленные требования подлежащими удовлетворению в полном объёме ввиду нижеследующего. Славянской межрайонной прокуратурой проведена проверка в сфере выполнения законодательства РФ по соблюдению требований законодательства в сфере занятости населения, в том числе, социальных гарантий и прав инвалидов, и молодёжи в сфере деятельности предприятий МО Славянский район. В соответствие ст.25 Закона РФ от 19.04.1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости сведения о применении в отношении данной организации процедур о несостоятельности (банкротстве), а так же информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов; информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), выполнении квоты для приёма на работу инвалидов. Согласно постановлению главы администрации края от 18.03.2004 года №258 «Об утверждении положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы государственной службы занятости населения Краснодарского края» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), все работодатели предоставляют в органы государственной службы занятости по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц до 28 числа текущего месяца. Предоставление сведений о вакантных рабочих местах (должностях) по истечении указанного срока приравнивается к непредставлению информации. Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей) предоставляется работодателями по форме «Сведения о потребности в работниках». На основании ст.13 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, путём разработки и реализации программ содействия занятости, создания дополнительных рабочих мест и специализированных организаций (включая рабочие места и организации для труда инвалидов), установления квоты для приёма на работу инвалидов, а также путём организации обучения по специальным программам и другими мерами. В ходе проверки установлено, что администрацией ООО «Элегант» не представлена в ГУ КК «Центр занятости населения Славянского района» информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей) по форме «Сведения о потребности в работниках». Неправомерным бездействием работодателя нарушаются законные права и интересы неопределенного круга лиц, имеющих право на трудоустройство, в том числе и в счёт создаваемых (квотируемых) работодателем рабочих мест. При таких обстоятельствах, заявленное требование подлежит удовлетворению в полном объёме, так как оно законно, обосновано и подтверждается материалами дела. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.235, 194-198 ГПК РФ, суд, РЕШИЛ: Признать неправомерным бездействие ООО «Элегант» в непредставлении сведений в Государственное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Славянского района» о наличии вакантных рабочих мест (должностей). Обязать ООО «Элегант» ежемесячно, к 28 числу, предоставлять в Государственное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Славянского района» сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей). Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Краснодарского краевого суда через Славянский городской суд Краснодарского края в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Копия верна: Справка: Заочное решение вступило в законную силу 11 октября 2010 года Согласовано: судья Диденко Д.Ю.