К делу №2-810/11 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г. Славянск-на-Кубани 10 августа 2011 года Славянский городской суд Краснодарского края в составе: председательствующего судьи Диденко Д.Ю., при секретаре Рыбиной Н.С., с участием прокурора Шевелевой Е.В., рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Котик Н.Г. к ООО «ЮгИнвестСтрой» о взыскании суммы потерянного заработка, денежной суммы причинённых нравственных и физических страданий, УСТАНОВИЛ: Котик Н.Г. обратился в суд с иском к ООО «ЮгИнвестСтрой» о возмещении причинённого здоровью вреда, согласно которому указал, что на основании трудового договора ... от 03.06.2009 года, заключённого между ним и ООО «ЮгИнвестСтрой» он, 26.03.2010 года, выполнял работы и в результате несчастного случая на производстве, получил тяжёлую травму, приведшую, в дальнейшем, к инвалидности третей группы. 16.06.2011 года, от ответчика по делу поступили предложения о выборе должностей, но по физическому состоянию он не может работать на предложенных ему рабочих местах, в связи с чем его уволили. Фактически он лишился единственного заработка и его финансовое положение резко ухудшилось, а денежные средства ему необходимы для продолжения лечения травмы полученной при исполнении служебных обязанностей. Котик Н.Г., 09.06.2011 года, попросил ответчика по делу помочь ему материально, но получил мотивированный отказ. Считает, что действия ответчика не соответствуют пункту 5 трудового договора ... от 03.06.2009 года, из которого следует, что работодатель обязан возмещать вред, причинённый работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей. Просит суд, взыскать с ООО «ЮгИнвестСтрой» в его пользу сумму возмещения причинённого здоровью вреда в размере 100000 рублей. В судебном заседании представитель Котик Н.Г. - Кисилев О.Ю., заявил ходатайство об уточнении исковых требований, и пояснил суду, что в связи с полученной его доверителем производственной травмой 16.06.2011 года, ответчик по делу его уволил, фактически лишив единственного заработка. При увольнении нарушены требования ст.224 ТК РФ. Средней заработок его доверителя ранее составлял сумму в размере 22988 рублей, а в связи с полученной травмой больничный лист оплачивался в среднем в размере 16000 рублей в месяц, то есть травма привела к финансовым потерям в среднем на сумму в размере 7000 рублей в месяц вплоть до увольнения Котик Н.Г. 16.06.2011 года. На сегодняшний день Котик Н.Г. по состоянию здоровья не может устроиться полноценно на работу, так как является инвалидом третей группы, в связи с чем, получает нравственные страдания, так же нравственные страдания имеют место в связи с тем, что финансовое положение Котик Н.Г. резко ухудшилось. Физические страдания Котик Н.Г. имеют место быть постоянно, так как у него плохо двигается правая рука. Фактически руки для Котик Н.Г. являются главным в специальности, которой он до травмы владел в совершенстве. Котик Н.Г. состоит на учёте в ГКУ КК «Центр занятости населения Славянского района», но пособие не получает, так как у него временная регистрация. Подходящих вакансий Котик Н.Г., не предлагалось. Просит суд, взыскать с ООО «ЮгИнвестСтрой» в пользу Котик Н.Г. сумму потерянного заработка в размере 100000 рублей, сумму нравственных страданий в размере 50000 рублей, сумму за физические страдания в размере 100000 рублей. Котик Н.Г., в судебном заседании полностью поддержал доводы своего представителя, просил суд, удовлетворить исковые требования в полном объёме. Представители ООО «ЮгИнвестСтрой» - Коробко О.С. и Землянская Я.Б. не согласившись с заявленными исковыми требованиями, суду пояснили, что 10.03.2010 года, между ООО «ЮгИнвестСтрой» и ООО ИСК «Будмар» заключён договор ... на оказание услуг - ООО «ЮгИнвестСтрой» предоставляло автомобильный кран во временное пользование, для производства работ под руководством ответственных лиц ООО ИСК «Будмар». Согласно данному договору, а именно п.5.4 - ООО ИСК «Будмар» несёт ответственность за соблюдение правил по технике безопасности, охране труда, а так же при работе вблизи линий электропередач и в местах с наличием подземных коммуникаций. 26.03.2010 года, Котик Н.Г. выполнял работы под руководством ответственных лиц ООО ИСК «Будмар» и на территории ООО ИСК «Будмар». Согласно акту №1 от 07.05.2010 года, о несчастном случае на производстве ООО ИСК «Будмар» и заключению государственного инспектора труда Бугаева А.В. от 04.05.2010 года, «лица, допустившие нарушение требований охраны труда и другие законодательные и нормативные акты со стороны работодателя, не установлены», Котик Н.Г. оступился при выходе из подъёмного крана, установленного в удобном положении. В выводах сказано: «несчастный случай подлежит учёту и регистрации в ООО ИСК «Будмар». В соответствие ст.214 ТК РФ, работник обязан соблюдать требования охраны труда. Котик Н.Г. уволен 16.06.2011 года, согласно п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ, в связи с отсутствием у работодателя работы, необходимой работнику на основании медицинского заключения. В связи с тем, что в штатном расписании ООО «ЮгИнвестСтрой» должности машиниста крана автомобильного, второго разряда, нет, Котик Н.Г. работодателем дважды предлагались вакансии соответствующие его медицинскому заключению, однако, он дважды отказывался от предлагаемой работы. Согласно п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ, основанием прекращения трудового договора является отказ работника от перевода на другую работу, необходимую ему в соответствие медицинскому заключению. Считают, что в действиях работодателя отсутствует нарушение ст.224 ТК РФ. На основании постановления главы администрации (губернатора) КК Ткачёва А.Н. от 22.02.2011 года, №140 «Об утверждении ведомственной целевой программы «Реализация дополнительных мероприятий, направленных на снижение на рынке труда КК на 2011 год» создание рабочих мест для инвалидов осуществляет Центр занятости населения. Котик Н.Г. должен был обратиться в центр занятости населения. В соответствие ст.237 ТК РФ, возмещению подлежит моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Согласно акту №1 от 07.05.2010 года, о несчастном случае на производстве ООО ИСК «Будмар» и заключению государственного инспектора труда Бугаева А.В. от 04.05.2010 года, «Лица, допустившие нарушение требований охраны труда и другие законодательные и нормативные акты со стороны работодателя, не установлены», Котик Н.Г. оступился при выходе из подъёмного крана, установленного в удобном положении. Таким образом, вина ООО «ЮгИнвестСтрой», не установлена, следовательно, требования о возмещении морального вреда не подлежат удовлетворению. Кроме того, Котик Н.Г. ошибается в расчёте среднего заработка, потому как согласно справке №14 о заработной плате и других доходах с 2009 года, по 2011 год, среднемесячная заработная плата его составила сумму в размере 18428 рублей 93 копеек. Просят суд, в удовлетворении заявленных исковых требований отказать в полном объёме. Прокурор Шевелева Е.В. полагает необходимым исковые требования удовлетворить частично, взыскав с ответчика по делу в пользу истца по делу сумму за причинённые последнему работодателем физические страдания в связи с исполнением им трудовых обязанностей, размер которой определить на усмотрение суда, а в остальной части заявленные исковые требования, оставить без удовлетворения, за недоказанностью. Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела в их совокупности, считает заявленные исковые требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. 10.03.2010 года, между ООО «ЮгИнвестСтрой» (исполнитель) и ООО ИСК «Будмар» (заказчик) заключён договор ... на оказание услуг - «Исполнитель» предоставлял автомобильный кран во временное пользование, для производства работ под руководством ответственных лиц «Заказчика». Согласно данному договору, а именно п.5.4 - ООО ИСК «Будмар» несёт ответственность за соблюдение правил по технике безопасности, охране труда, а так же при работе вблизи линий электропередачи и в местах с наличием подземных коммуникаций. 26.03.2010 года, Котик Н.Г. выполнял работы под руководством ответственных лиц ООО ИСК «Будмар» и на территории ООО ИСК «Будмар». Согласно акту №1 от 07.05.2010 года, о несчастном случае на производстве ООО ИСК «Будмар» и заключению государственного инспектора труда Бугаева А.В. от 04.05.2010 года, «лица, допустившие нарушение требований охраны труда и другие законодательные и нормативные акты со стороны работодателя, не установлены», Котик Н.Г. оступился при выходе из крана, установленного в удобном положении. В выводах сказано: «несчастный случай подлежит учёту и регистрации в ООО ИСК «Будмар». В соответствие ст.214 ТК РФ, работник обязан соблюдать требования охраны труда. 16.06.2011 года, Котик Н.Г. уволен согласно требованиям п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ, в связи с отсутствием у работодателя работы, необходимой работнику на основании медицинского заключения. Согласно ст.73 ТК РФ, работника, нуждающегося в переводе на другую работу в соответствие медицинскому заключению, выданному в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с его письменного согласия, работодатель обязан перевести на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья. Федеральным государственным учреждением медико-социальной службы по Краснодарскому краю, филиал-бюро №42 Котик Н.Г., в соответствие медицинскому заключению - справке МСЭ-2009 №2306594 от 21.02.2011 года и индивидуальной программе реабилитации пострадавшего от 21.02.2011 года, даны рекомендации о противопоказаниях и доступных видах труда, а именно, пострадавший может выполнять работу с использованием профессиональных знаний, умений и навыков, но со снижением квалификации на четыре тарификационных разряда. В связи с тем, что в штатном расписании ООО «ЮгИнвестСтрой» должности (профессии) машиниста крана автомобильного 2 разряда, нет, Котик Н.Г. дважды предлагались вакансии соответствующие его медицинскому заключению, однако, Котик Н.Г. дважды отказывался от предлагаемых вакансий. В соответствие п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ, основаниями прекращения трудового договора является отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствие медицинскому заключению, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы (ч.ч.3, 4 ст.73 настоящего Кодекса). На основании постановления главы администрации (губернатора) КК Ткачева А.Н. от 22.02.2011 года, №140 «Об утверждении ведомственной целевой программы «Реализация дополнительных мероприятий, направленных на снижение на рынке труда Краснодарского края на 2011 год» создание рабочих мест для инвалидов осуществляет Центр занятости населения. Таким образом, в действиях ООО «ЮгИнвестСтрой» отсутствуют нарушения ст.224 ТК РФ. В соответствие ст.237 ТК РФ, моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. В соответствие ст.151 ГК РФ, если гражданину причинён моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинён вред. Из п.5 трудового договора ... от 03.06.2009 года, заключённого между ООО «ЮгИнвестСтрой» и Котик Н.Г. следует, что работодатель обязан возмещать вред, причинённый работнику в связи с исполнением работником трудовых обязанностей. Согласно акту №1 от 07.05.2010 года, о несчастном случае на производстве, Котик Н.Г. при выходе с площадки крановой установки оступился и упал с неповоротной платформы на бетонную площадку. Учитывая характер причиненных Котик Н.Г. физических страданий, степень причинения морального вреда, а так же учитывая требования разумности и справедливости в части взыскания морального вреда за физические страдания, суд находит заявленные исковые требования подлежащими частичному удовлетворению, то есть суд считает целесообразным взыскать с ООО «ЮгИнвестСтрой» в пользу Котик Н.Г. сумму в размере 25000 рублей в качестве причинённых физических страданий в связи с исполнением Котик Н.Г. трудовых обязанностей. В соответствие ст.56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Котик Н.Г. не представлено суду, доказательств подтверждающих ухудшение его финансового благополучия. В соответствие с ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваниях» Котик Н.Г. начислены ежемесячные страховые выплаты, однако Котик Н.Г. не предоставил суду доказательств, отражающих размер ежемесячных выплат, в обоснование заявленных исковых требований. Согласно ст.8 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваниях», обеспечение по страхованию осуществляется: в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счёт средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; в виде страховых выплат: единовременной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти; ежемесячных страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти; в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая. Котик Н.Г. не предоставлено суду доказательств обращения в ФСС за оплатой дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией, проводились ли выплаты по данному направлению. Утверждение Котик Н.Г. о невозможности устроится на работу, является голословным, так как согласно информации предоставленной ГКУ КК «Центр занятости населения Славянского района» Котик Н.Г. обращался в службу занятости 30.06.2011 года и ему была предоставлена государственная услуга по информированию о положении на рынке труда. В соответствие пожеланиям клиента и с рекомендациями в индивидуальной карте реабилитации инвалида, подходящих вакансий по состоянию на 30.06.2011 года, не было. По состоянию на 01.08.2011 года, карточка персонального учёта Котик Н.Г. закрыта по причине длительной его неявки (более 1 месяца). В настоящее время истец на учёте, не состоит и пособие, не получает. Таким образом, исковоетребование о возмещении потерянного заработка, не обосновано и не доказано. На основании ФЗ №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях» пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100% его среднего заработка, исчисленного в соответствие законодательству РФ о пособиях по временной нетрудоспособности. При таких обстоятельствах, суд считает необходимым взыскать с ООО «ЮгИнвестСтрой» в пользу Котик Н.Г. сумму в размере 25000 рублей в качестве причинённых физических страданий в связи с исполнением трудовых обязанностей, а в удовлетворении остальной части заявленных исковых требований необходимо, отказать, так как доказательств этому суду, не представлено. Таким образом исковые требования Котик Н.Г. подлежат частичному удовлетворению. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд, РЕШИЛ: Исковые требования удовлетворить частично. Взыскать с ООО «ЮгИнвестСтрой» в пользу Котик Н.Г. сумму в размере 25000 рублей в качестве причинённых физических страданий в связи с исполнением трудовых обязанностей. В удовлетворении остальной части заявленных Котик Н.Г. исковых требований, отказать. Решение суда может быть обжаловано в кассационном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Краснодарского краевого суда через Славянский городской суд Краснодарского края в течение десяти дней со дня вынесения. Копия верна: Справка: Решение вступило в законную силу 08 сентября 2011 года Согласовано: судья Диденко Д.Ю.