о взыскании задолженности по заработной плате



РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24 февраля 2011 года г. Сызрань

Сызранский районный суд Самарской области в составе:
председательствующего судьи Байгуловой Г.С.

при секретаре Чечиной М.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Петенина П.И. к ООО «Быткомфорт п. Балашейка» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л :

Петенин П.И. обратился в суд с иском к ООО «Быткомфорт п. Балашейка» о взыскании задолженности по заработной плате, указав в заявлении, что он работал в ООО «Быткомфорт п. Балашейка» специалистом ПТО и уволена приказом № от 30 ноября 2010 года по сокращению численности работников организации. Согласно ТК РФ расчет должен быть произведен в день увольнения, однако в нарушение законодательства из-за отсутствия денежных средств заработная плата за ноябрь 2010 года, компенсация за неиспользуемый отпуск и выходное пособие ему выплачены не были, в связи с чем общая сумма задолженности составляет 27914 рублей 40 копеек. Просит взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в сумме 27914 рублей 40 копеек.

Истец Петенин П.И. в судебном заседании исковые требования поддержал, сослался на доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика - ООО «Быткомфорт п. Балашейка» Гуськова Е.О., действующая на основании доверенности № от 09 декабря 2010 года, в судебном заседании исковые требования Петенина П.И. признала в полном объеме и пояснила, что заработная плата и выходные пособия при увольнении работников по сокращению штата организацией не выплачивается в связи с тем, что в настоящее время администрация сельского поселения расторгла в одностороннем порядке договор о предоставлении коммунальных услуг, выплаты производятся другую организацию, у ООО «Быткомфорт» отсутствуют средства для выплаты уволенным работникам заработной платы и выходного пособия.

Проверив и исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования Петенина П.И. подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 173 ч. 3 ГПК РФ - при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных требований.

Суд принимает признание иска представителем ответчика, поскольку оно не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов иных лиц.

В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплата и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 136 ТК РФ - заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы.

Согласно ст. 178 Трудового кодекса Российской Федерации - при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения.

В судебном заседании было установлено, что Петенин П.И. по трудовому договору № от 12 мая 2009 года работал в ООО «Быткомфорт п. Балашейка» специалистом ПТО с 12 мая 2009 года (л.д.4). Приказом № от 30 ноября 2010 года Петенин П.И. уволен с ООО «Быткомфорт п. Балашейка» на основании п.2 ст. 81 ТК РФ по сокращению штата работников (л.д.6). Истцу Петенину П.И. не выплачена заработная плата за период его работы с 01 ноября 2010 года по 30 ноября 2010 года и выходное пособие, в ООО «Быткомфорт п. Балашейка» перед истцом образовалась задолженность в сумме 27914 рублей 40 копеек, что не оспаривается представителем ответчика и подтверждается расчетными сведениями, выданными ООО, имеющимися в материалах дела (л.д. 9).

В силу ст.103 ГПК РФ с ответчика необходимо взыскать госпошлину в доход государства в размере 1037 рублей 43 копейки.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, ст. 136 Трудового кодекса РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования Петенина П.И. удовлетворить.

Взыскать с ООО «Быткомфорт п. Балашейка» в пользу Петенина П.И. задолженность по заработной плате в сумме 27914 (двадцать семь тысяч девятьсот четырнадцать) рублей 40 копеек.

Взыскать с ООО «Быткомфорт п. Балашейка» государственную пошлину в доход государства в сумме 1037 рублей 43 копейки.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Самарский областной суд через Сызранский районный суд в течение 10 дней со дня его вынесения.

Судья: