ПО «Октябрь» к Лесунову ЕВ о возмещении расходов, понесенных работодателем в связи с ученичеством



Дело №2-1416/2011

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

19 октября 2011 года

Синарский районный суд г. Каменска-Уральского, Свердловской области,

в составе: председательствующего судьи Макарова В.П.

при секретаре Максимовских Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Федерального Государственного унитарного предприятия «Производственное Объединение «Октябрь» к Лесунову Е.В. о возмещении расходов, понесенных работодателем в связи с ученичеством,

У С Т А Н О В И Л:

Лесунову Е.В., работал в Федеральном Государственном унитарном предприятии «Производственное Объединение «Октябрь», далее ФГУП «ПО Октябрь» с ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ, с Лесуновым Е.В. был заключен ученический договор , согласно которому предприятие взяло на себя обязательство провести профессиональную подготовку Лесунова Е.В. по профессии <данные изъяты>.

В соответствии с п. 5 договора, по окончании обучения, Лесунов Е.В. должен быть проработать на предприятии в течении 2 лет.

На основании п. 8 договора, начало срока действия договора 16.02.2009 года, окончание 31.07.2011 года.

Согласно п. 7 договора, Лесунов Е.В. взял на себя обязательства, что в случае не выполнения обязательств по договору, в том числе если он не приступит к работе, в день увольнения возвратить предприятию полученную за время ученичества стипендию, а так же возместить предприятию расходы согласно ведомости фактических затрат на обучение. При этом он был согласен с направлением причитающейся ему суммы по расчету при увольнении на погашение стоимости обучения и суммы выплаченной стипендии.

ДД.ММ.ГГГГ, Лесунов Е.В. написал заявление об увольнении по собственному желанию, а так же дал обязательства возвратить предприятию затраты по его обучению до ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с приказом -к от ДД.ММ.ГГГГ, Лесунов Е.В. был уволен из ФГУП «ПО Октябрь» по собственному желанию, по ст. 77 ч. 1 п. 3 ТК РФ.

В связи с тем, что стоимость обучения Лесунова Е.В. по ученическому договору , составила <данные изъяты>, а затраты по его обучению предприятию Лесунов Е.В. в полном объеме не возместил (из его заработной платы при увольнении было удержано <данные изъяты>), Федеральное Государственное унитарное предприятие «Производственное Объединение «Октябрь» обратилось в суд с иском к Лесунову Е.В. о возмещении расходов, понесенных работодателем в связи с ученичеством, по которому просят взыскать с Лесунова Е.В. расходы, связанные с ученичеством в размере <данные изъяты>, расходы по уплате государственной пошлины в сумме <данные изъяты>, а так же расходы по оплате услуг представителя в сумме <данные изъяты>.

В судебном заседании представитель ФГУП «ПО Октябрь» Штиглиц О.П. на исковых требованиях настаивает, пояснив, что условия ученического договора, ответчик не выполнил, уволился с предприятия до окончания срока его действия.

После прохождения обучения, Лесунов Е.В. обязан был отработать на предприятии до ДД.ММ.ГГГГ.

Лесунов Е.В. уволился с предприятия ДД.ММ.ГГГГ. Задолженность ответчика за обучение составила <данные изъяты>

Исковые требования просит удовлетворить в полном объеме.

Ответчик Лесунов Е.В. в судебное заседание не явился, о дне слушания дела был извещен надлежащим образом. Повестка в судебное заседание с судебными документами была направлена в его адрес заказным почтовым отправлением.

Судом вынесено определение о рассмотрении гражданского дела в отсутствие ответчика, с вынесением по делу заочного решения.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы гражданского дела, суд считает необходимым исковые требования ФГУП «ПО Октябрь» удовлетворить частично.

Согласно ст. 207 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а так же возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В ходе рассмотрения гражданского дела установлено, что Лесунов Е.В. работал в Федеральном Государственном унитарном предприятии «Производственное Объединение «Октябрь», далее ФГУП «ПО Октябрь» с ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ, с Лесуновым Е.В. был заключен ученический договор , согласно которому предприятие взяло на себя обязательство провести профессиональную подготовку

ДД.ММ.ГГГГ, Лесунов Е.В. написал заявление об увольнении его по собственному желанию, а так же дал обязательства возвратить предприятию затраты по его обучению в течении пяти месяцев.

В соответствии с приказом -к от ДД.ММ.ГГГГ, Лесунов Е.В. был уволен из ФГУП «ПО Октябрь» по собственному желанию, по ст. 77 ч. 1 п. 3 ТК РФ.

Согласно п. 7 ученического договора, Лесунов Е.В. взял на себя обязательства, что в случае не выполнения обязательств по договору, в том числе если он не приступит к работе, в день увольнения возвратить предприятию полученную за время ученичества стипендию, а так же возместить предприятию расходы согласно ведомости фактических затрат на обучение. При этом он был согласен с направлением причитающейся ему суммы по расчету при увольнении на погашение стоимости обучения и суммы выплаченной стипендии.

В связи с тем, что стоимость обучения по ученическому договору , составила <данные изъяты> (<данные изъяты> – стипендия и 1 <данные изъяты> – затраты на обучение) Лесунов Е.В. обязан оплатить работодателю данную денежную сумму.

При увольнении Лесунова Е.В. с ФГУП «ПО Октябрь» из его заработной платы было удержано <данные изъяты>, остаток долга в размере <данные изъяты>, Лесуновым Е.В. в пользу ФГУП «ПО Октябрь» не оплачен.

Представленная суду справка затрат ФГУП «ПО Октябрь» на обучение Лесунова Е.В. подтверждает образование данной задолженности.

Сумма долга в размере <данные изъяты> подлежит взысканию с Лесунова Е.В. в пользу ФГУП «ПО Октябрь».

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, в пользу ФГУП «ПО Октябрь» с Лесунова Е.В. подлежат взысканию расходы по госпошлине, оплаченные при подаче иска в суд.

Кроме того, в соответствии со ст. 100 ГПК РФ, суд считает необходимым взыскать с Лесунову Е.В. расходы по оплате услуг представителя в сумме <данные изъяты>.

Руководствуясь ст. 194-198, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление Федерального Государственного унитарного предприятия «Производственное Объединение «Октябрь» к Лесунову Е.В. о возмещении расходов, понесенных работодателем в связи с ученичеством удовлетворить.

Взыскать с Лесунова Е.В. в пользу Федерального Государственного унитарного предприятия «Производственное Объединение «Октябрь» расходы, понесенные в связи с ученичеством в сумме <данные изъяты>, расходы по госпошлине в сумме <данные изъяты>, расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты>, всего <данные изъяты>.

Копию решения направить Лесунову Е.В.

Сторона не присутствовавшая в судебном заседании вправе подать в Синарский районный суд заявление об отмене данного решения в течении 7 дней со дня получения его копии.

Решение может быть обжаловано в течении 10 дней в Свердловский областной суд.

Решение изготовлено в машинописной форме.

Судья: Макаров В.П.