РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
17 марта 2011 года Симоновский районный суд города Москвы в составе:
председательствующего судьи Булучевской Е.А.,
при секретаре Сорокиной С.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2242/11 по иску ГУП «МОСГОРТРАНС» филиал 17-й Автобусный Парк к Буков И.В. о взыскании ущерба,
УСТАНОВИЛ:
Истец - ГУП «МОСГОРТРАНС» филиал 17-й Автобусный Парк обратилось в суд с иском к ответчику Буков И.В. о возмещении ущерба в размере 17 095 рублей 55 коп., а также оплаченной государственной пошлины в размере 683 рублей 80 коп., а всего 17 779 рублей 35 коп.
Свои требования истец мотивирует тем, что Буков И.В. обучался в их организации профессии водителя, ими было затрачено на его обучение 25678 руб. После окончания обучения и получения водительского удостоверения ответчик должен был отработать в автопарке в течении двух лет. Однако, Буков И.В. условия договора не выполнил, был уволен за прогул, в связи с чем истцу причинен ущерб со стороны ответчика в указанном размере.
Истец - представитель ГУП «МОСГОРТРАНС» 17-й Автобусный парк в суд явился, на иске настаивает.
Ответчик Буков И.В. в судебное заседание явился, с иском согласен.
Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, находит предъявленные исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ администрация 17 автобусного парка заключила с Буков И.В. трудовой договор в соответствии с которым стороны приняли на себя следующие обязательства: администрация парка – обучить Буков И.В. профессии водителя за счет средств парка, за время обучения в учебном комбинате и прохождении стажировки производить ему ежемесячные выплаты, Буков И.В. обязался после окончания обучения и получения водительского удостоверения, отработать на маршрутах городского пассажирского транспорта в течении 2-х лет.
Администрация парка свои обязательства перед Буков И.В. исполнила в полном объеме, оплатив за его обучение 25678 руб.
ДД.ММ.ГГГГ Буков И.В. был уволен из автобусного парка за прогул, не выполнив взятые на себя обязательства.
ДД.ММ.ГГГГ Буков И.В. обязался оплатить задолженность в течение двух месяцев, о чем им была составлена расписка. Однако задолженность до настоящего времени была погашена частично.
Таким образом, его задолженность перед предприятием составляет 17095 руб. 55 коп.
Согласно п. 3.4 трудового договора, заключенного между сторонами, в случае неисполнения работником обязательств, вытекающих из настоящего договора, он обязан возместить предприятию причиненные таким неисполнением убытки в соответствии с действующим законодательством.
П. 2 ст. 207 ТК РФ предусмотрено, что в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
В соответствии со ст. 249 ТК РФ, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя.
Таким образом, суд считает исковые требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования удовлетворить.
Взыскать с Буков И.В. в пользу 17-й Автобусный Парк (филиал) ГУП «МОСГОРТРАНС» возмещение ущерба в размере 17095 (семнадцать тысяч девяносто пять) рублей 55 коп., расходы по оплате государственной пошлины в размере 683 (шестьсот восемьдесят три) рубля 80 коп., а всего 17 779 (семнадцать тысяч семьсот семьдесят девять) рублей 35 коп.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10-ти дней.
Федеральный судья