Дело № 2-20-11
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
17 января 2011 года
Шилкинский районный суд Забайкальского края в составе:
председательствующего судьи Подшиваловой Н.С.,
при секретаре Мясниковой Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Шилка гражданское дело по иску Оловянникова Н. А. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Шилка Забайкальского края (межрайонное), Отделу Пенсионного фонда Российской Федерации в Тунгокоченском районе Забайкальского края о признании права на перерасчет размера пенсии, обязании произвести перерасчет размера пенсии,
У С Т А Н О В И Л:
Оловянникова Н.А. обратилась в суд с вышеназванным иском, мотивируя следующим. Она является пенсионером по старости с 30 января 2004 г. Размер ее пенсии был исчислен Пенсионным фондом исходя из наименее выгодного варианта среднемесячного заработка. Вместе с тем, в период работы с 01.06. 1981 по 31.05.1986 г. истица работала в Вершино-Дарасунском продснабе Читинском УРСа МЦМ Тунгокоченского района в качестве продавца и получала заработную плату, исходя из размера которой, возможно произвести начисление большего размера пенсии. Документальными доказательствами получаемого размера заработной платы в указанный период истица не располагает, поскольку архивы Вершино-Дарасунского продснаба не сохранились, однако, истица располагает косвенными доказательствами, в частности, имеется карточка Формы Т-2 с указанием размера денежного оклада. 29.08.2008 г. истица обратилась в пенсионный отдел Тунгокоченского района с заявлением о перерасчете размера пенсии, однако, ей был выдан отказ, мотивированный невозможностью исчислить размер пенсии на основании данных карточки Формы Т-2. Данный отказ истица считает незаконным, просит суд признать за ней право на перерасчет размера пенсии, исходя из среднемесячного заработка за 60 месяцев работы с июня 1981 г. по 31.05.1986 г., обязать ответчика произвести перерасчет размера среднемесячного заработка с 01.09.2008 г. за 60 месяцев работы с июня 1981 г. по декабрь 31.05.1986 г. включительно исходя из общего заработка 11 860 рублей.
Заявлением от 17.01.2011 г. истица Оловянникова Н.А. исковые требования уточнила, просила суд признать за ней право на перерасчет размера пенсии, исходя из среднемесячного заработка за 60 месяцев работы с 01.01.1983 г. по 01.01.1987 г. в общей сумме 9 129 руб.06 коп., обязать ответчика произвести перерасчет размера пенсии с 01.09.2008 г. (л.д. ).
В судебном заседании истица Оловянникова Н.А. исковые требования поддержала по доводам, изложенным выше, дополнив, что на основании размера оклада, указанного в карточке Формы Т-2,ООО «БУХГАЛТЕР и Я» был произведен расчет, согласно которому в спорный период времени истица получала заработную плату, за 60 месяцев работы который составлял 9 129 руб.06 коп. Просила суд исковые требования удовлетворить.
Представитель ответчика Управление Пенсионного фонда Российской федерации (Государственное учреждение) в г.Шилка Забайкальского края (межрайонное) - Мусюкова Т.П., действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, суду пояснила, что в соответствии с действующим законодательством, размер трудовой пенсии по старости определяется исходя из продолжительности имеющегося общего трудового стажа и среднемесячного заработка. Для расчета трудовой пенсии по старости применяется среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами. Если среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица, то величина заработка в этом период подтверждается справками, выданными работодателями, либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. Таковым документом, а основании которого возможно сделать вывод об индивидуальном характере заработка Оловянниковой Н.А. в спорный период истицей не представлено, карточка Формы Т-2 таковым не является. Просила суд в удовлетворении исковых требований отказать.
Представитель ответчика Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в Тунгокоченском районе Забайкальского края в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, причину неявки не сообщил (л.д. ).
Суд с учетом мнения сторон, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в Тунгокоченском районе Забайкальского края Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в Тунгокоченском районе Забайкальского края.
Выслушав доводы сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии пунктом 2 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. для расчета размера трудовой пенсии применяется среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 год по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами.
Совместным Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ № 16/19па от 27.02.2002 г. утвержден Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».
Согласно пункта 26 Перечня, среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.
В предусмотренных законодательством Российской Федерации случаях для исчисления пенсии принимаются также:
справки налоговых органов о декларированных доходах лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, и Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов с указанных доходов; справки работодателя (лица, оплатившего работу или услугу) об оплате по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, с отметкой об уплате страховых взносов;расчетные книжки или справки, выданные профсоюзными органами, с участием которых были заключены договоры о работе лиц у отдельных граждан, с указанием заработка рабочих и служащих соответствующей профессии и квалификации, занятых на государственных предприятиях и в организациях бытового обслуживания населения; копии лицевых счетов, выдаваемые архивными организациями.
Совместным письмом Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27.11.2001 г. рекомендовано, в качестве документов, косвенно подтверждающих фактический заработок работника на данном конкретном предприятии принимать учетные карточки профсоюзов и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Как установлено в судебном заседании из пояснений сторон, представленных материалов дела, истица Оловянникова Н.А. является получателем пенсии по старости с 30.01.2004 г. (л.д. ).
Поставив на разрешение суда вопрос о признании права на перерасчет размера пенсии исходя из среднемесячного работка за 60 месяцев работы за период с 01.01.1981 г. по 01.01.1987 г. в должности продавца Вершино-Дарасунского продснаба Читинском УРСа МЦМ Тунгокоченского района, истица ссылалась на то обстоятельство, что в указанные периоды работы она получала заработок, общий размер которого за 60 месяцев работы составлял 9 129 руб.06 коп. Поскольку архивы продснаба не сохранились, были уничтожены в результате пожара в 1998 г., подтвердить размер заработка иным способом, кроме данных о размере оклада за проработанные периоды не представляется возможным.
Доводы истицы относительно отсутствия первичных бухгалтерских документов, исходы из которых возможно определить заработок в спорные периоды времени, подтверждены Архивной справкой Администрации муниципального района «Тунгокоченский район» от 01.11.2010 г., справкой прокуратуры Тунгокоченского района от 31.03.2010 г. (л.д. ).
Оловянниковой Н.А. представлены карточки Вершино-Дарасунского продснаба Формы Т-2 на имя продавца Оловянниковой Н.А., из которых усматривается, что размер оклада в период с 1980 по 1995 г. составлял 100,90,130 руб. (л.д. ).
Исходя из размера оклада истицы, ООО «БУХГАЛТЕР и Я» произведен расчет среднемесячного заработка за период работы с 01.01.1980 г. по 31.12.1995 годы (л.д. ).
Иных документов о размере заработка в спорные периоды работы истицей не представлено.
Оценивая представленные доказательства в их совокупности с действующим законодательством, суд находит представленные истицей доказательства не допустимыми и согласен с мнением представителя ответчика о том, что получаемая заработная плата строго индивидуализирована и зависит от ряда обстоятельств: количества отработанного времени, объема проделанной работы, квалификации (разряда), режима работы, временной нетрудоспособности, обучения и так далее. Карточка Формы Т-2 не является первичным бухгалтерским документом, из данных которой нельзя сделать вывод об отпуске без содержания, периодов нахождения на больничном, удержаний из заработка и т.п. Таким образом, из карточки Формы Т-2, а также расчета заработной платы за период с 1980 -1995 годы, произведенного на основании карточки, нельзя сделать вывод об индивидуальном размере получаемого истицей заработка.
В силу ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Истицей не представлено суду доказательств о размере индивидуального заработка в спорные периоды работы, представленные ею доказательства не могут быть признаны допустимыми, в связи с чем, суд находит исковые требования истицы не подлежащими удовлетворению.
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
В удовлетворении исковых требований Оловянникова Н. А. отказать.
Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд в течение 10 дней путем подачи жалобы через Шилкинский районный суд Забайкальского края.
Судья: Подшивалова Н.С.
Дело № 2-20-11
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
17 января 2011 года
Шилкинский районный суд Забайкальского края в составе:
председательствующего судьи Подшиваловой Н.С.,
при секретаре Мясниковой Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Шилка гражданское дело по иску Оловянникова Н. А. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Шилка Забайкальского края (межрайонное), Отделу Пенсионного фонда Российской Федерации в Тунгокоченском районе Забайкальского края о признании права на перерасчет размера пенсии, обязании произвести перерасчет размера пенсии,
У С Т А Н О В И Л:
Оловянникова Н.А. обратилась в суд с вышеназванным иском, мотивируя следующим. Она является пенсионером по старости с ДД.ММ.ГГГГ Размер ее пенсии был исчислен Пенсионным фондом исходя из наименее выгодного варианта среднемесячного заработка. Вместе с тем, в период работы с 01.06. 1981 по ДД.ММ.ГГГГ истица работала в Вершино-Дарасунском продснабе Читинском УРСа МЦМ <адрес> в качестве продавца и получала заработную плату, исходя из размера которой, возможно произвести начисление большего размера пенсии. Документальными доказательствами получаемого размера заработной платы в указанный период истица не располагает, поскольку архивы Вершино-Дарасунского продснаба не сохранились, однако, истица располагает косвенными доказательствами, в частности, имеется карточка Формы Т-2 с указанием размера денежного оклада. ДД.ММ.ГГГГ истица обратилась в пенсионный отдел <адрес> с заявлением о перерасчете размера пенсии, однако, ей был выдан отказ, мотивированный невозможностью исчислить размер пенсии на основании данных карточки Формы Т-2. Данный отказ истица считает незаконным, просит суд признать за ней право на перерасчет размера пенсии, исходя из среднемесячного заработка за 60 месяцев работы с июня 1981 г. по ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика произвести перерасчет размера среднемесячного заработка с ДД.ММ.ГГГГ за 60 месяцев работы с июня 1981 г. по декабрь ДД.ММ.ГГГГ включительно исходя из общего заработка 11 860 рублей.
Заявлением от ДД.ММ.ГГГГ истица Оловянникова Н.А. исковые требования уточнила, просила суд признать за ней право на перерасчет размера пенсии, исходя из среднемесячного заработка за 60 месяцев работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 9 129 руб.06 коп., обязать ответчика произвести перерасчет размера пенсии с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ).
В судебном заседании истица Оловянникова Н.А. исковые требования поддержала по доводам, изложенным выше, дополнив, что на основании размера оклада, указанного в карточке Формы Т-2,ООО «БУХГАЛТЕР и Я» был произведен расчет, согласно которому в спорный период времени истица получала заработную плату, за 60 месяцев работы который составлял 9 129 руб.06 коп. Просила суд исковые требования удовлетворить.
Представитель ответчика Управление Пенсионного фонда Российской федерации (Государственное учреждение) в <адрес> края (межрайонное) - Мусюкова Т.П., действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, суду пояснила, что в соответствии с действующим законодательством, размер трудовой пенсии по старости определяется исходя из продолжительности имеющегося общего трудового стажа и среднемесячного заработка. Для расчета трудовой пенсии по старости применяется среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами. Если среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица, то величина заработка в этом период подтверждается справками, выданными работодателями, либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. Таковым документом, а основании которого возможно сделать вывод об индивидуальном характере заработка Оловянниковой Н.А. в спорный период истицей не представлено, карточка Формы Т-2 таковым не является. Просила суд в удовлетворении исковых требований отказать.
Представитель ответчика Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, причину неявки не сообщил (л.д. ).
Суд с учетом мнения сторон, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Отдела Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес>.
Выслушав доводы сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии пунктом 2 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ для расчета размера трудовой пенсии применяется среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 год по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями, либо государственными (муниципальными) органами.
Совместным Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ №па от ДД.ММ.ГГГГ утвержден Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».
Согласно пункта 26 Перечня, среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.
В предусмотренных законодательством Российской Федерации случаях для исчисления пенсии принимаются также:
справки налоговых органов о декларированных доходах лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, и Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов с указанных доходов; справки работодателя (лица, оплатившего работу или услугу) об оплате по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, с отметкой об уплате страховых взносов;расчетные книжки или справки, выданные профсоюзными органами, с участием которых были заключены договоры о работе лиц у отдельных граждан, с указанием заработка рабочих и служащих соответствующей профессии и квалификации, занятых на государственных предприятиях и в организациях бытового обслуживания населения; копии лицевых счетов, выдаваемые архивными организациями.
Совместным письмом Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ рекомендовано, в качестве документов, косвенно подтверждающих фактический заработок работника на данном конкретном предприятии принимать учетные карточки профсоюзов и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Как установлено в судебном заседании из пояснений сторон, представленных материалов дела, истица Оловянникова Н.А. является получателем пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ).
Поставив на разрешение суда вопрос о признании права на перерасчет размера пенсии исходя из среднемесячного работка за 60 месяцев работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности продавца Вершино-Дарасунского продснаба Читинском УРСа МЦМ <адрес>, истица ссылалась на то обстоятельство, что в указанные периоды работы она получала заработок, общий размер которого за 60 месяцев работы составлял 9 129 руб.06 коп. Поскольку архивы продснаба не сохранились, были уничтожены в результате пожара в 1998 г., подтвердить размер заработка иным способом, кроме данных о размере оклада за проработанные периоды не представляется возможным.
Доводы истицы относительно отсутствия первичных бухгалтерских документов, исходы из которых возможно определить заработок в спорные периоды времени, подтверждены Архивной справкой Администрации муниципального района «Тунгокоченский район» от ДД.ММ.ГГГГ, справкой прокуратуры <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ).
Оловянниковой Н.А. представлены карточки Вершино-Дарасунского продснаба Формы Т-2 на имя продавца Оловянниковой Н.А., из которых усматривается, что размер оклада в период с 1980 по 1995 г. составлял 100,90,130 руб. (л.д. ).
Исходя из размера оклада истицы, ООО «БУХГАЛТЕР и Я» произведен расчет среднемесячного заработка за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годы (л.д. ).
Иных документов о размере заработка в спорные периоды работы истицей не представлено.
Оценивая представленные доказательства в их совокупности с действующим законодательством, суд находит представленные истицей доказательства не допустимыми и согласен с мнением представителя ответчика о том, что получаемая заработная плата строго индивидуализирована и зависит от ряда обстоятельств: количества отработанного времени, объема проделанной работы, квалификации (разряда), режима работы, временной нетрудоспособности, обучения и так далее. Карточка Формы Т-2 не является первичным бухгалтерским документом, из данных которой нельзя сделать вывод об отпуске без содержания, периодов нахождения на больничном, удержаний из заработка и т.п. Таким образом, из карточки Формы Т-2, а также расчета заработной платы за период с 1980 -1995 годы, произведенного на основании карточки, нельзя сделать вывод об индивидуальном размере получаемого истицей заработка.
В силу ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Истицей не представлено суду доказательств о размере индивидуального заработка в спорные периоды работы, представленные ею доказательства не могут быть признаны допустимыми, в связи с чем, суд находит исковые требования истицы не подлежащими удовлетворению.
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
В удовлетворении исковых требований Оловянникова Н. А. отказать.
Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд в течение 10 дней путем подачи жалобы через Шилкинский районный суд <адрес>.
Судья: Подшивалова Н.С.