о взыскании заработной платы



Дело № 2-2489/10

Решение

Именем Российской Федерации

Дата обезличена года.

Щелковский городской суд Московской области, в составе: председательствующего федерального судьи Ефимова В.И.,

при секретаре Приймак Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Брюхань ФИО3 к ОАО «ФИО4» о взыскании заработной платы,

Установил:

Истец обратился в суд с данным иском. В обоснование иска указал, что работал у ответчика в период с Дата обезличена года по Дата обезличена год. Начиная с Дата обезличена года, ему перестали выплачивать заработную плату. После увольнения, ответчик выплатил ему заработную плату только за Дата обезличена года. Просил суд взыскать с ответчика в его пользу невыплаченную заработную плату за Дата обезличена года в размере ... рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере ... рублей, проценты за задержку выплаты заработной платы в размере ... рубля, компенсацию морального вреда в размере ... рублей.

В судебном заседании истец исковые требования уменьшил. Пояснил, что получил заработную плату за Дата обезличена года и просил суд взыскать с ответчика заработную плату за Дата обезличена и компенсацию за неиспользованный отпуск в размере ... рублей ... копеек, а также компенсацию морального вреда в размере ... рублей. От взыскания процентов за задержку выплаты заработной платы отказался.

Ответчик своего представителя в судебное заседание не направил.

Однако ответчиком исполнен запрос суда о предоставлении документов и в суд направлены документы, подтверждающие задолженность ответчика перед истцом в размере ... рублей ... копеек. В ответе на запрос также указано, что ответчик подтверждает задолженность перед истцом в размере ... рублей ... копеек.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению частично.

Так, согласно статье 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую сумму.

Согласно статье 68 ГПК РФ, признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования или возражения, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств.

При таких обстоятельствах, учитывая, что истец уволен Дата обезличена года, однако до настоящего времени расчет с ним не произведен, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере ... рублей ... копеек.

Судом также учитывается признание ответчиком данных обстоятельств.

Учитывая, что истцом не получена положенная ему заработная плата, на которую он вправе был рассчитывать, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда в разумном пределе, учитывая небольшой срок задержки, в размере ... рублей.

Учитывая, что истец освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика в соответствии со ст. 103 ГПК РФ в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования Брюхань ФИО3 – удовлетворить.

Взыскать с Открытого акционерного общества «ФИО4» в пользу Брюхань ФИО3 начисленную заработную плату в размере ... рублей ... копеек.

Взыскать с Открытого акционерного общества «ФИО4» в пользу Брюхань ФИО3 компенсацию морального вреда в размере ... рублей.

Взыскать с Открытого акционерного общества «ФИО4» в доход государства государственную пошлину в размере ... рублей.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд в течение 10 дней через Щелковский городской суд.

Председательствующий

федеральный судья В.И. Ефимов