о взыскании задолженности по з/п



Дело № 2-1185/2010

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Шатура Московская область Дата обезличена года

Шатурский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Жигаревой Е.А., при секретаре Былинкиной О.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Родионова ФИО4 к Муниципальному унитарному предприятию «Производственно-техническое объединение городского хозяйства ...» о взыскании задолженности по выплате заработной платы и взыскании компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Родионов В.Я. обратился в суд с иском к МУП «ПТО ГХ ...» о взыскании задолженности по выплате заработной платы и взыскании компенсации морального вреда, указывая, что Дата обезличена г. он был уволен по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В день увольнения окончательный расчет ответчиком не произведен. Согласно расчетному листку, задолженность по заработной плате составляет 49763,14 руб. В связи с невыплатой денежных средств, истцу причинен моральный вред, так как пришлось занимать денежные средства у родных и знакомых. Просит взыскать с ответчика задолженность по выплате выходного пособия в размере 49763,14 руб., компенсацию морального вреда в размере 30000 руб., проценты за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы в размере Номер обезличен руб., судебные расходы в размере Номер обезличен руб.

В судебном заседании истец Родионов В.Я. полностью поддержал исковые требования, дав объяснения, аналогичные исковому заявлению.

Представитель МУП «ПТО ГХ ...» в судебное заседание не явился, просит рассмотреть дело без его участия.

Исследовав материалы дела, выслушав объяснения истца, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В силу ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

Согласно трудовой книжке Родионова В.Я., приказу об увольнении в связи с ликвидацией, истец уволен из МУП «ПТО ГХ ...» Дата обезличена г.

Из справки главного бухгалтера МУП «ПТО ГХ ...» следует, что начисленное пособие истца составляет Номер обезличен руб.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Таким образом, взысканию подлежит:

с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. (согласно требованиям истца) - 193 дня;

ставка рефинансирования - 7,75 %, 1/300 - 0,026 %;

Номер обезличен х 0,026 % х 193 = Номер обезличен руб.

Анализируя изложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований истца частично. С учетом требований разумности и справедливости, суд считает необходимым требования истца о взыскании компенсации морального вреда удовлетворить в сумме 1500 рублей, пособие взыскать в полном объеме, в связи с неверным расчетом процентов, взыскать с ответчика Номер обезличен руб.

На основании ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Суд считает необходимым взыскать с ответчика госпошлину, от уплаты которой истец был освобожден, в размере пропорционально удовлетворенной части исковых требований - Номер обезличен руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Родионова ФИО5 удовлетворить частично.

Взыскать с Муниципального унитарного предприятия «Производственно-техническое объединение городского хозяйства ...» в пользу Родионова ФИО6 задолженность по выплате выходного пособия в размере Номер обезличен., проценты за нарушение работодателем установленного срока выплат в размере Номер обезличен компенсацию морального вреда в размере Номер обезличен рублей, а также судебные расходы за составление искового заявления в размере Номер обезличен рублей.

Взыскать с Муниципального унитарного предприятия «Производственно-техническое объединение городского хозяйства ...» в федеральный бюджет госпошлину в размере Номер обезличен коп.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Московского областного суда в течение 10 дней со дня его вынесения.

Председательствующий Е.А. Жигарева