Дело № 2-742/11 г.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации.
От 28 ноября 2011 года г. Шарыпово
Шарыповский городской суд Красноярского края в составе:
Председательствующей: судьи Байтеряковой Р.В.,
с участием истицы: Бреус В.Д.,
представителя ответчика- УПФ РФ по г.Шарыпово и Шарыповскому району: Еськова М.А. (по доверенности),
представителя третьего лица – МБУЗ «Шарыповская городская больница»: Макаровой О.В. (по доверенности),
при секретаре Королевой Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бреус В.Д. к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края о признании за ней права на досрочную трудовую пенсию, -
УСТАНОВИЛ :
Истица Бреус В.Д. обратилась в суд с указанным иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Шарыпово и Шарыповском районе, в обоснование своих исковых требований ссылаясь на то, что она в период с <данные изъяты>.1999 г. по <данные изъяты>.2002 г. работала в должности фельдшера в выездной бригаде станции скорой медицинской помощи.
В декабре 2010 года она обратилась с заявлением к ответчику о назначении ей досрочной трудовой пенсии. Однако решением комиссии ответчика от 3.03.2011 г. ей было отказано в назначении досрочной пенсии по старости, в связи с отсутствием специального стажа. Кроме того, не зачтен в специальный стаж период нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с 17.09.1991 г. по 28.11.1991 г., так как в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, в специальный трудовой стаж не включается период нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства.
Просит суд признать за ней право на досрочную трудовую пенсию, обязать включить в стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости спорные периоды, и обязать ответчика назначить и выплатить ей указанную пенсию с 27.12.2010 года.
При рассмотрении дела истица Бреус В.Д. иск поддержала, уточнила исковые требования, просила установить факт работы её в должности фельдшера в выездной бригаде станции скорой медицинской помощи в период с <данные изъяты>.1999 г. по <данные изъяты>.2002 г., включить указанный период, а также время нахождения на курсах повышения квалификации, в специальный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии, назначить и выплатить ей досрочную трудовую пенсию со 2 апреля 2011 года.
Представитель третьего лица - Муниципального бюджетного учреждения здравоохранения «Шарыповская городская больница» Макарова О.В. (по доверенности) заявленные требования поддержала и пояснила, что штатное расписание было составлено на основании Приказа Министерства здравоохранения РФ № 100 от 26.03.1999 г., в приложении № 10 к которому разработано Положение о фельдшере выездной бригады скорой медицинской помощи. В названии отсутствует предлог «в». Указанные дополнения являются вспомогательными, носят уточняющий характер, не отражая при этом узкой специфики работы и не должны влиять на возникновение права на пенсионное обеспечение. Бреус В.Д. работает фактически в должности фельдшера в выездной бригаде на станции скорой медицинской помощи с 27 января 1988 года по настоящее время. В период нахождения на курсах повышения квалификации за ней сохранялось рабочее время и средняя заработная плата, перечислялись страховые взнося. Полагает, что у Бреус В.Д. возникло право на досрочное пенсионное обеспечение.
Представитель ответчика - Управления Пенсионного фонда РФ г.Шарыпово и Шарыповском районе, Еськов М.А. (по доверенности) исковые требования не признал, сославшись в обоснование своих возражений на то, что указанный период работы истицы в должности фельдшера выездной бригады скорой медицинской помощи в льготный стаж включить нельзя, поскольку Списком данная должность не предусмотрена.
Для назначения досрочной трудовой пенсии, в соответствии с п.п.11 п.1 ст. 28 Закона 173-ФЗ, истице необходимо иметь стаж работы не менее 30 лет, также необходимым условием является и то обстоятельство, чтобы «наименование должности» и «наименование учреждения» строго соответствовали Списку, утвержденному Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781, который не подлежит расширенному толкованию.
Кроме того, в соответствии с постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, в специальный трудовой стаж не включается период нахождения на курсах повышения квалификации.
Выслушав доводы сторон, представителя третьего лица, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования, с учетом их уточнений и изменений, подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст.39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска.
В соответствии со ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан.
В соответствии со ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью согласно подпункту 20 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ производится независимо от достижения общеустановленного возраста, предусмотренного статьей 7 названного закона.
Для определения права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости необходимо наличие стажа не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет, если имеет место работа в городе или «смешанный стаж». Нормы подпункта 20 пункта 1 статьи 27 «О трудовых пенсиях в РФ» реализуются через постановление Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 «О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается пенсия по старости соответствии со статьей 28 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173, и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии со статьей 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173.
Как установлено судом, следует из трудовой книжки, Бреус В.Д. в соответствии с приказом № 64 от 27.01.1988 г. была принята на должность фельдшера выездной бригады Шарыповской ЦРБ, работает в этой должности по настоящее время.
Как следует из объяснений истицы, представителя МБУЗ «Шарыповская городская больница», функциональные, должностные обязанности, условия труда, место и время работы истицы соответствуют наименованию должности фельдшера в выездной бригаде станции скорой медицинской помощи. В трудовой книжке запись произведена не точно.
27 декабря 2010 г. истица Бреус В.Д. обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.
Решением комиссии ответчика от 3 марта 2011 года № 71 ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии с п.п. 20 п.1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.
Как следует из справки, уточняющей особые условия труда, дающие право на льготное пенсионное обеспечение, № 182 от 9.02.2011 г. Бреус В.Д. с 27.01.1988 г. принята на должность фельдшера в выездной бригаде станции скорой медицинской помощи. В справке указаны периоды нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с 17.09.1991 г. по 28.11.1991 г. по циклу «Фельдшера станции скорой и неотложной медицинской помощи» в г.Красноярске. Основанием для выдачи справки явились: штатное расписание, личная карточка по форме Т-2, личное дело.
В справке также указано, что период нахождения на курсах не засчитывается в специальный стаж для назначения досрочной пенсии. Однако при рассмотрении дела представитель работодателя - МБУЗ «Шарыповская городская больница» Макарова О.В. пояснила, что эта запись произведена ошибочно. Спорный период подлежит включению в специальный стаж работы.
Данное обстоятельство подтверждается также письменными доказательствами - справками МБУЗ «Шарыповская городская больница» о сохранении за Бреус В.Д. в период прохождения курсов повышения квалификации с отрывом от производства места работы и средней заработной платы, а также о перечислении за этот период страховых взносов.
В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства РФ N 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, следовательно, данный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
При таких обстоятельствах, с учетом включения спорных периодов, стаж работы истицы по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения на 2 апреля 2011 года составил 30 лет, в связи с чем за ней следует признать право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 196-199; 268 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд –
РЕШИЛ :
Удовлетворить исковые требования Бреус Валентины Дмитриевны.
Установить факт работы Бреус В.Д. в период с <данные изъяты>.1999 г. по <данные изъяты>.2002 г. в должности фельдшера в выездной бригаде станции скорой медицинской помощи Шарыповской центральной районной больницы.
Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии указанный период.
Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии, в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, период нахождения Бреус В.Д. на курсах повышения квалификации с <данные изъяты>.1991 г. по <данные изъяты>1991 г., признав за ней право на досрочную трудовую пенсию.
Обязать Управление пенсионного фонда РФ в г.Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края назначить и выплатить досрочную трудовую пенсию по старости Бреус В.Д. со 2 апреля 2011 года.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Красноярский краевой суд в течение десяти дней со дня его принятия в окончательной форме.
Председательствующий