О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
Дата обезличенагода ...
... суд в составе:
председательствующего Магомедова У.А.,
при секретаре Бахарчиевой З.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Алиевой Патимат Абдусамадовны о восстановлении на работе в должности корректора районной газеты «Единство», взыскания с Информационного центра администрации ... РД среднюю заработную плату за время вынужденного прогула с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в размере 13521 рублей и компенсацию за причиненный моральный вред 50000 рублей,
у с т а н о в и л:
Алиева П.А. обратилась в суд с заявлением о восстановлении на работе в должности корректора районной газеты «Единство», взыскать с Информационного центра администрации ... РД средную заработную плату за время вынужденного прогула с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в размере 13521 рублей и компенсацию за причиненный моральный вред 50000 рублей.
В судебном заседании истица Алиева П.А. первоначально поддержала свои исковые требования и при этом показала, что она работала с Дата обезличенаг. в редакции районной газеты «Красная звезда» в должности корректора. В последующем название районной газеты несколько раз менялось. В 2002 году название газеты было изменено на «Единство». С Дата обезличенагода путем объединения районной газеты «Единство» и районного телевидения создан информационный центр администрации ... РД. Главный редактор районной газеты «Единство» ФИО5 С. сказал ей, что она больше не работает в его организации и не должна приходить на работу. Она попросила его, чтобы мне выдали приказ об увольнении с работы с указанием причин и мотивов и иные материалы, связанные с работой, на что он ответил, что приказ и документы он не будет выдавать. Считает увольнение не законным, т.к. она уволена без объяснения причин и мотивов увольнения, ей не выдали приказ об увольнении с работы и трудовую книжку. При сокращении численности или штата работников (при ликвидации организации) трудовое законодательство предусматривает определенные гарантии. По сегодняшний день в штате численности работников имеется моя должность, кроме того, никаких документов подтверждающих соблюдение работодателем порядка увольнения с работы работников у ответчика не имеется, ей полагается выплатить за время вынужденного прогула по вине руководства «Информационного центра» 13 521 рублей (4507 рублей среднемесячный заработок за три месяца). Кроме того, указанными незаконными действиями ответчика ей причинен моральный вред (а именно после увольнения с работы мое физическое состояние резко ухудшилось мое самочувствие, при общении с родственниками стало раздражительной), которой согласно ТК РФ подлежит взыскании при восстановлении на работу незаконно уволенных лиц.
Дата обезличенаг. истица Алиева П.А. обратилась с заявлением об оставлении ее заявления без рассмотрения.
Ответчик ФИО5 С. исковые требования не признал и при этом показал, что и он работает главным редактором Центра информации .... Редакция газеты «Единство» ликвидирована в месте с МУП «Телецентр» с последующим объединением их в одну организацию с наименованием «Центр информации» .... Центр информации открыт постановлением главы МО «...» от Дата обезличенаг. Приказ об увольнении ей должен был издать и вручить бывший редактор районной газеты «Единство» ФИО2 П., т.к. имеется извещение главы местной администрации МО «...», где под роспись ФИО2 указан о ликвидации газеты. Кроме того, он сам не знал, что Алиева П.А. числится на работе, ему сказали, что она фактически не работает, а числится и получает заработную плату, у него не имелась информация о ее назначении или увольнении с работы. Никто из бывших работников не подтверждает, что она приходила на работу. Говорят, что она числилось только для получения зарплаты. После моего назначения на должность главного редактора бывшие работники газеты «Единство» и местного телевидения с заявлением о приеме на работу обратилось ко мне следующий же день, он их принял. Однако Алиева П.А. с таким заявлением не обратилась. Несколько раз к нему обращался ее муж, чтобы 2 комнаты редакционного помещения решением коллектива выделили ему. Но коллектив не согласился. После чего через супругу начал добивать «лишние» деньги. Говоря, о моральном вреде, мы никакого вреда ей не причинили. Согласно ст.61 ГК РФ ликвидация юридического лица, влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Решение о ликвидации юридического лица могут принять как сами его учредители (участники) или орган юридического лица, уполномоченный на это учредительным документом или суд. Кроме того, согласно ст.392 ТК РФ, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении в течение одного месяца со дня вручение ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Приказ об увольнении (копия) она должна была получать у руководства районной газеты, а также трудовую книжку. Он сам как главный редактор информационного центра приказ об увольнении Алиевой П.А. не издавал и о том, что Алиева П.А. работает корректором газеты «Единство» он не знал. На место Алиевой П.А.- корректора газеты «Единство» он принял другого человека и продолжает работать с Дата обезличенаг. Кроме того, глава МО «...» ему разъяснил, что если, он хочет то может подобрать себе команду, т.е. работников, которые ему подходят, поэтому и он принял нового работника. Претензии к «Центр информации» ..., считает необоснованным, просит Алиевой П.А. в иске отказать.
Свидетель ФИО4показал, что он работал главным редактором газеты «Единство» с 1983г. по январь 2008г. Алиеву П.А. на работу корректором газеты «Красная звезда» принял в октябре 1970г., бывший главный редактор ФИО3этого времени она работала корректором газеты и добросовестно исполняла свои обязанности. Каждый день ходила на работу и получала заработную плату, каких-либо замечаний со стороны руководства газеты «Единство» ей не было. Он, как главный редактор газеты «Единство» Алиеву П.А. с работы не увольняли и причин для ее увольнения не было, т.к. она справлялась со своей работой.
В связи с ходатайством пом.прокурора района Ахмедовой М.К. рассмотрение дела было назначено на Дата обезличенаг., из-за неявки, ответчика ФИО5, который находится на санаторно-курортном лечении.
Дата обезличенаг. истица Алиева П.А. не явилась в суд, представила с заявление об оставлении ее заявления без рассмотрения.
Таким образом, выслушав объяснения сторон, заключения помощника прокурора района и соответствии со ст.222 ГПК РФ, суд оставляет заявление без рассмотрения.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.222, 223 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л :
Заявление Алиевой Патимат Абдусамадовны о восстановлении на работе в должности корректора районной газеты «Единство», взыскания с Информационного центра администрации ... РД среднюю заработную плату за время вынужденного прогула с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в размере 13521 рублей и компенсацию за причиненный моральный вред 50000 рублей, оставить без рассмотрения.
Определение может быть обжаловано и опротестовано в Верховный суд РД в течение 10 дней со дня вынесения.
Председательствующий У.А. Магомедов