Дело № 2-1656-10

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

25 ноября 2010 г.

Северский городской суд Томской области в составе

председательствующего Приемова В.И.,

при секретаре Полушиной Р.В.,

с участием Грибанова В.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда дело по иску Грибанова В.Г. к МУ ПАТП о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Грибанов В.Г. обратился в суд с указанным иском к МУ ПАТП ссылаясь на то, что работал с 23.04.1999 в МУ ПАТП ***. 18.09.2009 уволен в связи с ликвидацией предприятия приказом № ** от 18.09.2009. По состоянию на 01.10.2010 МУ ПАТП имеет задолженность перед ним по начисленной, но не выплаченной средней заработной плате на период трудоустройства в размере 60406 руб. 50 руб. В настоящее время задолженность ему не выплачена. Просил взыскать с ответчика задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате в размере 60406 руб. 50 коп.

В судебном заседании истец Грибанов В.Г. требования поддержал, просил за свои пояснения, считать доводы, изложенные в иске. За период с 08.11.2010 по настоящее время ему от ответчика платежей не поступало.

Представитель ответчика МУ ПАТП Бергер В.С., действующий на основании доверенности от 01.07.2010 (л.д.12), в судебное заседание не явился, представил заявление, в котором против иска не возражал, просил дело рассмотреть в его отсутствие (л.д.11).

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Суд, изучив материалы дела, выслушав пояснения истца, приходит к следующему.

Согласно ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Грибанов В.Г. с 23.04.1999 работал *** в МУ ПАТП, уволен 18.09.2009, в связи с ликвидацией предприятия. Данные обстоятельства подтверждаются сведениями, содержащимися в трудовой книжке Грибанова В.Г. (л.д.4-5).

Как следует из справки МУ ПАТП от 08.11.2010 по состоянию на 01.11.2010 задолженность МУ ПАТП по начисленной, но не выплаченной заработной плате с 19.10 по 18.11.2009 - 12081,30 руб., с 19.11 по 18.12.2009-12081,30 руб., с 19.12.2009 по 18.01.2010- 12886,72 руб., с 19.01.2010 по 18.02.2010- 12081,30 руб., с 19.02.2009 по 18.03.2010 – 11275, 88 руб., (окончательный расчет) перед Грибановым В.Г. составляет 60406,50 руб. (л.д. 3).

Доказательств выплаты задолженности по заработной плате истцу Грибанову В.Г.ответчиком не представлено.

В связи с изложенным, суд приходит к выводу о том, что исковые требования Грибанова В.Г. к МУ ПАТП о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной плате на период трудоустройства в размере 60406 руб. 50 коп. подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае государственная пошлина зачисляется в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством РФ.

С ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 2012руб. 20 коп. в бюджет муниципального образования ЗАТО Северск.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Иск Грибанова В.Г. удовлетворить.

Взыскать с муниципального унитарного автотранспортного предприятия (МУ ПАТП) ЗАТО Северск Томской области в пользу Грибанова В.Г. 60406 руб. 50 коп. задолженности по начисленной, но невыплаченной заработной плате на период трудоустройства.

Взыскать с муниципального унитарного автотранспортного предприятия (МУ ПАТП) ЗАТО Северск Томской области в бюджет муниципального образования ЗАТО Северск Томской области государственную пошлину в сумме 2012 руб. 20 коп.

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд через Северский городской суд в течение 10 дней.

Председательствующий: В.И. Приемов.