Дело №2-1270/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
14 апреля 2011года г. Серпухов Московской области
Серпуховский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи Купцовой Г.В., с участием
истца Андреевой Т.П.,
представителя ответчика ЗАО «Восход» Поповой Н.А.
при секретаре судебного заседания Михиной К.О.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Андреевой Т.П. к ЗАО «Восход» о взыскании заработной платы и компенсации за задержку выплаты заработной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Истица обратилась в суд с иском к ЗАО «Восход» о взыскании заработной платы в размере <данные изъяты> и <данные изъяты>, составляющих денежную компенсацию за незаконное пользование чужими денежными средствами за период с октября 2008г. по декабрь 2010г. Свои требования мотивирует тем, что она работает <данные изъяты> отдела ЗАО «Восход» по трудовому договору с 01.10.2008г. по настоящее время. За период с 2008г. по 2010г. ей не выплачена заработная плата. Приложен расчет компенсации за задержку выплат.
В судебном заседании истица поддержала свои исковые требования, настаивала на их удовлетворении, а также уточнила, что просит взыскать с ответчика в свою пользу как проценты за пользование чужими денежными средствами, так и компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с октября 2008г. по 31.12.2010г. В исковом заявлении данное требование сформулировано неточно в связи с юридической безграмотностью истицы.
Представитель ответчика ЗАО «Восход» Попова Н.А. в судебном заседании признала требования истицы в части взыскания начисленной, но не выплаченной заработной платы в сумме <данные изъяты>, в части возмещения компенсации за задержку выплат по заработной плате возражает, поскольку находится в тяжелом финансово-экономическом положении, отсутствуют достаточные денежные средства, а также представила расчет компенсации задержку выплат на сумму <данные изъяты>.
Выслушав истицу, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Из копии трудовой книжки усматривается, что Андреева Т.П. была принята на работу в ЗАО «Восход» 01.10.2008 года в административно-хозяйственный отдел на должность уборщика служебных помещений, где и работает по настоящее время (л.д.5-16).
Согласно ст. 135 Трудового Кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Согласно ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Заработная плата Андреевой Т.П. не выплачена. Согласно справке ЗАО «Восход» от 07.04.2011 года, Андреева Т.П. работает в ЗАО «Восход» с 01.10.2008г. и задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>, в том числе: октябрь 2008г. - <данные изъяты>, ноябрь 2008г. – <данные изъяты>, декабрь 2008г. - <данные изъяты>, апрель 2010г. - <данные изъяты>, май 2010г. - <данные изъяты>, июнь 2010г. - <данные изъяты>., июль 2010г. – <данные изъяты>, август 2010г. – <данные изъяты>, сентябрь 2010г. – <данные изъяты>, октябрь 2010г. – <данные изъяты>, декабрь 2010г. – <данные изъяты> (л.д.32).
<дата> между ответчиком и истицей был заключен договор подряда, в соответствии с которым Андреева обязуется выполнять комплекс работ, включающий в себя <данные изъяты> с <дата> по <дата> расчет согласно п.2.1 договора должен осуществляться ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за оплачиваемым, на основании актов сдачи-приемки, подтверждающих надлежащее выполнение работ. Размер оплаты установлен <данные изъяты> до выплаты налогов (л.д.22-24).
В соответствии со справкой, выданной ответчиком <дата> Андреева работает в ЗАО «Восход» по договору подряда с <дата> и задолженность составляет <данные изъяты> в том числе: апрель 2010г. – <данные изъяты>, май 2010г. – <данные изъяты>, июнь 2010г. – <данные изъяты>, август 2010г. – <данные изъяты>, сентябрь 2010г. – <данные изъяты>, октябрь 2010г. – <данные изъяты> декабрь 2010г. – <данные изъяты> (л.д.33).
Статьей 236 ТК РФ предусмотрено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Согласно представленному в материалы дела расчету денежной компенсации за задержку выплат заработной платы, компенсация составляет <данные изъяты> (л.д.34-35).
Истицей представлен расчет процентов подлежащих взысканию с ответчика на сумму <данные изъяты> (л.д.28).
Данные расчеты судом не могут быть приняты судом, поскольку включают в себя проценты за задержку выплаты заработной платы и проценты за пользование чужими денежными средствами в связи с задержкой оплаты по договору подряда, начисляемыми в соответствии с требованиями ст.395 ГК РФ.
В ходе рассмотрения дела судом произведен расчет подлежащих взысканию процентов за период с <дата> по <дата>
В соответствии с произведенным расчетом суд приходит к мнению о том, что за задержку ответчиком выплаты заработной платы составляет <данные изъяты>.
В соответствии с требованиями ст.395 ГК РФ с ответчика подлежит взысканию денежная сумма в размере <данные изъяты>.
Таким образом, исковые требования истицы в данной части подлежат частичному удовлетворению.
Согласно ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Суд считает необходимым взыскать с ответчика госпошлину в сумме <данные изъяты> соответственно удовлетворенной части иска.
Руководствуясь ст. ст. 103, 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Андреевой Т.П. удовлетворить частично.
Взыскать с ответчика ЗАО «Восход» в пользу Андреевой Т.П. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> за период октябрь-декабрь 2008г., апрель-октябрь 2010г., декабрь 2010г.
Взыскать с ответчика ЗАО «Восход» в пользу Андреевой Т.П. задолженность по оплате по договору подряда в размере <данные изъяты>, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты>, компенсацию за пользование чужими денежными средствами в размере <данные изъяты>, а всего <данные изъяты>.
Взыскать с ЗАО «Восход» государственную пошлину в доход соответствующего бюджета в размере <данные изъяты>.
Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Московский областной суд через Серпуховский городской суд с момента изготовления решения суда в окончательной форме.
Председательствующий: Г.В. Купцова