Дело № 2-1429/11
Заочное Решение
Именем Российской Федерации
03 июня 2011 года Серпуховский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи: Крутоус Е.Ж.,
при секретаре: Шарабуряк Л.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Аутлевой К.Г. к ООО «Альянс – Пластик» о взыскании денежного пособия по уходу за ребенком,
Установил:
Истец Аутлева К.Г. обратилась в суд и с учетом уточненных исковых требований (л.д. 32) просит взыскать с ответчика пособие по уходу за ребенком за период с <дата> по <дата> год в сумме <данные изъяты>, оплату по больничному листу по беременности и родам в сумме <данные изъяты>, компенсацию морального вреда в сумме 50000 рублей, а также расходы по отправке телеграммы в адрес ответчика в сумме <данные изъяты>.
Свои требования мотивирует тем, что работала <данные изъяты> в организации ООО «Альянс – Пластик» с <дата>. <дата> истец ушла в декретный отпуск, больничный лист был передан работодателю <дата>. Справку о сумме расчета декретного пособия и ежемесячного пособия по уходу за ребенком ответчик выдавать отказывается.
Истец в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежаще, представила заявление с просьбой рассмотреть дело в ее отсутствие (л.д. 25). Представитель истца в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела судом надлежаще извещен.
Ответчик представитель ООО «Альянс – Пластик» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания судом извещался надлежащим образом, сведений об уважительности причин неявки в судебное заседание суду не представил, отложить судебное разбирательство по делу не просил.
Третье лицо представитель Государственного учреждения – Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования РФ филиал № 22 в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежаще, представил заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие (л.д. 34).
Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика ООО «Альянс - Пластик» в порядке заочного производства, истца и третьего лица представителя Государственного учреждения – Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования РФ филиал № 22 в соответствии со статьей 167 ГПК РФ.
Изучив письменные материалы дела, суд находит исковые требования Аутлевой К.Г. подлежащими удовлетворению.
Как усматривается из материалов дела <дата> между ООО «Альянс – Пластик»№ и Аутлевой К.Г. заключен трудовой договор, согласно которого работодатель принимает на работу работника в подразделение <данные изъяты> по профессии, должности <данные изъяты> Договор заключен на неопределенный срок с <дата>. В договоре определено место работы: <адрес> (л.д. 6-7).
Из копии трудовой книжки усматривается, что <дата>Аутлева К.Г. принята на работу в ООО «Альянс – Пластик» в <данные изъяты> на должность <данные изъяты> (л.д. 8).
Согласно заявления Аутлевой К.Г. от <дата> на имя генерального директора ООО «Альянс – Пластик» она просит предоставить ей отпуск по беременности и родам с выплатой декретных пособий с <дата> (л.д. 9).
В материалах дела имеется листок нетрудоспособности серии <данные изъяты> <номер> на имя Аутлевой К.Г., место работы ООО «Альянс – Пластик» из которого видно, что ей предоставлен больничный по беременности и родам с <дата> по <дата> год (л.д. 10).
Из листка нетрудоспособности серии <данные изъяты> <номер> на имя Аутлевой К.Г. усматривается, что ей предоставлен дополнительный отпуск по беременности и родам с <дата> по <дата> год (л.д. 11).
Родителями А...Р.М. являются А...М.Б. и Аутлева К.Г., что подтверждается копией свидетельства о рождении (л.д. 12).
В материалах дела имеется выписка из единого государственного реестра юридических лиц в отношении ООО «Альянс – Пластик», из которого усматривается, что ответчик является действующим юридическим лицом, адрес юридического лица <адрес>(л.д. 20-21).
Согласно ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов, 70 (в случае осложненных родов – 86) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
В соответствии со ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" N 81-ФЗ от 19.05.1995 г. установлена единая система государственных пособий гражданам, имеющим детей.
В соответствии со ст. 13 ч. 2 ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" назначение и выплата пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком застрахованным лицам осуществляется работодателем по месту их работы.
В соответствии со ст. 15 ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40% среднего заработка.
Согласно ст. 11 ФЗ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.
Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ на работодателя возложена безусловная обязанность соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 года N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" бремя доказывания отсутствия нарушения прав работника возлагается на работодателя.
Доказательств оплаты больничного листа, пособия по уходу за ребенком ответчиком не представлено.
В соответствии с представленным трудовым договором истцу установлен ежемесячный оклад в размере 8000 рублей. Как следует из представленных больничных листов пособие по беременности и родам должно быть выплачено за 156 дней.
Ответчиком сумма задолженности не оспорена, доказательств, подтверждающих факт оплаты пособий, не представлено.
Таким образом, исковые требования Аутлевой К.Г. о взыскании с ООО «Альянс – Пластик» невыплаченного пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>, ежемесячного пособия по уходу за ребенком за период с <дата> по <дата> в сумме <данные изъяты>, подлежат удовлетворению в полном объеме.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также с учетом требований разумности и справедливости.
Как установлено в судебном заседании ответчик не выплатил истцу пособие по беременности и родам, не выплачивает пособие по уходу за ребенком, чем ставит ее в затруднительное положение, учитывая ее состояние - беременность, нетрудоспособность, причиняя тем самым истцу нравственные страдания. Судом также учитывается то обстоятельство, что истцом не представлено доказательств того, что задержка выплаты пособий повлекла для нее какие-либо тяжелые последствия. Ссылка истца на тяжелые роды несостоятельна, поскольку не представлено доказательств причинно-следственной связи между действиями ответчика и последствиями, наступившими для истца.
Принимая во внимание конкретные обстоятельства дела, соразмерность заявленных исковых требований размеру причиненного морального вреда, с учетом требований разумности и справедливости, суд находит требования истца в размере 50000 рублей завышенными и считает возможным удовлетворить требования истца в части компенсации морального вреда в сумме 5000 рублей.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
В соответствии со ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
К издержкам, связанным с рассмотрением дела, согласно ст. 94 ГПК РФ, относятся расходы на оплату услуг представителей, суммы, подлежащие выплате экспертам, а также другие признанные судом необходимыми расходы.
Исходя из содержания ст. ст. 88, 94 - 100, ч. 5 ст. 198 ГПК РФ вопросы распределения судебных расходов разрешаются судом, которым рассмотрено дело по существу, одновременно при вынесении решения.
Истец просит взыскать понесенные расходы по извещению ответчика о времени и месте судебного разбирательства в размере <данные изъяты> (л.д. 33).
Суд считает необходимым взыскать с ответчика ООО «Альянс – Пластик» расходы истца по отправлению телеграммы в размере 284 <данные изъяты> поскольку телеграмма была направлена ответчику в связи с рассмотрением настоящего гражданского дела.
Согласно ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Руководствуясь ст. ст. 194 – 198, 233 ГПК РФ, суд
Решил:
Исковые требования Аутлевой К.Г. удовлетворить.
Взыскать с ООО «Альянс – Пластик» в пользу Аутлевой К.Г. задолженность по выплате пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>, пособия по уходу за ребенком за период с <дата> по <дата> в сумме <данные изъяты>, расходы по отправлению телеграммы в размере <данные изъяты>, а всего <данные изъяты>
Взыскать с ООО «Альянс – Пластик» в пользу Аутлевой К.Г. компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей 00 копеек.
Взыскать с ООО «Альянс – Пластик» государственную пошлину в доход соответствующего бюджета в размере <данные изъяты>
Ответчик вправе подать в суд, вынесший заочное решение, заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня получения копии решения при представлении доказательств уважительности причин неявки в судебное заседание.
Заочное решение может быть обжаловано также в кассационном порядке в Московский областной суд через Серпуховский суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий судья:Е.Ж. Крутоус