Дело № 2-254/2012 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г.Сергач 12 июля 2012 года Судья Сергачского районного суда Нижегородской области Захаров С.М., при секретаре Кочневой Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Маслова Н.А. к МБОУ ДОД «Детско-юношеская спортивная школа» о снятии дисциплинарного взыскания, о взыскании морального вреда, УСТАНОВИЛ: Маслов Н.А. обратился в суд с иском к МБОУ ДОД «Детско-юношеская спортивная школа» о снятии дисциплинарного взыскания, о взыскании морального вреда. Истец Маслов Н.А. в своем исковом заявлении указал, что он работает в качестве заведующего клуба «Т» структурного подразделения МБОУ ДОД «Детско-юношеской спортивная школа. Приказом № 135 от 23 марта 2012 года на него наложено дисциплинарное взыскание в виде замечания в связи с неисполнением распоряжения директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. о непредставлении плана работы на весенние каникулы. Наложение дисциплинарного взыскания считает не обоснованным и незаконным, так как в его должностные обязанности не входит такая функция по составлению плана работы. Согласно п. 2.3 Должностной инструкции заведующего структурного подразделения учреждения дополнительного образования детей МБОУ ДОД ДЮСШ в его функциональные обязанности входит контроль выполнения учебных планов и программ. Считает, что незаконное привлечение его к дисциплинарной ответственности привело к морально-нравственным переживаниям, которые он испытывал в связи с указанными обстоятельствами. Просит суд отменить приказ №135 от 23 марта 2012 года о наложении на него дисциплинарного взыскания в виде замечания и взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 2500 рублей. Истец Маслов Н.А. в открытом судебном заседании пояснил, что 12 марта 2012 года он не явился на планерку в МБОУ ДОД ДЮСШ, так как у него заболела дочь. Оправдательных документов о болезни дочери 12 марта 2012 года в ДЮСШ он не представлял. После 12 марта 2012 года было доведено до его сведения о данном распоряжении. Он также узнал, что на планерке в ДЮСШ 12 марта 2012 года было доведено распоряжение директора Жадаевой В.К. до сведения всех руководителей структурных подразделений о представлении в срок до 19 марта 2012 года заместителю директору по УВР Г. план работы клубов на весенние каникулы 2012 года для формирования общего плана работы спортивной школы для предоставления в управление образования г.Сергача Нижегородской области. Он подходил в марте 2012 года, к тренеру клуба «Т» по тайскому боксу Р. и попросил его представить ему план работы секции по тайскому боксу на весенние каникулы 2012 года, план должен быть представлен до 19.03.2012 года в ДЮСШ. Но Р. то ли не понял его просьбы, то ли не услышал, то ли решил отказаться представить ему эти сведения, он их от тренера Р. так и не получил, а сам он, за себя, как заведующий, план работы клуба «Т» в весенние каникулы 2012 года не составил. Соответственно, он как руководитель структурного подразделения МБОУ ДОД ДЮСШ клуба «Т» не представил зам.директору по УВР Г. в срок до 19.03.2012 года план работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года. Но это только потому, что тренер Р. не представил ему план работы секции на весенние каникулы 2012 года, проигнорировал его просьбу. 23 марта 2012 года к нему в кабинет пришли директор МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаева В.К. с заместителем директора Г., с ними был еще водитель П., который не заходил в кабинет, а стоял в дверях кабинета. Жадаева В.К. потребовала от него письменного объяснения по поводу не выполнения им распоряжения директора МБОУ ДОД ДЮСШ от 12 марта 2012 года. От дачи письменных объяснений он отказался. Затем был издан приказ по МБОУ ДОД ДЮСШ № 135 от 23.03.2012 года в пятницу, а он с ним ознакомился в понедельник 26 марта 2012 года, расписался в нем и написал, что с замечанием не согласен. Представитель ответчика МБОУ ДОД «Детско-юношеская спортивная школа» Жадаева В.К. в судебном заседании исковые требования не признала и показала, что со стороны Маслова Н.А. были неоднократные случаи неисполнения им распоряжений директора ДЮСШ и должностных обязанностей как руководителя структурного подразделения клуба «Т». От тренеров данного клуба неоднократно поступают докладные на бездействия заведующего клуба «Т» Маслова Н.А.. В трудовом договоре с Масловым Н.А. в п.2.1. отражено, что работник обязуется: исполнять трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. На основании п. 2 Должностных обязанностей заведующий структурного подразделения клуб «Т» Маслов Н.А. обязан: п. 2.1. Руководить деятельностью структурного подразделения. П. 2.2. Организует образовательный процесс. П.2.3. Контролирует выполнение учебных планов и программ. …П.2.7. Создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения. … П.2.10. Обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы учреждения, сохранность оборудования и инвентаря, соблюдение санитарно – гигиенических требований, правил и норм охраны труда и техники безопасности. Соревновательная деятельность клуба «Т» является неотъемлемой частью учебного плана и образовательной программы, реализующей в структурном подразделении спортивной школы МБОУ ДОД ДЮСШ. На основании положения о тренерском совете ДЮСШ основными направлениями работы совета являются разработка планов и положений по проведению спортивно- массовых мероприятий ДЮСШ, на основании планов, предоставленных отдельно заведующими структурных подразделений, а также и тренеров – преподавателей, в их совокупности. Согласно п. 1.5. должностной инструкции заведующий структурного подразделения подчиняется и руководствуется распоряжениями директора учреждения МБОУ ДОД ДЮСШ. Отказ о невыполнения распоряжения о предоставлении плана работы на весенние каникулы является неисполнением пункта 1.5. данной должностной инструкции заведующего структурного подразделения учреждения дополнительного образования клуба «Т». В правилах внутреннего трудового распорядка для работников ДЮСШ в п.3.1. обозначено, что работник обязан своевременно и точно выполнять распоряжения администрации учреждения. Отказом выполнять распоряжения директора Маслов Н.А. нарушает п. 3.1. Правил внутреннего трудового распорядка для работников МБОУ ДОД ДЮСШ. Со стороны ДЮСШ процесс применения дисциплинарного взыскания по отношению к Маслову Н.А. нарушен не был. 12.03.2012 года на планерке в ДЮСШ она всем руководителям структурных подразделений отдала распоряжение в срок до 19 марта 2012 года представить Г. как заместителю директора по УВР планы работ клубов на весенние каникулы для формирования общего плана работы ДЮСШ для представления в управление образования. Маслова Н.А. на планерке 12.03.2012 года не было, он в ДЮСШ не представил оправдательный документ, с подтверждением уважительной причины своего отсутствия на рабочем месте, на планерке 12.03.2012 года. До сведения Маслова Н.А. тем не менее незамедлительно было доведено распоряжение директора МБОУ ДОД ДЮСШ, сам Маслов Н.А. этого не отрицает. Через неделю вновь на планерке 19.03.2012 года зам.директора Г. доложила, что все руководители структурных подразделений клуба «К», клуба «С» представили ей свои планы работы на весенние каникулы 2012 года кроме заведующего клуба «Т» Маслова Н.А., который хоть и пропустил без уважительной причины планерку от 12.03.2012 года, но до него также неделей ранее была доведено лично до сведения о распоряжении Жадаевой В.К., данное распоряжение Маслов Н.А. получил для исполнения и сам не отрицает этого. 21.03.2012 года она вместе со своим заместителем Г. и водителем П. приехала в клуб «Т» и в кабинете потребовала от Маслова Н.А. письменных объяснений с указанием причин невыполнения им распоряжений директора МБОУ ДОД ДЮСШ о представлении Г. плана работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года в срок до 19.03.2012 года. Маслов Н.А. отказался разговаривать с ними и не пожелал давать письменные объяснения по данному вопросу. После чего на третий день был издан приказ № 135 от 23.03.2012 года о том, что в связи с неисполнением распоряжения директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. по не представлению заведующим структурного подразделения клуба «Т» Масловым Н.А. плана работы на весенние каникулы – заведующему структурного подразделения «Т» Маслову Н.А. объявить замечание. Исковое заявление Маслова Н.А. к МБОУ ДОД ДЮСШ об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания необоснованное и удовлетворению не подлежит. Подтвердила, что в акте от 23.03.2012 года допущена описка. Акт составили 23 марта 2012 года о том, что 21.03.2012 года в ** ч.** м. в кабинете клуба «Т» Жадаевой В.К., в присутствии зам.директора Г. и водителя П., было предложено Маслову Н.А., заведующему клуба «Т», представить объяснительную в письменной форме по поводу невыполнения им распоряжения директора от 12.03.2012 года о том, что в срок до 19.03.2012 года он обязан был представить Г. план работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года, дать объяснительную Маслов Н.А. отказался, о чем и был составлен данный акт, составленный на третий день 23.03.2012 года, т.к. ждали письменных объяснений три дня, но так и не дождались. Выслушав показания истца Маслова Н.А., представителя ответчика МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К., свидетелей П., Р., Л., огласив и исследовав материалы дела, оценив установленные по делу обстоятельства в их совокупности, суд считает, что исковое заявление Маслова Н.А. удовлетворению не подлежат. К данному выводу суд приходит на основании следующего. В судебном заседании установлено, что Маслов Н.А. работает в должности заведующего клуба «Т» структурного подразделения МБОУ ДОД «Детско-юношеская спортивная школа» и тренером-преподавателем по совместительству. Приказом руководителя № 135 от 23.03.2012 г. на Маслова Н.А. за неисполнение распоряжения директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. и непредставлении плана работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года наложено дисциплинарное взыскание в виде замечания. Основанием для вынесения приказа № 135 от 23 марта 2012 года об объявлении замечания заведующему структурного подразделения «Т» Маслову Н.А. послужило то, что Маслов Н.А. не исполнил распоряжение директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. о представлении плана работы на весенние каникулы 2012 года. Данное обстоятельство подтверждается: выпиской из протокола планерки от 12.03.2012 года – Распоряжение директора: всем руководителям структурных подразделений представить в срок до 19 марта 2012 года заместителю директору по УВР Г. план работы на весенние каникулы для формирования общего плана работы спортивной школы для представления в управление образования; выпиской из протокола планерки от 19.03.2012 года. из которой следует, что зам.директора по УВР Г. доложила директору МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. о том, что все руководители структурных подразделений представили план работы на весенние каникулы кроме Маслова Н.А.; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 23.03.2012 года, в котором зафиксировано, что комиссия в составе Жадаевой В.К., Г., П. составили акт о том, что 21.03.2012 года в ** ч. ** м. в кабинете клуба «Т» Жадаевой В.К., в присутствии Г. и П., было предложено Маслову Н.А., заведующему клуба «Т», представить объяснения в письменной форме по поводу невыполнения им распоряжения директора МБОУ ДОД ДЮСШ и не представления плана работы клуба «Темп» на весенние каникулы 2012 года, дать письменные и устные объяснения Маслов Н.А. отказался, о чем и был составлен данный акт, данное обстоятельство подтверждает свидетель П.; докладной от 26.10.2011 года Р. о том, что Маслов Н.А. не пускает тренеров клуба «Т» в единственную тренерскую комнату клуба «Т», что подтверждает сложившиеся напряженные отношения между заведующим клуба Масловым Н.А. и тренерами клуба «Т»; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 31.10.2011 года о том, что Жадаева В.К., в присутствии В., Р. 26.10.2011 года в ** ч. ** м. в клубе «Т» предложила Маслову Н.А. дать объяснения в письменной форме о препятствии доступа тренеров в служебное помещение клуба «Т», дать письменное объяснение Маслов Н.А. отказался, о чем и был составлен данный акт, что подтверждает то обстоятельство, что Маслов Н.А. игнорирует требования руководителя Жадаевой В.К.; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 02.11.2011 года о том, что 02.10.2011 года в ** ч. ** м. в тренерской комнате «Т» Жадаевой В.К., в присутствии В., Д. было предложено Маслову Н.А. ознакомиться с приказом № 53 от 31.11.2011 года «О наложении дисциплинарного взыскания», Маслов Н.А. прочитав приказ, отказался расписываться в нем об его ознакомлении; докладной от 10.11.2011 года Ф. о том, что Маслов Н.А. продолжает препятствовать доступу тренерам в тренерскую комнату клуба «Т», что подтверждает напряженные отношения между тренером и Масловым Н.А., нарушение должностных обязанностей п. 2.7. - Маслов Н.А. не создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения; докладной от 12.12.2012 года Ф. о том, что Маслов Н.А. сменил замки на входной двери в клубе «Т», отсутствует доступ в здание клуба «Т» тренеру и его воспитанникам, что до сих пор не пускают тренеров в тренерскую комнату, закрыт туалет и душевые, что составляет неудобства в работе, что сказывается на учебно-тренировочном процессе и воспитании детей, - данные обстоятельства подтверждают бездействие и неисполнение Масловым Н.А. своих должностных обязанностей: п. 2.7. - Маслов Н.А. не создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения; докладной от 21 декабря 2011 года Р. о том, что по благоустройству клуба «Т» Маслов Н.А. не принимает участия, отсутствуют условия для нормальной проведения учебно-тренировочного процесса (не включается свет, нет холодной кипяченой воды, вторая раздевалка заставлена лишними вещами)- нарушение п. 2.7. Маслов Н.А. не создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 22.12.2011 года о том, что директор Жадаева В.К. в присутствии Г., Д., Е., Р. в ** ч.** м. в тренерском кабинете ДЮСШ было предложено Маслову Н.А. дать объяснения в письменной форме на докладную тренеров Р. и Ф. Фархутдинова А.Р. по поводу доступа тренеров в тренерский кабинет клуба «Т» и невыполнения социально – бытовых условий в клубе (рабочее состояние душевых, раздевалок, освещения), а Маслов Н.А. отказался ; докладными от 21.01.2012 года Ф. о том, что у тренера нет доступа в тренерский кабинет, где находится кнопка пожарной сигнализации, что у тренеров нет доступа к аптечке, которая находится в шкафу в тренерской комнате; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 23.01.2012 года в ** ч. ** м. на планерном совещании ДЮСШ Жадаева В.К. предложила Маслову Н.А. написать объяснения по поводу двух докладных тренера Ф., Маслов дать письменное объяснение отказался; актом МБОУ ДОД ДЮСШ от 02.02.2012 года о том, что в присутствии В., Г., в ** ч. ** м. 02.02.2012 года в тренерском кабинете ДЮСШ Жадаевой В.К. было предложено Маслову Н.А. написать объяснительную по поводу недоступности тренеров к аптечке в клубе «Т», писать объяснительную Маслов Н.А. отказался, о чем был составлен акт, который подтверждает систематическое неисполнение распоряжений директора МБОУ ДОД ДЮСМШ Жадаевой В.К. со стороны заведующего структурного подразделения клуба «Т» Маслова Н.А.; докладной от 19.03.2012 года Р. о бездействии со стороны заведующего структурного подразделения клуба «Т» Маслова Н.А. и неисполнением Масловым Н.А. своих должностных обязанностей (п. 21. - не руководит деятельностью структурного подразделения; не организует образовательный процесс; не контролирует выполнение учебных планов и программ; п. 2.7. Маслов Н.А. не создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения). Установлено, что Маслов Н.А. в период весенних каникул 2012 года не принимал личное участие в организации соревнований по тайскому боксу в клубе «Т», а принимал личное участие в соревнованиях по настольному теннису, но выступал при этом не за руководимый клуб «Темп» и не за МБОУ ДОД ДЮСШ, а за другую стороннюю организацию. Данное обстоятельство не оспаривается Масловым Н.А.. Данное обстоятельство суд расценивает как очередное нарушение Масловым Н.А. должностной инструкции структурного подразделения учреждения дополнительного образования клуба «Т»: нарушение п. 2.1. Маслов Н.А. не руководит лично деятельностью структурного подразделения клуб «Т»; п. 2.2. Маслов Н.А. не организует образовательный процесс в клубе «Т»; п.2.7. Маслов Н.А. не создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения клуба «Т»; п.2.10 Маслов Н.А. не обеспечивает соблюдение санитарно-гигиенических требований, правил и норм охраны труда и техники безопасности в клубе «Т». Свидетель Л. в открытом судебном заседании пояснила, что она работает техническим работником в клубе «Т». В весенние каникулы 2012 года входную дверь в клубе «Т» на период проведение соревнований она лично не открывала. Кто открывал входную дверь в клубе «Т» в период проведения соревнований по тайскому боксу она не знает, ключи у нее никто не просил в период весенних каникул 2012 года. Кто именно проводил соревнования в период весенних каникул 2012 года в клубе «Т» по тайскому боксу она не знает. Заведующий клуба «Т» Маслов Н.А. ей об этом не говорил. Свидетель Мухамедризаев Р.А. в судебном заседании пояснил, что он работает в МБОУ ДОД ДЮСШ тренером по тайскому боксу. Место работы ему отвели в клубе «Т». После 12 марта 2012 года, но до 19 марта 2012 года, он зашел в клуб. Ему навстречу вышел Маслов Н.А.. Не совсем четко выговаривая слова, о чем-то его попросил: представить ему план работы на весенние каникулы 2012 года. Маслов Н.А. с ним не поздоровался, четко не объяснил, кому это нужно, что конкретно нужно, как это составляется, что-то сказал невнятно и ушел к себе в кабинет. Он из коротко сказанного Масловым Н.А. ничего конкретно не понял, ничего составлять не стал, ничего не передал Маслову Н.А. до 19.03.2012 года, так как данное задание ему было не понятно. Он поинтересовался у директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К., что от него хочет Маслов Н.А., так как последний не может или не хочет по хорошему разговаривать с тренерами по тайскому боксу, не здоровается с ними, чинит только препятствия им. Жадаева В.К. поставила перед ним задачу, организовать соревнования в клубе «Т» по тайскому боксу в период весенних каникул 2012 года. Поставленную перед ним задание и распоряжение директора МБОЦУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.К. он понял сразу же. Сделал заявку в ДЮСШ на финансирование соревнования по тайскому боксу в период весенних каникул 2012 года, закупил почетные грамоты, награждения, уведомил о дате, времени и месте соревнований Федерацию по тайскому боксу по Нижегородской области, пригласил на соревнования телевидение, журналистов. Соревнования провели на хорошем уровне, но заведующий клуба «Т» Маслов Н.А. не принимал в этом никакого участия. Маслова Н.А. даже не было в клубе в период весенних каникул. От своих докладных в адрес ДЮСШ о неисполнении должностных обязанностей со стороны заведующего клуба «Т» Маслова Н.А. он не отказывается и их поддерживает. Как заведующий клуба «Т» Маслов Н.А. не помогает ему в тренировочном процессе, а только сознательно мешает. Что именно и в каком виде просил представить информацию о планах работы клуба «Т» в весенние каникулы 2012 года внятно и понятно Маслов Н.А. ему так и не объяснил, а он от Маслова Н.А. так ничего вразумительного и не понял. Понял только после встречи с Жадаевой В.К. до 19.03.2012 года, и успел исполнить распоряжение Жадаевой В.К. вовремя и в срок, как формальную часть в виде плана работы клуба «Т» в весенний период каникул 2012 года, так и практическую в виде проведения соревнований по тайскому боксу в период весенних каникул 2012 года в клубе «Т». Согласно п.2.1 Трудового договора № ** от хх.хх.хх. г., заключенного между ДЮСШ, именуемый «Работодатель», в лице директора Жадаевой В.К., с одной стороны, и Масловым Н.А., «именуемого «Работником», с другой стороны, «Работник» обязуется исполнять трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией; - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. Установлено, что Маслов Н.А. не исполнил надлежащим образом свои трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией заведующего структурного подразделения учреждения дополнительного образования клуба «Темп»: нарушил п. 2.1.; п. 2.2.; п. 2.3.; п.2.7.; п. 2.10. Согласно п.2 этой же Должностной инструкции … заведующий структурного подразделения учреждения образования: п.2.1. Руководит деятельностью структурного подразделения; п.2.2. Организует образовательный процесс; п. 2.3. Контролирует выполнение учебных планов и программ … п. 2.7. Создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и работникам учреждения. … п.2.10. Обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы учреждения, сохранность оборудования и инвентаря, соблюдение санитарно-гигиенических требований, правил и норм охраны труда и техники безопасности. Согласно п. 1.5. Должностной инструкции заведующего структурного подразделения учреждения дополнительного образования клуба «Т», заведующий структурного подразделения клуба «Т» Маслов Н.А. подчиняется и руководствуется распоряжениями директора учреждения Жадаевой В.К. Установлено в судебном заседании, что Маслов Н.А. в срок до 19.03.2012 года не исполнил распоряжение директора МБОУ ДОД ДЮСШ Жадаевой В.А. и не представил в срок до 19.03.2012 года заместителю директору по УВР Громовой Т.В. план работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года для формирования общего плана работы спортивной школы для представления в управление образования. Маслов Н.А. при этом сослался на то обстоятельство, что тренер по тайскому боксу в клубе «Т» Р., проигнорировал его просьбу и не предоставил ему план работы клуба «Т» на весенние каникулы 2012 года. Данные доводы истца Маслова Н.А. суд признает неосновательными, так как план работы клуба «Т» в весенние каникулы 2012 года представляют совместный план заведующего клуба и тренеров клуба «Т» по тайскому боксу. Тренер-преподаватель Р. провел в период весенних каникул 2012 года соревнования по тайскому боксу в клубе «Т» и отчитался перед Жадаевой В.К. о проделанной работе, а заведующий клуба «Т» Маслов Н.А. практически ничего не делал в клубе «Т» в весенние каникулы 2012 года, так как он не составил план работы клуба «Т» на весенний период работы 2012 года и не представил его до 19.03.2012 года и не сдал заместителю директора по УВР Г. Согласно п. 3.1 Правил внутреннего трудового распорядка для работников ДЮСШ, работник обязан…, своевременно и точно выполнять распоряжения Администрации (л.д. 19-20). Согласно ст. 12.2. данных Правил за нарушение трудовой дисциплины Администрация применяет следующие дисциплинарные взыскания (ст. 192 ТК РФ): - замечание; - выговор; - увольнение (л.д. 20). В судебном заседании установлено, что ответчик МБОУ ДОД ДЮСШ обоснованно издал приказ № 135 от 23 марта 2012 год об объявлении заведующему структурного подразделения «Т» Маслову Н.А. замечания. Основания для отмены приказа, судом не установлены. Согласно с пп. «г» 1.3 Положения о тренерском совете МО УДОД ДЮСШ, основными направлениями работы Совета являются разработка планов и положений по проведению спортивно- массовых мероприятий ДЮСШ, на основании планов, представленных заведующими структурных подразделений и тренеров- преподавателей. Установлено, что тренер преподаватель Р. провел соревнования по тайскому боксу в период весенних каникул 2012 года в клубе «Т», а Маслова Н.А. в этот момент не было в клубе «Т», следовательно, Маслов Н.А. не исполнил надлежащим образом свои трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией. Исковые требования Маслова Н.А. к МБОУ ДОД ДЮСШ о снятии дисциплинарного взыскания, о взыскании морального вреда, - необоснованные, удовлетворению не подлежат в полном объеме. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-197 ГПК РФ, суд, РЕШИЛ: В удовлетворении исковых требований Маслова Н.А. к МБОУ ДОД «Детско-юношеская спортивная школа» о снятии дисциплинарного взыскания, о взыскании морального вреда - отказать. Решение может быть обжаловано в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме в Нижегородский областной суд путем подачи жалобы через Сергачский районный суд Нижегородской области. Судья: _____________________________ Захаров С.М.