Дело №2-600/2011

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Семикаракоррск                                             28 сентября 2011 года

Судья Семикаракорского районного суда Ростовской области Прохорова И.Г.

при секретаре Кузнецовой О.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кылосова В.Д. к ГУ УПФР в Семикаракорском районе об обязывании ГУ УПФР включить в специальный стаж для назначения пенсии по старости, в связи с особыми условиями труда период работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года, а также об обязывании ГУ УПФР назначить досрочную пенсию за работу в особых условиях труда со 2 мая 2011 года

У С Т А Н О В И Л :

Согласно записей в трудовой книжке Кылосов В.Д., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с 22 декабря 1979 года по 31 августа 1983 года работал в Семикаракорской СПМК «Меливодстрой» в должности аккумуляторщика-электрика; с 7 сентября 1983 года по 16 октября 1986 года работал в Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой» в качестве автоэлектрика в автогараже по 6 разряду; с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года работал в Семикаракорской ПМК «Ростовводремстрой» в должности аккумуляторщика. Считая, свой стаж достаточным для назначения пенсии, 29 апреля 2011 года Кылосов В.Д. обратился в отделение государственного учреждения -управление пенсионного фонда РФ в Семикаракорском районе (далее ГУ УПФР) с заявлением о назначении пенсии. Однако, комиссией по назначению и выплате пенсий при ГУ УПФР 29 июля 2011 года было принято решение об отказе Кылосову В.Д. в назначении досрочной пенсии, в связи с тем, что период его работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой» включить в льготный стаж не представилось возможным, так как отсутствуют первичные документы, подтверждающие постоянную занятость в течение полного рабочего дня аккумуляторщиком. Не согласившись с данным решением ГУ УПФР, Кылосов В.Д. обратился в суд с иском о включении в специальный стаж для назначения пенсии по старости за работу в особых условиях труда периода его работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой», а также об обязывании ГУ УПФР назначить ему досрочную пенсию за работу в особых условиях труда со 2 мая 2011 года.

В судебном заседании истец Кылосов В.Д. поддержал свои исковые требования и пояснил, что с 22 декабря 1979 года по 31 августа 1983 года он работал в Семикаракорской СПМК «Меливодстрой» в должности аккумуляторщика-электрика, потом с 7 сентября 1983 года перешел на работу в Семикаракорской ПМК «Ростовводремстрой», куда был принят в качестве автоэлектрика, и работал в этой должности до 16 октября 1986 года. После чего с 17 октября 1986 года был переведен аккумуляторщиком, и проработал в этой должности в ПМК до 4 августа 1997 года - момента своего увольнения. При этом в период с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года он работал только аккумуляторщиком, у него не было никакого совмещения профессий. В настоящее время данной организации уже не существует, поэтому он не имеет возможности получить какие- либо дополнительные справки. Считая, свой стаж достаточным для назначения пенсии, 29 апреля 2011 года он обратился в ГУ УПФР с заявлением о назначении пенсии. Однако, комиссией по назначению и выплате пенсий при ГУ УПФР 29 июля 2011 года было принято решение об отказе ему в назначении досрочной пенсии, так как отсутствуют первичные документы, подтверждающие постоянную занятость в течение полного рабочего дня аккумуляторщиком. Он не согласен с данным решением. Все это время, с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года он работал в Семикаракорской ПМК в должности аккумуляторщика полный рабочий день, при этом в его трудовой книжке запись о совмещении была сделана лишь для повышения его заработной платы, в связи с увеличением объема выполняемой им работы аккумуляторщика. У него не было совмещение 2-х разных профессий. Данные обстоятельства, а именно его работу в должности аккумуляторщика полный рабочий день подтвердили в судебном заседании свидетели. Его вины в том, что работодатель что-то неверно указал в трудовой книжке - нет, и он не должен за это расплачиваться, поэтому и обратился в суд с исковым заявлением, в котором просит обязать ГУ УПФР включить ему в специальный стаж для назначения пенсии по старости, в связи с особыми условиями труда, период работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года- в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой», а также обязать ГУ УПФР назначить ему досрочную пенсию за работу в особых условиях труда со 2 мая 2011 года, момента достижения 55 летнего возраста.

Представитель ГУ УПФР в Семикаракорском районе-Циферова Л.М., действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования истца не признала и пояснила, что комиссией по назначению пенсии ГУ УПФР Кылосову В.Д. было отказано в назначении пенсии в соответствии с п.п. 2 п.1 ст.27 ФЗ -173, из-за отсутствия у него 12 лет.6 мес.- специального стажа в особых условиях труда. В силу требовании п.4 Правил № 516 от 11 июля 2002 года исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 ФЗ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» основным условием предоставления досрочного пенсионного обеспечения является постоянная занятость в течении полного дня в профессиях, должностях и условиях, предусмотренных Списками № №1 и 2. Понятие полного рабочего дня раскрывается в п.5 Разъяснения Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (в редакции Постановления Минтруда РФ от 1 октября 1999 года № 36), в соответствии с которым под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени. При этом 80 % рабочего времени определяется исходя из нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, установленной в соответствии со ст.ст.91 и 92 Трудового кодекса РФ от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ. При совмещении работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и работ, не дающих такого права, досрочная пенсия может назначаться при условиях, если работа, не дающая право на пенсионные льготы, составила не более 20 % рабочего времени по основной (льготной) работе (пункты 5, 6 разъяснения Минтруда России от 22 мая 1996 года). Действующим законодательством право на досрочную пенсию по старости при совмещении профессий (должностей) не ставится в зависимость от размера оплаты труда по совмещаемой профессии, а зависит от процента рабочего времени, затраченного работником на выполнение работ по совмещаемой профессии. Подтвердить постоянную занятость работника в течении полного рабочего дня (то есть не менее 80% рабочего времени) выполнением работ по основной должности возможно следующими документами: должностной инструкцией, технологическими и другими документами, определяющими трудовые функции работника по основной работе; должностной инструкцией по совмещаемой должности, а также иными документами, согласно которым по данной должности функции работника ограничены, и для их выполнения не требуется много времени; хронометражем рабочего дня. Период работы Кылосова В.Д. с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой» в должности аккумуляторщика не может быть засчитан в льготный стаж для досрочного назначения пенсии, так как отсутствуют первичные документы, подтверждающие постоянную занятость в течение полного рабочего дня аккумуляторщиком (не менее 80 % рабочего времени).

Суд выслушав истца Кылосова В.Д., представителя ГУ УПФР- Циферову Л.М., свидетелей ЗЮА, МВА, исследовав материалы дела приходит к следующему.

Согласно статьи 27 п.1 п.п.2 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7настоящего ФЗ мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые два года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые два года такой работы женщинам.

Постановлением Правительства РФ № 537 от 18.07.2002 года ( в редакции постановления Правительства РФ № 239 от 24.04.2003года пп.Б ч.1) установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии в соответствии со статьей 27 Федерального закона « О трудовых пенсиях в РФ»,- работникам, занятым на работах с тяжёлыми и вредными условиями труда, -применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, профессий и должностей и т.п., работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 (с последующим дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта (подпункт Б).

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10 был утвержден Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, на основании которого назначается пенсия в связи с особыми условиями труда.

Списком № 2 ( 1991 год) разделом ХХХ111 «Общие профессии» подразделом 23200000-10047 предусмотрены - аккумуляторщики

В соответствии с разделом ХХХ11 «Общие профессии» Списка № 2, утвержденного постановлением совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173- право на пенсию по возрасту на льготных условиях дает работа в должности - аккумуляторщика (зарядчика) и аккумуляторщика-слесаря, занятого на зарядке аккумуляторов.

В силу требований ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

ГУ УПФР не засчитало Кылосову В.Д. в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период его работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой», в виду того, что отсутствуют первичные документы, подтверждающие постоянную занятость в течение полного рабочего дня в должности аккумуляторщика.

В соответствии со ст.13 п.1,2 ФЗ № 173 при подсчете страхового стажа периоды работ и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст.ст.10 и 11 настоящего закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном персонифицированном учете в системе государственного страхования» подтверждается документами, выдаваемыми в установленном законом порядке работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Дата регистрации Кылосова В.Д.- 17 июля 1998 года, что отражено в протоколе заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 29 июля 2011 года № 91/4.

В силу требований раздела 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утвержденных правительством РФ от 24.07.2002 года № 555 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору - является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются в том числе справки, выдаваемые работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года N 516) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно, в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено законодательством, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, к которым также приравнивается уплата взносов на социальное страхование до 01.01.1991 года, единого социального налога, а также налога на вмененный доход для определенных видов деятельности.

Из предоставленной в судебное заседание для обозрения трудовой книжки, а также ее копии, находящейся в материалах дела (л.д.12 ) следует, что в период с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года- Кылосов В.Д. работал в Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой» в должности аккумуляторщика, при этом трудовая книжка имеет запись о доплате Кылосову В.Д. - 40 % за совмещение профессий.

Таким образом, в судебном заседании установлено, что должность истца Кылосова В.Д. предусмотрена Списком 2 производств и работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденных Постановлением Совмина СССР от 26.01.1991 г. за N 10.

В соответствии с п.5 с разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР » право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет», утвержденного Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29, и п.4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации.

Свидетель МВА в судебном заседании пояснил, что с 1981 года по 1983 год он работал в Семикаракорской ПМК треста «Меливодстрой» в должности механика по выпуску автомобилей, на этом же предприятии в должности аккумуляторщика работал Кылосов В.Д.. В мае 1983 года он перешел на работу в Семикаракорскую ПМК треста «Ростовводресмтрой», где работал в должности механика, и куда он позвал на работу Кылосова В.Д.. Первоначально Кылосов В.Д. работал в Семикаракорской ПМК треста «Ростовводресмтрой» в должности автоэлектрика, а затем с 1986 года стал работать аккумуляторщиком. Кылосов В.Д., работая аккумуляторщиком, находился в его непосредственном подчинении. У Кылосова В.Д. не было никакого совмещения 2-х профессий, иначе ему бы как механику об этом было бы известно. Запись о совмещении была сделана в трудовой книжке Кылосова лишь для повышения его заработной платы, в связи с увеличением выполняемой им работы аккумуляторщика, так как в ПМК в то время была довольно мощная автобаза-более 50 машин и 60-тракторов, и на всех транспортных средствах были аккумуляторы. Кылосов В.Д. работал как аккумуляторщик полный рабочий день, иначе и быть не могло.

Свидетель ЗЮА в судебном заседании пояснил, что с 1987 года по 1994 год он работал водителем в Семикаракорском ПМК треста «Ростовводремстрой», поэтому хорошо знает Кылосова В.Д., который в этот период работал в ПМК в должности аккумуляторщика. Кылосов В.Д. работал как аккумуляторщик полный рабочий день, иначе и быть не могло, так как в ПМК в то время была довольно мощная автобаза.

Согласно п. 3 ст. 13 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в редакции Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 213-ФЗ) в отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Федеральный закон от 24 июля 2009 г. N 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», установивший указанное ограничение, вступил в силу с 1 января 2010 г.

В силу чего, с 1 января 2010 года при рассмотрении спора о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии и определении круга допустимых средств доказывания для определения характера работ следует руководствоваться положениями, содержащимися в п. 3 ст. 13 Закона № 173-ФЗ (в редакции Федерального закона от 24 июля 2009 года № 213-ФЗ).

Факт выполнения истцом работы аккумуляторщика нашел свое подтверждение в трудовой книжке и не оспаривается представителем ответчика в судебном заседании невозможность предъявить приказ о совместительстве не может являться препятствием к исчислению стажа аккумуляторщика.

Статья 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации устанавливает, что обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В связи с чем, суд принимает показания свидетелей ЗЮА и МВА наряду с письменными доказательствами, в качестве доказательства, подтверждающего продолжительность рабочего времени истца в должности аккумуляторщика.

Как следует из материалов дела, ГУ УПФР в Семикаракорском районе отказывая Кылосову В.Д. в назначении досрочной пенсии, в своем решении указало на то, что период его работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой» включить в льготный стаж не представилось возможным, так как отсутствуют первичные документы, подтверждающие постоянную занятость Кылосова В.Д. в течение полного рабочего дня аккумуляторщиком.

По суда мнению факт занятости истца в течение полного рабочего дня в спорный период времени в должности аккумуляторщика подтверждается представленными в материалы дела доказательствами, а именно: копией трудовой книжки, которые не содержат сведений о работе Кылосова В.Д. по сокращенному рабочему времени или сокращенной рабочей неделе.

В силу требований ст.87 КЗоТ РФ ( действовавшего на момент возникновения спорных правоотношений) работникам, выполняющим на одном и том же предприятии, в учреждении, организации наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором (контрактом), дополнительную работу по другой профессии (должности) или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата за совмещение профессий (должностей) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника. Размеры доплат за совмещение профессий (должностей) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются администрацией предприятия, учреждения, организации по соглашению сторон.

Постановлением Советом Министров СССР от 04.12.81 N 1145 «О порядке и условиях совмещения профессий (должностей)» (действовавшим в момент возникновения спорных отношений) было установлено, что порядок и условия совмещения профессий (должностей) применяются также при расширении зон обслуживания или увеличении объема выполняемых работ (пункт 5), данное Постановление утратило силу в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 10.03.2009 N 216.

В судебном заседании истец Кылосов В.Д. пояснил, что запись о совмещении в его трудовой книжке запись была сделана лишь для повышения его заработной платы, в связи с увеличением объема выполняемой им работы аккумуляторщика. Данное обстоятельство подтверждено показаниями свидетеля МВА, а также записью в трудовой книжке, так как при совмещении Кылосовым В.Д. основной работы аккумуляторщика с какой- либо другой дополнительной работой администрация предприятия должно была получить согласие Кылосова В.Д., более того выполнение дополнительной работы по другой профессии (должности) или обязанностей временно отсутствующего работника должно было быть оформлено, в соответствии с требованиями трудового законодательства, соответствующим приказом.

Ненадлежащее оформление записей в трудовой книжке истца является виной работодателя и не может являться основанием к отказу в назначении пенсии досрочно с учетом имеющегося специального стажа.

Представителем ответчика доказательств того, что в период с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года имело место совмещении профессии аккумуляторщика, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и иных работ, не дающих такого права, суду не предоставлено.

С учетом анализа письменных доказательств предоставленных истцом, суд приходит к выводу о доказанности того, что истец Кылосов В.Д. в период с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года работал в Семикаракорском ПМК треста «Ростовводремстрой» должности аккумуляторщика, которая предусмотрена Списком № 2, полный рабочий день, следовательно, исковые требования Кылосова В.Д. о включении выше указанного периода его работы в специальный стаж подлежат удовлетворению.

Как следствие этого, трудовой стаж истца Кылосова В.Д. на момент обращения в ГУ УПФР для решения вопроса о назначении досрочной пенсии составляет более 12 лет 6 мес., в связи с чем, в силу требований пп.2 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» истец имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости за работу в особых условиях труда.

В соответствии с требованиями ст.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения является день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Днем обращения Кылосова В.Д. за назначение досрочной трудовой пенсии как установлено в судебном заседании, и данное обстоятельство не оспаривается представителем ответчика, является 29 апреля 2011 года- день приема ГУ УПФР по Семикаракорскому району заявления истца о назначении ему досрочной пенсии, однако истец родился ДД.ММ.ГГГГ года, в связи с чем и просит суд об обязывании назначить ему пенсию со 2 мая 2011 года. Исковые требования об обязывании ГУ УПФР назначить досрочную пенсию со ДД.ММ.ГГГГ подлежат удовлетворению.

Согласно ч.1 ст.88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу требований ч.1 ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

При обращении в суд истцом Кылосовым В.Д. оплачена государственная пошлина в размере 200 руб., которая подлежит взысканию с ответчика, в силу требований ст.98 ГПК РФ.

На основании выше изложенного, руководствуясь ст.ст.194-197 ГПК РФ

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Кылосова В.Д. к ГУ УПФР в Семикаракорском районе об обязывании ГУ УПФР включить в специальный стаж для назначения пенсии по старости, в связи с особыми условиями труда период работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года, а также об обязывании ГУ УПФР назначить досрочную пенсию за работу в особых условиях труда со 2 мая 2011 года -удовлетворить в полном объеме.

Обязать ГУ УПФР в Семикаракорском районе включить Кылосову В.Д. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию за работу в особых условиях труда период его работы с 17 октября 1986 года по 4 августа 1997 года в должности аккумуляторщика Семикаракорской ПМК треста «Ростовводремстрой».

Обязать ГУ УПФР РФ в Семикаракорском районе произвести назначение досрочной трудовой пенсии по старости за работу в особых условиях труда, в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 «О трудовых пенсиях в РФ» Кылосову В.Д. со 2 мая 2011 года.

Взыскать с ГУ УПФР в Семикаракорском районе в пользу Кылосова В.Д. возврат госпошлины в сумме 200 руб..

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Семикаракорский районный суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий:

Мотивированное решение изготовлено 30 сентября 2011 года