иск Чиркова к ЗАО 'Беломорстрой' о взыкании заработной платы удовлетворен



№2-1148/2010

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

31 августа 2010 года город Сегежа

Сегежский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Э.Е. Сенюшкиной,

при секретаре С.В.Киселевой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чиркова Ю.В. к Закрытому акционерному обществу «Беломорстрой» (ЗАО «Беломорстрой») о взыскании заработной платы,

у с т а н о в и л:

Чирков Ю.В. обратился в суд с иском к ЗАО «Беломорстрой» о взыскании среднемесячного заработка сохраняемого на период трудоустройства за ХХ.ХХ.ХХХХ года в размере ... рублей ... копеек, мотивируя требования тем, что он с ХХ.ХХ.ХХХХ года по ХХ.ХХ.ХХХХ года работал в ЗАО «Беломорстрой», ответчик перед истцом имеет задолженность по выплате среднемесячного заработка сохраняемого на период трудоустройства за три месяца в размере ... рублей ... копеек. Просит взыскать с ответчика указанную сумму.

Истец в судебном заседании исковые требования поддержал, по основаниям изложенным в иске.

ЗАО «Беломорстрой» в судебное заседание не явилось, извещено о времени и месте рассмотрения дела, возражений по иску, а также сведений об уважительных причинах неявки в судебное заседание и просьбы о рассмотрении дела в свое отсутствие не представило.

Согласно статье 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

С учетом изложенного и мнения истца, суд счел возможным рассмотреть настоящее гражданское дело в порядке заочного производства.

В соответствии со ст. 318 Трудового кодекса РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев. В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

В соответствии со ст.ст. 34, 35 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002 года № 127-ФЗ работники должника не являются лицами, участвующими в деле о банкротстве, а также лицами, участвующими в арбитражном процессе по делу о банкротстве. Согласно п.11 ст.16 названного закона трудовые споры между должником и работниками должника рассматриваются в порядке определенном трудовым и гражданско-процессуальным законодательством. В силу пункта 1 части 1 статьи 22 ГПК РФ и статьи 382 Трудового кодекса РФ дела по спорам, возникшим из трудовых правоотношений, подведомственны судам общей юрисдикции.

Установлено, что Чирков Ю.В., с ХХ.ХХ.ХХХХ года был принят на работу в ЗАО «Беломорстрой» на должность .... Приказом ответчика от ХХ.ХХ.ХХХХ года истец уволен из ЗАО «Беломорстрой» по п.1 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ в связи с ликвидацией организации. Задолженность по заработной плате на период трудоустройства за ХХ.ХХ.ХХХХ года составляет ... рублей ... копеек, которая работодателем до настоящего времени не выплачена. Согласно справкам ГУ Центр занятости населения Сегежского района Чирков Ю.В. зарегистрирован в качестве безработного с ХХ.ХХ.ХХХХ года и в настоящее время не трудоустроен.

Данные обстоятельства подтверждаются письменными доказательствами, имеющимися в материалах дела.

С учетом имеющихся в деле доказательств, суд считает, что с ответчика подлежит взысканию заработная плата на период трудоустройства за ХХ.ХХ.ХХХХ года в пользу Чиркова Ю.В. в размере ... рублей ... копеек.

В соответствии со статьёй 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в бюджет Сегежского муниципального района в размере ... рублей ... копеек. Суд, в соответствии с ч.2 ст.333.20 Налогового кодекса РФ, с учетом финансового положения ответчика, полагает возможным уменьшить размер государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика до 100 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

Исковые требования Чиркова Ю.В. к Закрытому акционерному обществу «Беломорстрой» о взыскании заработной платы удовлетворить.

Взыскать с Закрытого акционерного общества «Беломорстрой» в пользу Чиркова Ю.В. заработную плату на период трудоустройства за ХХ.ХХ.ХХХХ года в размере ... рублей ... копеек.

Взыскать с Закрытого акционерного общества «Беломорстрой» государственную пошлину в бюджет Сегежского муниципального района в размере 100 рублей.

Ответчик вправе подать в Сегежский городской суд Республики Карелия заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Сегежский городской суд Республики Карелия в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Э.Е. Сенюшкина