О назначении льготной пенсии



Дело № 2-11/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07 февраля 2011 года г. Сегежа РК

Сегежский городской суд Республики Карелия в составе

председательствующего судьи Н.А.Ткачук,

при секретаре И.В.Хребтович,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Еспутаева С. А. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа Республики Карелия о включении периода работы в льготный стаж, назначении пенсии,

у с т а н о в и л:

Истец обратился в суд с вышеназванными требованиями по тем основаниям, что в период времени с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ год он работал в качестве слесаря турбинного участка по ремонту турбинного оборудования в Сегежском котельном цехе № наладочно-ремонтного производственного предприятия «Энергобумпром». Решением комиссии ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа РК от ХХ.ХХ.ХХ года № истцу было отказано в назначении досрочной пенсии, поскольку не имеется сведений о том, что он полный рабочий день трудился на производстве с вредными условиями труда в спорный период времени. В решении ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа РК указано, что правом на досрочное назначение пенсии по старости пользуются только слесари, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования пылеприготовления в соответствии со Списком № 2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10, раздел 13, код 2140000-а-18455. Истец считает отказ в назначении досрочной пенсии незаконным и необоснованным, так как он фактически работал в указанный период времени именно слесарем на ремонте турбинного оборудования полный рабочий день, специальность входит в Список № 2.

Истец просит обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа Республики Карелия включить период работы с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ года в Наладочно-ремонтном производственно-техническом предприятии «Энергобумпром» в качестве слесаря по ремонту парогазотурбинного оборудования в котельном и турбинном участках ТЭЦ-1 в льготный стаж, дающий право на досрочную пенсию по старости на основании п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с момента обращения за ней в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа по РК, а именно с ХХ.ХХ.ХХ года.

В судебном заседании истец поддержал исковое заявление по изложенным в нем основаниям, пояснил, что весь указанный в иске период он работал на предприятии «Энергобумпром», находившемся на территории нынешнего ОАО «Сегежский ЦБК». В турбинном цехе № ТЭЦ-1 постоянно работали во вредных условиях, к которым относились высокая температура, шум, работали в берушах, в условиях вибрации, так как полы были железные, работали на высоте. За вредные условия труда выдавали молоко и платили надбавки. Пояснил, что в период с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ года переводился на Сегежский ремонтный участок цеха № в той же специальности для ремонта тепловых котлов. В обязанности по основному месту работы истца входил ремонт парогазовых турбин.

Представитель ответчика, ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сегежа по РК, Лазарева Е. Н. в судебном заседании исковые требования не признала, поддержав позицию, изложенную комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан в протоколе от ХХ.ХХ.ХХ года №.

Заслушав пояснения сторон, показания свидетелей, исследовав письменные материалы дела, заключение эксперта, суд приходит к следующему.

Еспутаев С. А. с ХХ.ХХ.ХХ года работал в качестве слесаря 3 разряда по ремонту машинных (теплосиловых) цехов ТЭЦ в котельном цехе № Наладочно-ремонтного производственно-технического предприятия «Энергобумпром», ХХ.ХХ.ХХ года ему был присвоен 4 разряд слесаря по ремонту машинных (теплосиловых) цехов ТЭЦ, с ХХ.ХХ.ХХ года в связи с переходом на новую систему оплаты труда ему был установлен 4 разряд слесаря по ремонту оборудования парогазотурбинного, и в данной профессии он проработал по дату своего увольнения, то есть, по ХХ.ХХ.ХХ года. Данные обстоятельства подтверждаются представленными в материалы дела копией трудовой книжки, архивной справкой от ХХ.ХХ.ХХ года №, справкой АООТ «Энергобумпром» от ХХ.ХХ.ХХ года №.

В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Перечень профессий (должностей) и работ, с учетом которых представляется право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, работникам электростанций, содержится в разделе XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10. В данном разделе предусмотрены профессии работников, занятых в организациях по производству энергии, в том числе тепловых электростанций. Тепловые электростанции, отпускающие как электрическую, так и тепловую энергию, называются теплоэлектроцентралями (ТЭЦ). Одним из основных подразделений ТЭЦ является котельный цех (отделение, участок), который вырабатывает пар и горячую воду. Разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка № 2 право на досрочное пенсионное обеспечение предоставлено рабочим, занятым ремонтом и обслуживанием котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи (при условии работы на твердом топливе) и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики. К таким рабочим относятся слесари, электромонтеры и электрослесари всех наименований. При рассмотрении вопроса о льготном пенсионном обеспечении этих рабочих не имеет значения, в каких структурных подразделениях (в цехах, отделениях, на участках) электростанций, паросилового хозяйства или энергопоездов они заняты. Основным условием для назначения им пенсии по Списку № 2 является занятость на ремонте и обслуживании оборудования, указанного в разделе XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство».

Из информационного письма Главного управления ПФ РФ № по г. Москве и Московской области от ХХ.ХХ.ХХ года № следует, что Наладочно-ремонтное производственно-техническое предприятие «Энергобумпром» было реорганизовано в Арендное ПТП «Энергобумпром», которое в дальнейшем было реорганизовано в ТООП «Энергобумпром». ТООП «Энергобумпром» в 1996 году реорганизовано в АООТ «Энергобумпром», которое в 1998 году было реорганизовано в ОАО «Энергобумпром». К основной деятельности ОАО «Энергобумпром» относились работы по монтажу, ремонту, модернизации, наладке котлов и другого энергооборудования в целлюлозно-бумажной промышленности, что подтверждается письмом Отделения ПФ РФ по г. Москве и Московской области от ХХ.ХХ.ХХ года №, а также уставами АООТ «Энергобумпром» и ОАО «Энергобумпром».

Согласно информационному письму ОАО «Сегежский ЦБК» от ХХ.ХХ.ХХ года № в период с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ год ПТП «Энергобумпром» располагался на территории Сегежского ЦБК. В состав ПТП «Энергобумпром» входило два участка: котельный участок для производства капитальных ремонтов котлов и котельного оборудования ТЭЦ-1 и ТЭС-2, турбинный участок для производства капитальных ремонтов паровых турбин и турбинного оборудования ТЭЦ-1 и ТЭС-2. Данный факт также подтверждается приложением №1 к Коллективному договору на ХХ.ХХ.ХХ год.

Допрошенный в судебном заседании свидетель С. Н. пояснил, что работал вместе с истцом на предприятии «Энергобумпром» в цехе № с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ год, при этом истец работал слесарем, свидетель - мастером. В должностные обязанности истца входило качественное выполнение ремонтных работ турбинного оборудования, компрессоров, насосов, подогревателей, ликвидация аварий в котельных участках. На момент приема истца на работу и в период его работы предполагалось, что истец работает по специальности с вредными условиями труда, дающими право на льготную пенсию. К числу вредных условий труда относились шум и запыленность, за вредность устанавливался повышенный тариф, к отпуску предоставлялись дополнительные дни, выдавались беруши, из-за шума у работников ухудшался слух. Работали полный рабочий день с 08 часов утра до 17 часов вечера.

Допрошенный в судебном заседании свидетель Г. В. пояснил, что с ХХ.ХХ.ХХ года работал в котельном цехе № предприятия «Энергобумпром» вместе с истцом слесарем по ремонту турбинного оборудования, в обязанности входил ремонт котлов, турбин и котельного оборудования. Работали полный рабочий день с 08 часов утра до 17 часов вечера, в цехе было очень жарко и шумно, там находились четыре турбины, когда они ломались, слесари их ремонтировали, меняли запасные части, чистили оборудование. За вредные условия труда им выдавалось молоко, предоставлялись дополнительно дни к отпуску. Свидетель также пояснил, что имеет льготную пенсию по вредности, так как успел взять уточняющую справку на предприятии.

Допрошенный в судебном заседании свидетель В. В. пояснил, что работал вместе с истцом на предприятии «Энергобумпром» в одном цеху, свидетель работал слесарем по ремонту котлов в котельном участке с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ год, истец - слесарем по ремонту турбинного оборудования в турбинном участке. В обязанности истца входил ремонт турбинного оборудования, компрессоров, насосов, подогревателей. Работали полный рабочий день, в случаях перевода обязанности не менялись, условия труда были вредные, было шумно, жарко и пыльно, в случае остановки турбины в связи с необходимостью ремонта вредность сохранялась, так как другие турбины в цехе работали.

Допрошенный в судебном заседании свидетель В. И. пояснил, что с ХХ.ХХ.ХХ года работал вместе с истцом слесарем на предприятии «Энергобумпром», работали полный рабочий день с 08 часов утра до 17 часов вечера, условия труда были вредные, так как было очень жарко, шумно, приходилось постоянно работать в берушах.

Определением от 08 ноября 2010 года по делу была назначена экспертиза условий труда. В соответствии с заключением эксперта № от ХХ.ХХ.ХХ года работа Еспутаева С. А. в Наладочно-ремонтном производственно-техническом предприятии «Энергобумпром» в качестве слесаря по ремонту парогазотурбинного оборудования в котельном и турбинном участках ТЭЦ-1 в период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ соответствует требованиям Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91г. №10 (раздел XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» поз. 2140000а-18455), что дает право на досрочное пенсионное обеспечение по пп.2 п.1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Учитывая изложенное, суд считает установленными те обстоятельства, что в период с ХХ.ХХ.ХХ года по ХХ.ХХ.ХХ год Еспутаев С. А., работая в Наладочно-ремонтном производственно-техническом предприятии «Энергобумпром» в качестве слесаря по ремонту парогазотурбинного оборудования, был занят ремонтом и обслуживанием котельного, турбинного оборудования котельного и турбинного участков ТЭЦ-1 Сегежского ЦБК, при этом работал полный рабочий день, при переводах истца должностные обязанности и условия труда не менялись, что подтверждается свидетельскими показаниями и письменными материалами дела, доказательств обратного ответчиком не представлено.

Согласно ст. 19 ФЗ РФ № 173-ФЗ:

1. Трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1. настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

2. Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документам. Если указанное заявление пересылается по почте и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, то днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости)) считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления.

С учетом периодов, включаемых судом, истец имеет право на досрочное назначение пенсии с ХХ.ХХ.ХХ года.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

р е ш и л:

Включить в трудовой стаж, дающий право на назначение пенсии на льготных основаниях по п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», время работы Еспутаева С. А. с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ года в Наладочно-ремонтном производственно-техническом предприятии «Энергобумпром» в качестве слесаря по ремонту парогазотурбинного оборудования в котельном и турбинном участках ТЭЦ-1.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегежа Республики Карелия назначить Еспутаеву С. А. пенсию по основаниям, предусмотренным п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ХХ.ХХ.ХХ года.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегежа Республики Карелия в пользу Еспутаева С. А. расходы по уплате государственной пошлины в сумме 200 (двести) рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия в кассационном порядке через Сегежский городской суд Республики Карелия в течение десяти дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья Н.А.Ткачук

Мотивированное решение в порядке ст. 199 ГПК РФ

изготовлено 14.02.2011 года