о включении периодов работы в трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости



2-83-2011

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Щучанский районный суд Курганской области

в составе председательствующего судьи Симонова Ю.М.,

при секретаре Советкиной Т.Н.,

с участием истицы Гнояной Л.В.,

представителя ответчика ГУ-Управления Пенсионного Фонда РФ в <адрес> Соколовой К.В., доверенность № от Дата,

представителя третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора на стороне истца ФГУ <адрес> Вильдановой Г.Г., доверенность от Дата,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Щучье 17 мая 2011 года

гражданское дело по иску Гнояной Л.В. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> о включении периодов работы в трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Гнояная Л.В. обратилась в суд с иском к ГУ-Управлению Пенсионного фонда РФ в <адрес> о включении периодов работы в трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, указывая, что Дата она обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> за назначением досрочной трудовой пенсии по старости. Комиссией было вынесено решение об отказе в установлении пенсии по причине отсутствия необходимой продолжительности специального стажа по Списку 2. С данным выводом комиссии она не согласна. Решением комиссии ей было отказано во включении в специальный стаж периодов работы с Дата по Дата в должности младшей медсестры в "А", периода с Дата по Дата - в должности палатной медицинской сестры в "Б". Работая в период с Дата по Дата в "А", она исполняла обязанности младшего медицинского персонала, что предусмотрено Списком должностей и профессий, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В спорный период с Дата по Дата она работала в должности палатной медицинской сестры в "Б". Согласно исторической справки "Б" реорганизован в Дата в "В", с Дата "В" реорганизован в "С" и является его правопреемником. <данные> учреждение здравоохранения свою специализацию не изменяло, менялось лишь название. Обязанности, которые она исполняла в спорные периоды, относятся к работе среднего медицинского персонала, в связи с чем, вне зависимости от наименования должности данный период подлежит включению в специальный стаж. Считала отказ ГУ-Управления пенсионного фонда в <адрес> в назначении трудовой пенсии по старости досрочно незаконным. Полагала, что нарушено ее право на трудовую пенсию по старости досрочно. Просила суд установить факт ее работы с Дата по Дата в должности младшей медсестры в "А", с Дата по Дата в должности палатной медицинской сестры в "Б" и обязать ГУ Управления ПФР РФ в <адрес> включить данные периоды в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с момента подачи заявления с Дата.

В судебном заседании истица на иске настаивала, суду пояснила, как изложено выше, суду дополнила, что работая в должности младшей медицинской сестры по уходу за больными в "А", она оказывала помощь врачу и медицинским сестрам при проведении лечебных и диагностических процедур, по необходимости сопровождала больных в лечебные учреждения. Ухаживала за больными, нуждающимся помогала при одевании, раздевании, умывании, купании, кормлении, укладывании в постель. Производила влажную уборку в помещении. Осуществляла контроль за выполнением обеспечиваемыми правил внутреннего распорядка. Работала посменно по 12 часов смена. Категорию обеспечиваемых составляли люди с <данные>.

Представитель ответчика ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> с иском не согласилась, указывая, что Гнояная Л.В. обратилась в суд с исковым заявлением о включении периода работы в специальный трудовой стаж в связи с лечебной деятельностью в "А" с Дата по Дата в должности младшей медсестры, в "Б" с Дата по Дата в должности палатной медицинской сестры.ГУ - Управление Пенсионного фонда в <адрес> с заявленными требованиями не согласно по следующим основаниям.Согласно Списка 2 раздела XXIV позиция 2260000в право на досрочное пенсионное обеспечение имеют работники учреждений здравоохранения и социального обеспечения в психиатрических (психоневрологических) отделениях лечебно - профилактических учреждений в должности младшего медицинского персонала непосредственно обслуживающих больных.Период работы с Дата по Дата в "А" в должности младшей медсестры не может быть засчитан в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2. п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ, т.к. документально не подтверждается дополнительное условие, предусмотренное Списком 2 разделом XXIV позиция 2260000в, а именно непосредственное обслуживание больных.По представленным документам до Дата "Б" в целом не являлся <данные>, в немфункционировало только <данные> отделение. Согласно Приказа Федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию № от Дата внесены изменения в Уставгосударственного учреждения здравоохранения - "В", произведена государственная регистрация
изменений в Устав и "В"
стал считаться федеральным государственным учреждением "С" Федеральногоагентства по здравоохранению и социальному развитию с Дата, следовательно период работы с Дата по Дата в должности палатной медицинской сестры не может быть включен стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2. п. 1 ст. 27 Федерального закона от Дата № 173-ФЗ, т. к. наименование учреждение не предусмотрено Списком 2 раздел XXIV позиция 2260000.Таким образом, специальный стаж Гнояной Л.В. в должности палатной медицинской сестры, непосредственно обслуживающей больных детей с Дата по Дата составил 5 лет 8 месяцев 13 дней, а в соответствии с пп.2 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых: пенсиях в РФ» от Дата № 173-ФЗ, право на досрочную трудовую пенсию по старости по Списку 2 производств, работ, профессий, должностей..., утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. возникает у женщин по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора ФГУ "С" Минздравсоцразвития России суду пояснила, что в "Б" она работает с Дата по настоящее время, имеет высшее специальное медицинское образование по специальностям врач-невролог и врач-рефлексолог многолетний опыт работы по этим специальностям. С Дата санаторий является "С", в санатории лечатся дети с психоневрологическими заболеваниями, в основном с диагнозом: детский церебральный паралич. ДЦП относится к категории психоневрологических заболеваний, вызван поражением головного мозга во время родов, до родов или сразу после них и проявляется в раннем детском возрасте двигательными нарушениями, параличами, нарушением координации, непроизвольными движениями. Более чем у половины больных развивается задержка психического развития. Позднее могут выявляться трудности обучения, нарушения зрения, слуха, речи. Лечение проводят главным образом путем тренировки физических и психических функций с помощью специальных методик. ДЦП включает в себя совокупность болезней нервной системы: <данные>. С Дата санаторий официально значится, как "С". Истица состоит в штате санатория по должности палатная медицинская сестра с Дата по настоящее время. Возраст детей в ее отделении до 14 лет, наполняемость отделения достигает 80 человек. Отделение постоянно функционирует. Дети пребывают в санаторий по путевкам, как правило, уже с установленной инвалидностью. Истица выполняет обязанности по занимаемой должности, должностные обязанности с Дата по настоящее время не менялись. Категория детей пребывающих в санатории на лечении остается той же, что и до Дата: с детскими церебральными параличами, заболеваниями переферической нервной системы и нарушениями опорно-двигательного аппарата. За вредные условия работы воспитателям идет надбавка к заработной плате. Палатные медсестры работают посменно по 12 часов, полный рабочий день, отвлечений от основной работы не имеют.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора Главного управления социально защиты населения <адрес> в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства был извещен надлежащим образом, суду представил письменный отзыв относительно заявленного иска, в котором указывал, что Главное управление социальной защиты населения <адрес> (далее Главное управление) сообщает, что "А" является государственным стационарным учреждением социального обслуживания, которое было ликвидировано в соответствии с постановлением <адрес> от Дата №. Главное управление осуществляло координацию деятельности данного учреждения. В соответствии с Положением о психоневрологическом интернате, утвержденном приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от Дата №, действовавшем на момент принятия решения о закрытии (ликвидации) учреждения, психоневрологический интернат являлся медико-социальным учреждением, предназначенным для постоянного проживания престарелых и инвалидов, страдающих психическими хроническими заболеваниями и нуждающимися в уходе, бытовом и медицинском обслуживании, в который принимались граждане (женщины с 55 лет, мужчины с 60 лет) и инвалиды 1 и 2 группы старше 18 лет. При этом прием граждан в психоневрологический интернат производился по путевке, выданной Главным управлением, только при наличии документов, подтверждающих имеющееся у гражданина хроническое психическое заболевание, а именно: <данные>. В обязанности младшей медицинской сестры психоневрологического интерната входит непосредственное постоянно обслуживание находящихся в учреждении граждан (уход за ними, их осмотр с целью выявления состояний, требующих сестринского вмешательства, выполнение врачебных назначений, санитарная обработка, кормление и т.д.) в течение дня (смены). Следует отметить, что работа медицинской сестры каждого конкретного отделения в учреждении (отделение милосердия, лечебно-реабилитационное отделение) имеет свои особенности, обусловленные спецификой заболеваний и медико-социальной направленностью деятельностью отделения. В ходе ликвидации учреждения документация постоянного и временного срока хранения подлежала передаче в архив. Документы, связанные с трудовой деятельностью работников учреждения, в Главное управление на хранение не передавались. Поэтому представить сведения об увольнении Гнояной Л.В. из учреждения не представляется возможным. Главное управление считает, что исковые требования Гнояной Л.В. подлежат удовлетворению.

Суд, выслушав доводы сторон, представителя третьего лица, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные суду доказательства в совокупности, приходит к следующему.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Постановлении от 29 января 2004г. № 2-П и в Постановлении от 24 мая 2001г. и Определении от 5 ноября 2002 года, принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, в том числе права на социальное обеспечение, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, что бы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В соответствии с общими принципами пенсионного обеспечения, закрепленными ФЗ «О трудовых пенсиях», трудовые пенсии ранее достижения возраста предоставляются в связи с выполнением в течение длительного времени работы, связанной с повышенной интенсивностью и сложностью, ведущую к утрате профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного психологического, физического и другого воздействия на организм человека.

В соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года, правом на досрочную трудовую пенсию по старости пользуются лица, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В силу пп.2 п.1 ст.27 указанного закона, правом на досрочную трудовую пенсию по старости пользуются лица, мужчины по достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

С учетом особенностей труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванной статьей, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утвержденными Правительством Российской Федерации.

Списком № 2 Производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173, раздел XXVI. «Учреждения здравоохранения» таким право пользуются: младший медицинский персонал, работающий в лепрозориях, психиатрических и психоневрологических учреждениях (непосредственно обслуживающий психических больных»» постоянно в течение полного рабочего дня.

По действующему законодательству правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со Списком № 2, раздела XXVI. «Учреждения здравоохранения и социального обеспечения» пользуется младший и средний медицинский персонал в психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждениях и отделениях домов ребенка, которые постоянно, в течение полного рабочего дня заняты непосредственным обслуживанием психических больных.

«Непосредственное обслуживание больных» - это работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента. Выполнение ряда диагностических и лечебных процедур, мероприятий по уходу за больными, создание соответствующего лечебно-охранительного режима требуют непосредственного контакта персонала и пациентов - это проведение массажа, инъекций, процедур, манипуляций, раздача пищи и кормление больных, их переноска, санитарная обработка, мытье и т.д.

По международной классификации болезней 10-го пересмотра (МКБ-Х) - это систематизированный перечень всех возможным болезней (клинических диагнозов патологических состояний), каждой из которых присвоен буквенно-цифровой код, в класс «Болезни нервной системы», код G00-G99, отнесены около 400 заболеваний, в том числе и наиболее часто встречающиеся заболевания, связанные с поражением центральной нервной системы и психики.

Из материалов дела видно, что истица в Дата окончила Троицкое медицинское училище по специальности медсестра, в соответствии с приказом № от Дата была принята на работу младшей медсестрой в "А" с Дата. Работала в занимаемой должности по Дата (л.д.21). С Дата в соответствии с приказом № от Дата принята палатной медицинской сестрой в "Б" (л.д. 23).

В соответствии с приказом Управления социально защиты населения <адрес> № от Дата «Об уточнении даты образования "А"» "А" относится к типу психоневрологического с Дата (л.д.85).

Государственное стационарное учреждение социального обслуживания "А" ликвидировано в соответствии с постановлением <адрес> от Дата за №.

В соответствии с Положением о психоневрологическом интернате, утвержденном приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 27.12.1978 года № 145, действовавшем на момент принятия решения о закрытии (ликвидации) учреждения, психоневрологический интернат являлся медико-социальным учреждением, предназначенным для постоянного проживания престарелых и инвалидов, страдающих психическими хроническими заболеваниями и нуждающимися в уходе, бытовом и медицинском обслуживании, в который принимались граждане (женщины с 55 лет, мужчины с 60 лет) и инвалиды 1 и 2 группы старше 18 лет. При этом прием граждан в психоневрологический интернат производился по путевке, выданной Главным управлением, только при наличии документов, подтверждающих имеющееся у гражданина хроническое психическое заболевание, а именно: <данные>.

Из вышеназванного следует, что Государственное стационарное учреждение социального обслуживания "А" являлся медико-социальным учреждением, предназначенным для постоянного проживания престарелых и инвалидов, страдающих хроническими психическими заболеваниями и нуждающимися в уходе, бытовом и медицинском обслуживании.

Суд исходит из того, что факт занятости истицы полный рабочий день на работах с тяжелыми условиями труда и без совмещения профессий, подтвержден соответствующими доказательствами, а именно: копией трудовой книжки (л.д.15), архивными справками (л.д.21,24,25), выпиской из ЕГРЮЛ о прекращении деятельности "А" (л.д.77-81); типовой должностной инструкцией младшей медицинской сестры по уходу за больными, из которой следует, что в должностные обязанности младшей медицинской сестры по уходу за больными входит: оказывать помощь по уходу за больными под руководством медицинской сестры; проводить несложные медицинские манипуляции; обеспечивать содержания в чистоте больных, помещения; следить за правильным использованием и хранением предметов ухода за больными; производить смену постельного и нательного белья; участвовать в транспортировке тяжелобольных; следить за соблюдением больными и посетителями правил внутреннего распорядка (л.д.83-84). Доводы истицы, относительно ее трудовой деятельности в "А" подтверждены также: показаниями свидетеля ФИО1, бывшего <данные> "А", который суду пояснил, что в оспариваемый период Гнояная Л.В. работала в должности младшей медицинской сестры в "А", работала посменно по графику по 12 часов смена. Занималась обслуживанием психоневрологических больных: выполняла назначения медицинской сестры и врача, проводила санитарную обработку, помогала больным при приеме пищи, занималась транспортировкой тяжелых инвалидов в баню, сопровождала в поездках в больницы, поддерживала чистоту и порядок в помещениях, где содержались обеспечиваемые; показаниями свидетеля ФИО2, работавшей в оспариваемый период <данные> в "А", которая суду пояснила, что Гнояная Л.В. работала в "А" младшей медицинской сестрой и занималась непосредственным обслуживанием больных, инвалидов. Все обеспечиваемые являлись людьми с психическими заболеваниями и расстройствами, подтвержденными медицинскими документами. Младшие медсестры раздавали обеспечиваемым таблетки, замеряли температуру, сопровождали на прогулках, проводили санитарную обработку помещений, меняли белье, сопровождали больных в баню, в поездках в лечебные учреждения, на ВТЭ в <адрес>. Работали посменно, при 12 часовом рабочем дне.

Суд приходит к выводу, что истица в период с Дата по Дата работала в "А" по занимаемой должности младшей медицинской сестры, непосредственно обслуживающей психических больных постоянно в течение полного рабочего дня, совмещений по другим профессиям не имела, работу выполняла в полном объеме, без сокращений рабочего времени и рабочей недели.

Ответчиком не представлено суду бесспорных доказательств, подтверждающих обоснованность своих возражений.

Отсутствие в архивах письменных документов, подтверждающих бесспорность характера и условий труда Гнояной Л.В. в "А", дающих право для назначения досрочной трудовой пенсии на льготных условиях не по вине работника, а также неточная запись в названии ее должности, внесенная в ее трудовую книжку сотрудником отдела кадров, - не может служить основанием для отказа включения спорного периода работы в льготный трудовой стаж и назначения досрочной пенсии.

Период работы Гнояной Л.В. в "А" с Дата по Дата в должности младшей медицинской сестры по непосредственному обслуживанию больных подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001г.

В соответствии с пп. 2. п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ правом на пенсию в соответствии со Списком 2 (раздел XXIV, позиция 2260000в), утвержденным Постановлением Кабинета Министров от 26.01.1991 г. № 10 пользуются работники учреждений здравоохранения и социального обеспечения в психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждениях в должности младшего и среднего медицинского персонала, непосредственно обслуживающих больных.

В соответствии с Уставом Государственного учреждения здравоохранения "В" от Дата, детский санаторий предназначен для лечения больных с детскими церебральными параличами, заболеваниями переферической нервной системы и нарушениями опорно-двигательного аппарата. В детском санатории функционируют отделения: психоневрологическое отделение для лечения детей дошкольного возраста (1 отделение); психоневрологическое отделение для лечения детей школьного возраста (2 отделение); отделение для лечения детей с родителями по типу «Мать и дитя»; физиотерапевтическое отделение (л.д.53-55). Перечень разрешенных видов медицинской деятельности подтвержден лицензий серия Г 667000, регистрационный номер 558 от Дата, в п.3 протокола № к лицензии санаторию разрешен вид медицинской деятельности «Стационарная медицинская помощь»: неврология, педиатрия, физиотерапия (л.д. 107-108).

"В" статус «психоневрологического» санатория получил в Дата (л.д.26-34).

Согласно Устава ФГУ "С" основной деятельностью санатория является оказание медицинских, в том числе санаторно-курортных, профилактических, оздоровительных услуг детям от 3-х до 14 лет, детям и подросткам от 3-х до 17 лет с родителями, страдающими церебральными расстройствами на фоне временной задержки психического развития или умеренной дебильности, а также с заболеваниями переферической нервной системы и опорного двигательного аппарата (л.д.28).

При сопоставлении представленных документов: Уставов Дата и Дата, лицензий на осуществление медицинской деятельности Дата, Дата, Дата, - суд приходит к выводу, что в оспариваемый период Дата осуществлял деятельность по оказанию медицинских, в том числе санаторно-курортных, профилактических, оздоровительных услуг детям, страдающим ДЦП, отягощенными психическими заболеваниями и расстройствами.

Судом исследованы истории болезни детей-пациентов, пребывавших на излечении в детском санатории в оспариваемый период, все пациенты имеют диагноз ДЦП и как правило, сопутствующие ДЦП - психические заболевания, такие как умственная отсталость.

Суд приходит к выводу, что основные заболевания, которые лечат в санатории - заболевания психоневрологические, то есть заболевания, которые предусмотрены по профилю детских санаториев, включенных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781.

В справке, представленной ФГУ "С" Минздравсоцразвития России от Дата за №, значится, что Гнояная Л.В. работала в период с Дата по Дата палатной медицинской сестрой в психоневрологическом отделении ФГУ "В" Минздравсоцразвития России и ей выплачивалась доплата за вредные условия труда в размере 25%, и за работу на селе в размере 25%. Основание: тарификационные списки за Дата-Дата (л.д.121). В деле имеются заверенные копии тарификационных списков работников санатория за Дата-Дата, в которых истица значится по должности медицинская палатная сестра и ей начислялась надбавка к должностному окладу в размере 25% (л.д.113-117).

Истицей суду представлен сертификат о присвоении ей специальности: «сестринское дело в педиатрии», выданным решением экзаменационной квалификационной комиссии при ГОУ СПО "Г" медицинском колледже от Дата. Сертификат действителен пять лет (л.д.118), что подтверждает специальную подготовку истицы к допуску к работе с соответствующей категорией лиц.

В деле имеются штатные расписания детского санатория за оспариваемый период, которыми предусмотрена должность «медсестра палатная» (л.д.35-38), карточки-справки о стаже работы и заработной платы палатной медсестры неврологического отделения Гнояной Л.В. (л.д.39-49), должная инструкция палатной медицинской сестры, утвержденная главным врачом Дата из которой видно, что деятельность палатной медицинской сестры непосредственно связана с обслуживанием больных (л.д.50-51).

Суд приходит к выводу, что истица в период с Дата по Дата работала должности палатной медицинской сестры непосредственно обслуживающей больных в неврологическом отделении в Государственном учреждении здравоохранения "С" с постоянной занятостью полный рабочий день.

На момент обращения Гнояной Л.В. в ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ на 13.12.2010 года, ее специальный стаж, с учетом включения оспариваемых периодов, составлял 10 лет 11 месяцев 13 дней, страховой стаж - 28 лет 1 мес.12 дней. Вместе с тем, на момент обращения в ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> за назначение досрочной трудовой пенсии по старости Гноянова Л.В. не достигла требуемого возраста - 50 лет, как одного из условий для назначения пенсии в соответствии с вышеназванной нормой пенсионного права.

Суд считает необходимым обязать ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> назначить Гнояной Л.В. досрочную трудовую пенсию в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального Закона от Дата № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», - с Дата с достижением истицей 50-летнего возраста.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Гнояной Л.В. удовлетворить.

Установить факт работы Гнояной Л.В. в должности младшей медицинской сестры непосредственно обслуживающей больных в Государственном стационарном учреждении социального обслуживания населения «"А"» с Дата по Дата, с постоянной занятостью полный рабочий день.

Установить факт работы Гнояной Л.В. в должности палатной медицинской сестры непосредственно обслуживающей больных в Государственном учреждении здравоохранения "В" с Дата по Дата, с постоянной занятостью полный рабочий день.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> включить в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от Дата, Гнояной Л.В. периоды ее работы в должности младшей медицинской сестры непосредственно обслуживающей больных в Государственном стационарном учреждении социального обслуживания населения «"А"» с Дата по Дата, с постоянной занятостью полный рабочий день и в должности палатной медицинской сестры непосредственно обслуживающей больных в Государственном учреждении здравоохранения "В" с Дата по Дата, с постоянной занятостью полный рабочий день.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> назначить Гнояной Л.В. досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального Закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», - с 17.12.2010 года.

Решение может быть обжаловано в Курганский областной суд в течение 10 дней, с подачей кассационной жалобы в Щучанский районный суд.

Судья: подпись Ю.М. Симонов