Решение об оспаривании действий по отказу в присвоении звания` Ветеран труда`.



Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

2 марта 2012 г. г.Щёкино Тульской области

Щёкинский районный суд Тульской области в составе:

председательствующего Петрова В.С.,

при секретаре Ульченко О.В.,

с участием истца Селецкого Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело № 2-457/2012 по иску Седлецкого Н.В. к государственному учреждению Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» об оспаривании действий по отказу в присвоении звания «Ветеран труда»,

у с т а н о в и л:

Селецкий Н.В. обратился в суд с иском к государственному учреждению Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» об оспаривании действий по отказу в присвоении звания «Ветеран труда» и просит суд признать незаконным отказ ответчика в присвоении ему этого звания, признать за ним право на присвоение этого звания и обязать ответчика выдать ему удостоверение ветерана труда.

Исковые требования мотивированы тем, что Селецкий Н.В. приобрел право на получение пенсии за выслугу лет в связи с прохождением службы в Государственной противопожарной службе, награжден ведомственными знаками отличия (медалями) в труде и имеет право на присвоение ему звания «Ветеран труда», однако государственное учреждение Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района», куда он обратился по поводу присвоения этого звания, в присвоении этого звания ему отказало.

В судебном заседании истец Селецкий Н.В. исковые требования поддержал, просил их удовлетворить.

Представители ответчика - государственного учреждения Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» и привлеченного судом к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, - министерства здравоохранения и социального развития Тульской области в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, дело рассмотрено судом в их отсутствие.

Выслушав объяснения явившегося в судебное заседание лица, изучив письменные материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению, исходя из следующего.

Условия и порядок присвоения звания «Ветеран труда» в соответствии со ст.7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ "О ветеранах" на территории Тульской области определены Законом Тульской области от 28 февраля 2007 г. № 797-ЗТО "Об условиях и порядке присвоения звания "Ветеран труда".

Согласно ст.1 указанного Закона Тульской области, условиями присвоения звания "Ветеран труда" являются наличие документов, подтверждающих награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде и трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; наличие документов, подтверждающих начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Судом установлено, что Селецкий Н.В. приобрел право на получение пенсии за выслугу лет в связи с прохождением службы в Государственной противопожарной службе с 25 февраля 2010 г., что подтверждается справкой ФГКУ «19 отряд ФПС по Тульской области» Главного управления МЧС России по Тульской области от 30 января 2012 г., награжден ведомственными знаками отличия (медалями) в труде - медалями «За отличие в службе» III, II, I степени, что подтверждается выданными ему удостоверениями.

Государственное учреждение Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района», полномочное принимать решение о присвоении звания «Ветеран труда», куда Селецкий Н.В., полагая, что он имеет право на присвоение такого звания, обратился, в присвоении этого звания ему отказало.

При этом указанное государственное учреждение исходило из того, что Закон Тульской области 28 февраля 2007 г. № 797-ЗТО "Об условиях и порядке присвоения звания "Ветеран труда" связывает возможность присвоения заинтересованным лицам звания ветерана труда с наличием трудового стажа, необходимого для назначения пенсии по старости или за выслугу лет (25 лет для мужчин). Поскольку Селецкий Н.В. не имеет трудового стажа, необходимого для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, право на присвоение такого звания он не приобрел.

Между тем, с такой позицией государственного учреждения Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» согласиться нельзя.

Как отмечалось выше, одним из условий присвоения звания "Ветеран труда" является трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Согласно ст.2 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", трудовой стаж - учитываемая при определении права на отдельные виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии, предусмотренной Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Таким образом, право лица на присвоение звания ветерана труда законодатель связывает с наличием стажа (определенной продолжительности работы), необходимого для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

В соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению имеют лица рядового и начальствующего состава, проходившие службу в Государственной противопожарной службе.

К видам пенсии, которые назначаются по государственному пенсионному обеспечению, относятся пенсии за выслугу лет.

Лицам рядового и начальствующего состава, проходившим службу в Государственной противопожарной службе, пенсия за выслугу лет назначается в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-I "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно - исполнительной системы, и их семей".

При этом пенсия за выслугу лет по нормам указанного Закона Российской Федерации назначается как при наличии на день увольнения не менее 20 лет выслуги на военной (правоохранительной) службе независимо от возраста (п.«а» ч.1 ст.13 Закона), так и при достижении на день увольнения 45 - летнего возраста, наличии общего трудового стажа не менее 25 календарных лет, из которых не менее 12 лет 6 месяцев составляет военная и (или) правоохранительная служба, и увольнении по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно - штатными мероприятиями (п.«б» ч.1 ст.13 Закона).

Следовательно, приобретение ими права на пенсию за выслугу лет обусловлено наличием определенной продолжительности работы (стажа работы).

Из представленной истцом Селецким Н.В. справки ФГКУ «19 отряд ФПС по Тульской области» Главного управления МЧС России по Тульской области судом установлено, что он приобрел право на получение пенсии за выслугу лет в связи с прохождением службы в Государственной противопожарной службе, его выслуга на правоохранительной службе составляет более 20 лет.

Реализация этого права обусловлена его увольнением со службы и зависит исключительно от его волеизъявления.

Поскольку он относится к лицам, которые приобрели право на пенсию за выслугу лет, указанным в п.«а» ч.1 ст.13 Закона, правила исчисления общего трудового стажа, учитываемого при определении права на такую пенсию лиц, указанных в п.«б» ч.1 ст.13 Закона, в том числе предусмотренные ст.11 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (включая содержащуюся в нем норму, которой предусмотрена возможность включения в стаж периода прохождения военной и правоохранительной службы, если ему предшествовали и (или) за ним следовали периоды работы и (или) иной деятельности при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации), в отношении его не применяются.

Исходя из этого, следует признать, что Селецкий Н.В. имеет стаж, необходимый для назначения пенсии за выслугу лет.

Селецкий Н.В. также награжден ведомственными знаками отличия (медалями) в труде, что документально подтверждено.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что Селецкий Н.В. имеет право на присвоение звания «Ветеран труда».

Нарушенное отказом государственного учреждения Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» право Селецкого Н.В. на присвоение звания ветерана труда подлежит судебной защите путем признания незаконным такого отказа, признания за ним права на присвоение этого звания и обязания ответчика выдать ему удостоверение ветерана труда.

При таких обстоятельствах исковые требования Селецкого Н.В. подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

исковые требования Седлецкого Н.В. об оспаривании действий по отказу в присвоении звания «Ветеран труда» удовлетворить.

Признать незаконным отказ государственного учреждения Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» в присвоении Седлецкому Н.В. звания «Ветеран труда».

Признать за Седлецким Н.В. право на присвоение звания «Ветеран труда».

Обязать государственное учреждение Тульской области «Управление социальной защиты населения Щекинского района» выдать Седлецкому Н.В. удостоверение ветерана труда.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда путем подачи апелляционной жалобы в Щёкинский районный суд <адрес> в течение месяца со дня его принятия.

Председательствующий