о понуждении организации провести аттестацию рабочих мест



ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 июля 2011 года г. Москва

Савеловский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Герасимовой С.В., при секретаре Соловьевой Ю.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3288/11 по иску Бутырского межрайонного прокурора г. Москвы в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Астроэкспо» о понуждении организации провести аттестацию рабочих мест,

УСТАНОВИЛ:

Бутырский межрайонный прокурор г. Москвы в интересах неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к ООО «Астроэкспо» о понуждении организации провести аттестацию рабочих мест, мотивируя свои требования тем, Бутырской межрайонной прокуроры г. Москвы проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО «Астроэкспо», расположенного по адресу: г. Москва, <адрес>, в ходе которого установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ и Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в ООО «Астроэкспо» аттестация рабочих мест по условиям труда не проведена.

В судебном заседании представитель истца ФИО4 исковые требования поддержала.

Ответчик в судебное заседание не явился о дате и месте рассмотрения дела извещался в установленном законом порядке.

Суд считает возможным рассмотрение дела в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела и представленные доказательства, суд считает заявленные требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Согласно ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Согласно п.1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по охране труда, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 г. № 569, аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации места.

В нарушение указанных требований трудового законодательства в ООО «Астроэкспо» аттестация рабочих мест по условиям труда не проведена, что было выявлено в ходе проверки, проведенной Бутырской межрайонной прокуроры г. Москвы.

Доказательств проведения аттестации рабочих мест ООО «Астроэкспо» в нарушение ст. 56 ГПК РФ суду не представило.

Выявленное нарушение требований трудового законодательства ущемляют права лиц, работающих в ООО «Астроэкспо» в настоящее время, либо собирающихся работать в будущем, на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, на льготы и компенсации, предусмотренные за работу в указанных условиях.

При таких обстоятельствах, поскольку ответчиком требования закона о проведении аттестации рабочих мест не выполнены, до настоящего времени аттестация рабочих мест не проведена, требования прокурора являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В соответствии со статьей 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства за рассмотрение в суде настоящих исковых требований в сумме 4000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Бутырского межрайонного прокурора г. Москвы в интересах неопределенного круга лиц - удовлетворить.

Признать незаконным бездействие ООО «Астроэкспо» по не проведению аттестации рабочих мест по условиям труда.

Обязать ООО «Астроэкспо» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда.

Взыскать с ООО «Астроэкспо» в доход государства государственную пошлину в размере 4000 рублей.

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в суд, принявший заочное решение, в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Московский городской суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья

<данные изъяты>

Именем Российской Федерации

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>