РЕШЕНИЕ <данные изъяты>
именем Российской Федерации
г.Сасово Рязанской области 20 декабря 2010 года
Сасовский районный суд Рязанской области в составе:
председательствующего - судьи Кузьмина И.В.,
при секретаре Песковой Т.Н.,
с участием истца Атмоньевой В.М.,
представителя ответчика государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ по Сасовскому району Рязанской области - Кирюшкиной М.А., представившей доверенность №2 от 13.07.2010 года,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Атмоньевой В.М. к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ по Сасовскому району Рязанской области (ГУ - УПФ РФ по Сасовскому району) о назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Атмоньева В.М. обратилась в суд с иском к ГУ - УПФ РФ по Сасовскому району, в котором просила, признать незаконным решение ответчика, обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с сентября 2010 года.
В обоснование требований истица указала, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ -УПФ РФ по Сасовскому району с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Решением ответчика от 07 сентября 2010 года в назначении данной пенсии ей отказано, в специальный трудовой стаж не включены период её работы: с ДД.ММ.ГГГГ 1991 года по ДД.ММ.ГГГГ 1993 года - отпуск по уходу за ребенком до достижения им трех лет; с 01 по 06 ноября 1999 года - курсы повышения квалификации; с 11 сентября 2007 года по 31 марта 2008 года - работа воспитателем общежития. С указанным решением она не согласна, считает, что ответчиком нарушено её право на получение досрочной трудовой пенсии по старости.
В ходе разбирательства дела истица уточнила исковые требования, окончательно просит: признать незаконным решение ГУ - УПФ РФ по Сасовскому району от 07 сентября 2010 года №235; обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании истица Атмоньева В.М. поддержала исковые требования.
Представитель ответчика ГУ - УПФ РФ по Сасовскому району - Кирюшкина М.А. иск не признала, указывая, что время нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком не подлежит включению в льготны стаж, поскольку в соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, в стаж на соответствующих видах работ не включаются какие-либо отпуска, за исключением ежегодных основанных и дополнительных отпусков. Время нахождения истицы на курсах повышения квалификации не подлежит включению в специальный стаж, так как это не предусмотрено действующим законодательством. Должность воспитателя предусмотрена в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старос ти лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвер жденном Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года N781, однако в нём не поименовано такое учреждение как общежитие. В связи с этим время работы Атмоньевой В.М. в качестве воспитателя общежития не подлежит включению с специальный стаж. Таким образом, на момент обращения истицы в УПФ РФ по Сасовскому району у неё отсутствовал специальный стаж, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.
Выслушав объяснения истицы, представителя ответчика, исследовав показания свидетеля ФИО6, письменные доказательства, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.
В соответствии с п.1 ст.7 Федерального закона от 17.12.2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее Федеральный закон) право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.
В силу п/п 19 п.1 ст.27 Федерального закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Согласно ст.19 Федерального закона трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости). Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
В судебном заседании установлено, что истица Атмоньева В.М. 15 августа 1985 года принята на должность учителя начальных классов <данные изъяты> школы <адрес>. С 28 апреля 2001 года <данные изъяты> школа <адрес> переименована в муниципальное образовательное учреждение (МОУ) <данные изъяты> муниципального образования (МО) - <адрес>. С 31 <данные изъяты> 2006 года МОУ <данные изъяты> МО - <адрес> переименована в <данные изъяты> - Пителинский муниципальный район <адрес>.
С ДД.ММ.ГГГГ 1987 года по ДД.ММ.ГГГГ 1987 года истица находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет.
С ДД.ММ.ГГГГ 1990 года по ДД.ММ.ГГГГ 1991 года истица находилась в отпуске за ребенком до достижения им полутора лет, с ДД.ММ.ГГГГ 1991 года по ДД.ММ.ГГГГ 1993 года - в отпуске по уходу за ребенком свыше полутора лет.
С 01 по 06 ноября 1999 года Атмоньева В.М. находилась на курсах повышения квалификации, при этом за ней сохранялась заработная плата.
10 сентября 2007 года истица уволена с вышеуказанной должности по собственному желанию.
11 сентября 2007 года истица принята воспитателем в общежитие <данные изъяты> 01 апреля 2008 года переведена на должность мастера производственного обучения в том же образовательном учреждении, с которой уволена 08 октября 2010 года по собственному желанию. С 11 октября 2010 года по настоящее время истица работает воспитателем <данные изъяты>
Указанные обстоятельства не оспариваются представителем ответчика и подтверждаются:
трудовой книжкой истицы, содержащей сведения о периодах работы Атмоньевой В.М. в вышеуказанных должностях;
справкой <данные изъяты>, согласно которой истица работала в указанном учреждении учителем начальных классов с 15 августа 1985 года по 10 сентября 2007 года; с 01 января 1987 года по <данные изъяты> 1987 года находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет; с <данные изъяты> 1990 года по <данные изъяты> 1991 года находилась в отпуске за ребенком до достижения им полутора лет, с <данные изъяты> 1991 года по <данные изъяты> 1993 года - в отпуске по уходу за ребенком свыше полутора лет; с 01 по 06 ноября 1999 года находилась на курсах повышения квалификации;
свидетельством о рождении №, согласно которому ДД.ММ.ГГГГ истица родила дочь - ФИО1;
справкой <данные изъяты> <адрес> <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, лицевым счетом за ДД.ММ.ГГГГ год на имя Атмоньевой В.М., в соответствии с которыми за период с 01 по 06 ноября 1999 года (время нахождения на курсах повышения квалификации) за истицей сохранялась заработная плата.
ДД.ММ.ГГГГ Атмоньева В.М. обратилась в УПФ РФ по Сасовскому району Рязанской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, что подтверждается заявлением истицы от указанной даты и не оспаривается представителем ответчика.
Решением ответчика от 07 сентября 2010 года №235 Атмоньевой В.М. в назначении пенсии отказано из-за отсутствия требуемого п/п 19 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 года №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» 25-тилетнего стажа. Из указанного решения следует, что истице в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, засчитано 22 года 09 месяцев 03 дней: время работы учителем начальных классов - с 15 августа 1985 года по 17 декабря 1991 года, с 01 сентября 1993 года по 31 октября 1999 год, с 07 ноября 1999 года по 10 сентября 2007 года; время работы мастером производственного обучения - с 01 апреля 2008 года по 26 августа 2010 года. Этим же ре шением в специальный стаж Атмоньевой В.М. не включены периоды: с <данные изъяты> 1991 года по <данные изъяты> 1993 года - отпуск по уходу за ребенком до достижения им трех лет; с 01 по 06 ноября 1999 года - курсы повышения квалификации; с 11 сентября 2007 года по 31 марта 2008 года - работа воспитателем общежития.
Давая юридическую оценку спорному периоду с <данные изъяты> 1991 года по <данные изъяты> 1993 года - времени нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет, суд приходит к следующему.
До введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет.
Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года N677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Впоследствии право женщин, имеющих малолетних детей оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 года N1501-1 «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства», которым были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 года; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
С принятием Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР», вступившего в силу 6 октября 1992 года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях. Данным Законом статья 167 КЗоТ РФ была изложена в новой редакции.
Таким образом, исходя из смысла приведенных выше законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со статьей 167 КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму Закона, то есть до 6 октября 1992 года.
Изложенная позиция согласуется с разъяснениями, данными по указанному вопросу Верховным Судом Российской Федерации в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20 декабря 2005 года N25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии».
Учитывая, что отпуск по уходу за ребенком в целом (как до достижения ребенком возраста 1,5 лет, так и до достижения им возраста трех лет) Атмоньевой В.М. начался в период действия названных нормативных актов, с учетом положений статей 6 (ч.2), 15 (ч.4), 17 (ч.1), 18, 19 и 55 (ч.1) Конституции Российской Федерации, предполагающих правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, суд считает, что период с <данные изъяты> 1991 года по <данные изъяты> 1993 года (после достижения ребенком возраста полутора лет и до достижения им возраста трех лет) подлежит включению в стаж истицы, дающий право на досрочную пенсию.
Вышеуказанным решением ответчика не включено в специальный педагогический стаж Атмоньевой В.М. время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет - с ДД.ММ.ГГГГ 1991 года по ДД.ММ.ГГГГ 1993 года. Между тем, в судебном заседании бесспорно установлено, что истица находилась в указанном отпуске по ДД.ММ.ГГГГ. Поскольку по выходу из названного отпуска истица продолжила трудиться в должности учителя начальных классов <данные изъяты> МО - <адрес> (с учетом того, что в ответчик в своем решении ДД.ММ.ГГГГ № непосредственное время работы истицы в данной должности засчитывает в специальный стаж), период с ДД.ММ.ГГГГ 1993 года по ДД.ММ.ГГГГ 1993 года также подлежит включению в специальный педагогический стаж истицы.
Оценивая спорный период с 01 по 06 ноября 1999 года - время нахождения истицы на курсах повышения квалификации, суд приходит к следующему.
В силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно ст.112 КЗОТ РФ, действовавшего на момент обучения истицы на курсах повышения квалификации в 1999 году, и ст.187 ТК РФ, действующей в настоящее время, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Более того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
Поскольку в судебном заседании бесспорно установлено, что в период с 01 по 06 ноября 1999 года Атмоньева В.М. находилась на курсах повышения, за ней сохранялась заработная плата, с учетом вышеизложенного названный спорный период подлежат включению в стаж истицы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Давая правовую оценку спорному периоду с 11 сентября 2007 года по 31 марта 2008 года - времени работы истицы воспитателем в общежитии <данные изъяты>, суд приходит к следующему.
В соответствии с п.2 ст.27 Федерального закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года №781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 стать 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Список), которым предусмотрена должность воспитателя (п.1).
Согласно п.1.10 указанного Списка к учреждениям, работа воспитателем в которых дает право на льготное назначение пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности, относятся образовательные учреждения среднего профессионального образования, в том числе, техникумы всех наименований.
Согласно п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 года №25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
В судебном заседании установлено, что истица в 1985 году окончила полный курс Спасского педагогического училища по специальности «Преподаватель в начальных классах общеобразовательной школы», ей присвоена квалификация учителя начальных классов, воспитателя.
Указанное обстоятельство подтверждается дипломом ЗТ-1 №, выданным ДД.ММ.ГГГГ, в совокупности со справкой от ДД.ММ.ГГГГ № о заключении истицей брака.
Согласно приказу директора <данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ №, трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному <данные изъяты> с Атмоньевой В.М., истица с 11 сентября 2007 года принята на должность воспитателя в общежитие <данные изъяты>
В соответствии со штатными расписаниями <данные изъяты> от 28.09.2007 года №03 на период с 01 сентября 2007 года, от 26.12.2007 года №01 на период с 01 января 2008 года в указном учебном учреждении имеется одна должность «воспитатель», но не «воспитатель в общежитии».
Согласно должностной инструкции воспитателя <данные изъяты> основными направлениями деятельности воспитателя являются: попечение, воспитание и надзор за обучающимися во время их нахождения в общежитии техникума; организация и проведение внеурочной учебной работы в общежитии техникума. Воспитатель выполняет следующие должностные обязанности: планирует и организует жизнедеятельность обучающихся и осуще ствляет их воспитание; проводит повседневную работу, обеспечивающую создание условий для их социально-психологической реабилитации, социальной и трудовой адаптации обучающихся; использует разнообразные приемы, методы и средства воспитания и обучения;
планирует и проводит с обучающимися коррекционно-развивающую работу на основе изучения их индивидуальных особенностей; совместно с медицинскими работниками обеспечивает сохранение и укрепление здоровья обучающихся, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому развитию; организует выполнение обучающимися режима дня, приготовление ими домашних заданий, оказывает им помощь в учении, организации досуга и в получении дополнительного образования, вовлекая их в художественное и научно-техническое творчество, спортивные секции, кружки и другие объе динения по интересам; способствует формированию у обучающихся нравственных качеств гра жданина, прививает им навыки культурного поведения, ответственного отношения к учебе, труду, уважение к правам человека; проводит работу по профилактике у обучающихся отклоняющегося поведения, вредных привычек; оказывает помощь в организации самоуправления в коллективе обучающихся; изучает индивидуальные способности, интересы и склонности обучающихся, их семейные обстоятельства и жилищно-бытовые условия; взаимодействует с родителями обучающихся (лицами, их заменяющими); соблюдает права и свободы обучающихся; ведет в установленном порядке документацию и отчетность; участвует в работе Педагогического совета техникума; проходит периодические бесплатные медицинские обследования; систематически повышает свою профессиональную квалификацию; участвует в деятельности методических объединений и других формах ме тодической работы; соблюдает этические нормы поведения в общежитии, в быту, в об щественных местах, соответствующие общественному положению педагога; обеспечивает строгое соблюдение правил охраны труда, техники безопасности, санитарных и противопожарных правил; немедленно ставит в известность администрацию техникума об обнаружении у обучающихся ору жия, пожаро- и взрывоопасных предметов и устройств, ядов, наркотических и токсичных веществ, иных изъятых из гражданского оборота вещей; оперативно извещает администрацию техникума о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи; вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения воспитательного процесса, а также доводит до сведения руководства о всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся; проводит инструктаж обучающихся по безопасности проведения воспитательных мероприятиях с обязательной регистрацией в журнале регистрации инструктажа; организует изучение обучающимися правил по охране труда, правил дорожного движения, поведения в быту, на воде и т.д.
Во время работы истицы воспитателем (с 11.09.2007 года по 31.03.2008 года) в общежитии <данные изъяты> проживало 123 студента, из них - 107 несовершеннолетних. Под руководством Атмоньевой В.М. проводились различные мероприятия воспитательного характера, в том числе: обеспечение контроля за учебной дисциплиной, посещаемостью учебных занятий и успеваемостью; анализ причин неуспеваемости студентов и организация своевременной помощи в учёбе; планирование мероприятий культурно-массового характера; организация работы клубов по интересам, кружков, студенческой самодеятельности, досуга; организация групповых команд на соревнованиях; организация мероприятий оздоровительного характера; участие в организации работы спортивных кружков; улучшение жилищно-бытовых условий проживающих в общежитии; контроль за дежурством и проведением генеральных уборок в комнатах и местах общественного пользования; проведение смотров -конкурсов; решение вопросов, связанных с оформлением культурно-массовых мероприятий; организовывала кружки по интересам. Атмоньева В.М. применяла традиционные и новые воспитательные технологии, определяла направления деятельности воспитательной работы, заботилась о формировании психологического климата в коллективе, уделяла большое внимание трудовому, духовно-нравственному и патриотическому воспитанию; проводила индивидуальную работу по воспитанию и профилактики вредных привычек.
Указанные обстоятельства подтверждаются: аналитической запиской о проделанной работе в общежитии <данные изъяты> воспитателем Атмоньевой В.М. за период с 11.09.2007 года по 31.03.2008 года; планами работы учетного, трудового, спортивного, культурно-массового, оформительского секторов, составленными воспитателем ФИО5, согласованными с заместителем директора по воспитательной работе; приказом директора <данные изъяты> от 20.09.2007 года №267 о создании совета студенческого самоуправления в общежитии техникума на 2007-2008 учебный года, контроль за работой которого возложен на воспитателя Атмоньеву В.М.
Работая в должности воспитателя в общежитии <данные изъяты> Атмоньева В.М. входила в педагогический совет данного учебного учреждения, что подтверждается составом педагогического совета названного техникума за 2007-2008 учебный год, явочными листами заседаний педагогического совета от 25 октября 2007 года, 20 марта 2008 года.
Свидетель ФИО6 показала, что работала в <данные изъяты> техникуме заместителем директора по воспитательной работе. В сентябре 2007 года в <данные изъяты> техникум поступила на работу Атмоньева В.М., которая работала воспитателем в общежитии техникума, на полную ставку, то есть полный рабочий день. Атмоньева В.М. работала со студентами, в большинстве несовершеннолетними, принятыми на базе 9-ти классов. Атмоньева В.М. осуществляла воспитательную деятельность, рассказывала детям о правилах поведения в общественных местах, правила проживания в общежитии, проводила много различных бесед, лекций на темы воспитательного, профилактического характера, наблюдала за соблюдением детьми внутреннего распорядка. Атмоньевой В.М. проводилась масса самых различных мероприятий, большое значение уделялось трудовому воспитанию детей, организовала кружки по интересам. Под руководством Атмоньевой В.М. был создан совет самоуправления, она организовывала работу студентов в общежитии, по трудовой, учебной, культурно-массовой деятельности. Истица принимала участие в работе педагогического совета техникума.
Факт работы свидетеля совместно с истицей в <данные изъяты> подтверждается трудовой книжкой ФИО6
Оценив вышеприведенные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, Атмоньева В.М., имея педагогическое образование, была принята на работу в вышеназванное образовательное учреждение среднего профессионального образования на должность воспитателя, именно для педагогической воспитательной работы с детьми техникума, фактически осуществляла воспитание детей, проживающих в общежитии, следила за их учебой, являлась членом педагогического совета техникума.
Принимая во внимание, что должность «воспитатель», равно как и образовательное учреждение среднего профессионального образования - техникум, предусмотрены вышеуказанным Списком, с учетом характера и специфики осуществляемой истицей работы, выполняемых ею функциональных обязанностей по занимаемой должности воспитателя в общежитии техникума, суд полагает, что период с 11 сентября 2007 года по 31 марта 2008 года - время работы Атмоньевой В.М. воспитателем в общежитии <данные изъяты>, подлежит включению в специальный педагогический стаж истицы.
Исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств, суд приходит к выводу, что на момент обращения в ГУ - УПФ РФ по Сасовскому району - ДД.ММ.ГГГГ Атмоньева В.М. не менее 25 лет осуществляла педагогическую деятельность в учреждениях для детей и имела право на досрочную трудовую пенсию по старости на льготных условиях, в связи с чем решение ответчика от 07 сентября 2010 года № 235 об отказе истице в досрочном установ лении указанной пенсии не может считаться законным. В силу ст.19 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудо вая пенсия по старости подлежит назначению Атмоньевой В.М. со ДД.ММ.ГГГГ.
Доводы представителя ответчика Кирюшкиной М.А., приведенные в возражениях на иск, суд ос тавляет без внимания, как основанные на произвольном толковании закона.
В соответствии с ч.1 ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
Согласно квитанции от ДД.ММ.ГГГГ Атмоньевой В.М. уплачена государственная пошлина в размере <данные изъяты> рублей, которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истицы.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Атмоньевой В.М. удовлетворить.
Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ по Сасовскому району Рязанской области от 07 сентября 2010 года №235, которым Атмоньевой В.М. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, предусмотренной п/п 19 п.1 ст.27 Федерального закона РФ от 17.12.2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по Сасовскому району Рязанской области назначить Атмоньевой В.М. досрочную трудовую пенсию по старости со ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ по Сасовскому району Рязанской области в пользу Атмоньевой В.М. расходы по уплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> рублей.
Решение может быть обжаловано в Рязанский областной суд через Сасовский районный суд в течение десяти дней.
Председательствующий: судья. Подпись.
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>а