Дело № 2-234/2012 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 25 января 2012 года г.Салават Салаватский городской суд Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи К.М. Безнос, при секретаре О.А.Мирасовой, с участием истца Чернышовой В.М., рассмотрев материалы гражданского дела по исковому заявлению Чернышовой В.М. к ОАО «Салаватгидромаш» о взыскании заработной платы, ее индексации и компенсации морального вреда, у с т а н о в и л: Чернышова В.М. обратилась в суд с исковым заявлением к ОАО «Салаватгидромаш» о взыскании заработной платы, ее индексации и компенсации морального вреда, мотивируя тем, с 00.00.0000 года находилась в трудовых отношениях с ОАО «Салаватгидромаш», где работала ... в цехе № .... Уволена 00.00.0000 года. С 00.00.0000 года в ОАО «Салаватгидромаш» введена процедура банкротства. В соответствии со справкой № ... от 00.00.0000 года, представленной ОАО «Салаватгидромаш» задолженность ответчика по выплате заработной платы составляет - ... руб. До настоящего времени расчет по заработной плате не произведен. С действиями ОАО «Салаватгидромаш», нарушающими права, истец не согласен. Согласно данных отдела государственной статистики в г. Салават РБ, индекс потребительских цен на товары и платные услуги, характеризующий уровень инфляции по РБ составляет в ... году - ... Таким образом, из-за несвоевременной выплаты заработной платы, Чернышовой В.М. причинен ущерб в связи с инфляцией в общей сумме ... руб. ...*.../...% = ... руб. - размер ущерба в связи с инфляцией). С учетом инфляции, долг ответчика по выплате заработной платы составляет ... руб. из учета (размер задолженности по заработной плате + размер ущерба в связи с инфляцией). В связи с имеющей место задержкой выплаты заработной платы истцу был причинен моральный вред, размер которого он оценивает в размере ... руб. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате - ... руб., в счет возмещения ущерба в связи с инфляцией - ... руб., возврат суммы за выдачу справки отделом государственной статистики - ... руб., компенсацию морального вреда в сумме ... руб. В судебном заседании истец Чернышова В.М. свои исковые требования поддержала, просила удовлетворить, приведя доводы, изложенные в исковом заявлении. Представитель ответчика ОАО «Салаватгидромаш», извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, представив отзыв на исковое заявление, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие, исковые требования Чернышовой В.М. в части взыскания задолженности по заработной плате в размере ... руб. и ущерба в связи с инфляцией в размере ... руб. признал. Требования Чернышовой В.М. о компенсации морального вреда не признал. Суд на основании ст.167 Гражданско - процессуального кодекса Российской Федерации считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика. Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. Как следует из материалов дела и установлено судом, Чернышова В.М. работала на заводе ОАО «Кардан» с 00.00.0000 года, 00.00.0000 года завод «Кардан» переименован в АООТ «Салаватгидромаш», АООТ «Салаватгидромаш» переименован в ОАО «Салаватгидромаш» с 00.00.0000 года. 00.00.0000 года истец уволена. Согласно справке № ... от 00.00.0000 года, выданной ОАО «Салаватгидромаш» Чернышова В.М. действительно работала на заводе «Кардан» с 00.00.0000 года (приказ № ... от 00.00.0000 года) по 00.00.0000 года (приказ об увольнении в порядке перевода на ОАО «Гидромаш» № ... от 00.00.0000 года). Завод «Кардан» переименован в АООТ «Салаватгидромаш» с 00.00.0000 года (приказ № ... от 00.00.0000 года). АООТ «Салавтгидромаш» переименован в ОАО «Салаватгидромаш» с 00.00.0000 года (приказ № ... от 00.00.0000 года). В соответствии с письмом № ... от 00.00.0000 года, выданной ОАО «Салаватгидромаш», задолженность ОАО «Салаватгидромаш» перед Чернышовой В.М. составляет ... руб. В силу ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан: обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами; На основании ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Как следует из имеющихся в материалах дела документов задолженность по заработной плате на день увольнения истца составляет 3 268,81 руб. В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Согласно индексу потребительских цен на товары и платные услуги, характеризующие уровень инфляции размер процентной ставки в ... году - ... Таким образом, из - за несвоевременной выплаты заработной платы, Чернышовой В.М. причинен ущерб в связи с инфляцией в общей сумме ... или ... раза. В силу ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Согласно Постановления Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004г. размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. С учетом объема и характера нравственных и физических страданий, причиненных действиями работодателя в связи с задержкой выплаты заработной платы, а также требований разумности и справедливости, суд считает необходимым взыскать компенсацию морального вреда в сумме ... руб. На основании изложенного исковые требования Чернышовой В.М. к ОАО «Салаватгидромаш» подлежат удовлетворению. Согласно ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов. Таким образом, с ответчика подлежит взысканию в доход государства госпошлина в размере ... руб. Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд р е ш и л: исковые требования Чернышовой В.М. к ОАО «Салаватгидромаш» о взыскании заработной платы, ее индексации и компенсации морального вреда удовлетворить. Взыскать с ОАО «Салаватгидромаш» в пользу Чернышовой В.М. задолженность по заработной плате в сумме ... рублей, индексацию заработной платы - ... рублей, компенсацию морального вреда в размере ... рублей, стоимость платных услуг Госстата г.Салават - ... руб., всего ... (...) рубля ... копейки. Взыскать с ОАО «Салаватгидромаш» в доход государства государственную пошлину в размере ... рублей. Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Верховный суд Республики Башкортостан через Салаватский городской суд Республики Башкортостан. Судья: п/п К.М. Безнос Копия верна: Судья: К.М. Безнос Решение не вступило в законную силу «______»_______________________2012 г. Секретарь суда_____________________ Решение вступило в законную силу «_____»___________________________2012 г. Судья____________________________ К.М. Безнос Секретарь суда_____________________ Подлинник решения находится в гражданском деле № 2 - 234 /2012