Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

г. Советская Гавань 18 июня 2012 года.

Советско-Гаванский городской суд Хабаровского края в составе председательствующего судьи Бугаёва К.П.

При секретаре Мурадян О.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Карповой С. В. к войсковой части об обязании произвести перерасчет заработной платы за 2009-2011 годы, произвести оплату сверхурочной работы в количестве 604,2 часов и взыскании компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л :

Карпова С.В. обратилась в суд с иском к войсковой части об обязании произвести перерасчет заработной платы за 2009-2011 годы, произвести оплату сверхурочной работы в количестве 604,2 часов и взыскании компенсации морального вреда. Из поданного Карповой С.В. иска и приложенных к исковому заявлению документов следует, что она с 2008 года работает у ответчика в должности. В её функциональные обязанности входит. Рабочий график определен в виде дежурства продолжительностью 24 часа, из которых 10 часов приходилось на дневное время, 14 часов на вечернее и ночное время. В части ежемесячно составляется график дежурств, в котором определяется месячная норма часов и время, которое она должна отработать. Указанная в графике месячная норма часов, которую она должна отработать, работодателем постоянно нарушается и она вынуждена работать за пределами установленной для неё нормальной продолжительности рабочего времени. В 2009-2011 годах по инициативе работодателя она отработала сверхурочно 604,2 часов, что в денежном выражении составляет рублей копеек. Оплата сверхурочной работы работодателем ей не была произведена, чем нарушены требования ст.152 ТК РФ, п.п.2.1.4, 2.1.11 Коллективного договора на 2009-2012 годы. Своими действиями работодатель причинил ей нравственные страдания, которые в соответствии со ст.237 ТК РФ должен компенсировать. На основании изложенного Карпова С.В. просила суд удовлетворить иск и обязать войсковую часть произвести перерасчет заработной платы за 2009-2011 годы и оплатить сверхурочно отработанные 604,2 часа, взыскать компенсацию морального вреда в сумме рублей.

Судом к участию в деле в соответствии с ч.1 ст.43 ГПК РФ в качестве третьего лица на стороне ответчика, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора было привлечено Федеральное казенное учреждение «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Хабаровскому краю» (Далее – ФКУ «УФО МО РФ по Хабаровскому краю»), поскольку финансирование войсковой части осуществляется через филиал № указанного учреждения.

До судебного заседания представитель ответчика командир войсковой части в письменном отзыве на иск указал, что в соответствии с п.2.1.1 коллективного договора войсковой части компенсация за сверхвыработанную годовую норму часов (120 часов), выплачивается в конце текущего года на основании подаваемых табелей начальников подразделений. Как следует из искового заявления Карповой С.В., с января 2009 года по ноябрь 2011 года начисления за сверхурочно отработанное время ей не производились, то есть Карпова С.В. знала, что сверхурочная работа ей не оплачивается, однако в суд с иском обратилась только в мае 2012 года, пропустив тем самым установленный ст.392 ТК РФ срок обращения в суд, что является основанием для отказа в иске. Доказательств причинения ей физических или нравственных страданий Карпова С.В. не представила. На основании изложенного просил суд отказать Карповой С.В. в удовлетворении иска.

Аналогичные возражения на иск поступили в суд от представителя третьего лица на стороне ответчика – руководителя филиала № ФКУ «УФО МО РФ по Хабаровскому краю».

В судебное заседание будучи надлежащим образом извещенными о времени и месте его проведения представители ответчика третьего лица на стороне ответчика не явились, об уважительных причинах неявки суду не сообщили и не представили доказательств уважительности причин неявки, об отложении дела слушанием или о рассмотрении дела в их отсутствие суд не просили.

В судебное заседание также не явилась будучи надлежащим образом извещенной о времени и месте его проведения истица Карпова С.В., которая представила письменное ходатайство об отложении судебного разбирательства в связи с её отъездом в отпуск.

Обсудив заявленное Карповой С.В. ходатайство об отложении судебного разбирательства, суд находит его подлежащим отклонению по следующим основаниям.

Согласно ч.ч.1 и 3 ст.167 ГПК РФ лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин. Суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.

В соответствии со ст.35 ГПК РФ лица, участвующие в деле, должны добросовестно пользоваться всеми принадлежащими им процессуальными правами. Лица, участвующие в деле, несут процессуальные обязанности, установленные настоящим Кодексом, другими федеральными законами. При неисполнении процессуальных обязанностей наступают последствия, предусмотренные законодательством о гражданском судопроизводстве.

Карпова С.В. о дате судебного заседания была уведомлена заблаговременно 24.05.2012 года, за время до судебного заседания у неё имелось право в случае наличия обстоятельств, препятствующих её явке в суд, вести свое дело в суде с участием представителя, отъезд в отпуск не является уважительной причиной неявки в судебное заседание.

При таких обстоятельствах, суд признает причины неявки истицы в судебное заседание неуважительными и руководствуясь ч.ч.1,3 и 4 ст.167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие участвующих в деле лиц.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что Карпова С.В. с 2008 года по настоящее время работает в войсковой части, с 2009 года в должности.

Из представленных Карповой С.В. графиков дежурств следует, что в 2009-2011 годах она находилась на суточных дежурствах, продолжительность которых составляла 24 часа, то есть работа Карповой С.В. носила сменный характер в соответствии со ст.103 ТК РФ и для неё был установлен суммированный учет рабочего времени согласно ст.104 ТК РФ.

Коллективным договором войсковой части на 2009-2012 годы предусмотрено, компенсация за сверхвыработанную годовую норму часов (120 часов), выплачивается в конце текущего года на основании подаваемых табелей начальника подразделений (п. 2.1.11), работой в ночное время считается работа с 22 до 06 часов (п. 3.4).

Карпова С.В. за период с 2009 по 2011 год сверх нормального числа рабочих часов за год отработала 604,2 часа, что в денежном выражении составляет рублей копеек, сверхурочно отработанное время Карпова С.В. просит обязать ответчика оплатить.

Представителем ответчика в письменных возражениях на иск заявлено о пропуске Карповой С.В. срока обращения в суд, обсудив которое суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. При пропуске по уважительным причинам это срок может быть восстановлен судом.

В соответствии со ст.14 ТК РФ течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений. Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

Из коллективного договора войсковой части на 2009-2012 годы следует, что оплата сверхурочной работы производится в конце текущего года, то есть сверхурочно отработанное время должно оплачиваться в декабре месяце каждого года.

О том, что сверхурочная работа за 2009-2011 года не оплачивалась, Карпова С.В. должна была знать не позднее 31 декабря каждого года, о том, что сверхурочно отработанное ею время не оплачивается, Карпова С.В. знала, что следует из текста её искового заявления.

В суд с иском о взыскании оплаты за сверхурочную работу за 2009-2011 годы истица обратилась только 03.05.2012 года, пропустив тем самым установленный ст.392 ТК РФ срок обращения в суд, о чем заявлено ответчиком.

Доказательств уважительности причин пропуска срока обращения в суд Карпова С.В. не представила, ходатайства о восстановлении пропущенного срока не заявляла, несмотря на то, что копия письменных возражений ответчика относительно её иска, в которых содержится заявление о пропуске срока обращения в суд была получена Карповой С.В. 24.05.2012 года.

При таких обстоятельствах суд считает, что исковые требования Карповой С.В. о об обязании оплатить ей сверхурочно отработанное в 2009-2011 годах время удовлетворению не подлежат в связи с пропуском Карповой С.В. срока обращения в суд.

В соответствии с ч.4 ст.198 ГПК РФ в случае отказа в иске в связи с признанием неуважительными причин пропуска срока обращения в суд в мотивировочной части решения суда указывается только на установление судом данных обстоятельств.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.198, 199 ГПК РФ суд,

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении иска Карповой С. В. отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Советско-Гаванский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в мотивированной форме.

Мотивированное решение суда изготовлено 20 июня 2012 года.

Судья К.П. Бугаёв