Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Советская Гавань 14 июня 2012 года

Советско-Гаванский городской суд Хабаровского края в составе:

председательствующего судьи Прозапас Н. И.,

при секретаре Сизовой О. А.,

с участием:

истца – Назарова З. Д.,

представителя истца – Черепанова А. Н., действующего на основании доверенности от … года

представителя ответчика - войсковой части … – командира части Русовского А. Ю.

представителей ответчика - Филиала … Ткаченко А. В., действующего на основании доверенности от … года и Краснюка Ю. И., действующего на основании доверенности от … года

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Назарова З. Д. к Федеральному казенному учреждению …, Филиалу …, войсковой части … о взыскании заработной платы за личные спуски под воду для проведения водолазных работ, компенсации за задержку денежных выплат, судебных расходов в размере … рублей,

УСТАНОВИЛ:

Назаров З. Д. обратился в Советско-Гаванский городской суд Хабаровского края с иском к Федеральному казенному учреждению …, Филиалу … о взыскании … рублей … копеек за личные спуски под воду для проведения водолазных работ, компенсации за задержку денежных выплат в сумме … рублей … копеек, судебных расходов в размере … рублей. В обоснование иска указал, что … года он устроился в войсковую часть … на должность водолазного специалиста. … года, после организационно-штатных мероприятий соединений, частей и организаций …. объединения и перехода со штата № … на штат № …, он был принят на должность инженера (по специальным работам) (код …). В соответствии с требованиями приказа МО РФ № … от … года, правилами водолазной службы ВМФ от … года (… г.) одним из его функциональных обязанностей, прописанных в его должностной инструкции Инженера (по специальным работам) (код …) и утвержденной в «Положении о … отряде (объединения, аварийно-спасательном)» командиром …. Пункта Базирования в/ч … является, при необходимости, лично выполнять все виды водолазных работ во всех видах водолазного снаряжения. Руководство подготовкой по водолазному делу в ВМФ, контроль за ее состоянием, за соблюдением правил, норм и инструкций по обеспечению безопасности проведения водолазных спусков и работ осуществляет Управление поисковых и аварийно-спасательных работ ВМФ (УПАСР ВМФ), а на флотах – управления поисковых и аварийно-спасательных работ (УПАСР) флотов. УПАСР Тихоокеанского флота (ТОФ) подтверждает комплектование его должности (инженера по специальным работам) водолазными специалистами, в должностные обязанности которых входит руководство водолазными спусками, личные спуски под воду для проведения водолазных работ и поддержания натренированности к пребыванию под повышенным давлением. В соответствии с пунктом 4 приложения № 5 к положению п.51 приказа МО № … от … года, с действующими положениями …. работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей, кроме тарифной ставки, месячного оклада за время пребывания под водой, в зависимости от глубины погружения, устанавливается почасовая оплата. В соответствии с требованиями приказа МО РФ № … от … года, … г. за … года он произвел погружений в количестве … часов, за … года он произвел погружений в количестве … часов … минут, за … года он произвел погружений в количестве … часов … минут. За время, проработанное им под водой вышеуказанного периода, ему полагаются выплаты денежного вознаграждения в сумме … рублей … копеек без учета НДС. Командиром в/ч … капитаном 2 ранга Русовским А. Ю. были поданы приказы о выплате ему денежного вознаграждения за время, проработанное под водой за … года, … года и за … года. Финансово-экономическое обеспечение войсковой части … осуществляет Филиал …, то есть обеспечивает своевременное начисление и выплату личному составу денежного довольствия, заработной платы и других установленных выплат, путем перечисления на банковские карты либо наличным порядком на основании предоставленных воинскими частями (организациями) документов. В нарушение своих функциональных обязанностей Филиалом … указанные выплаты ему не начисляются и не выплачиваются с … года и по настоящее время. До выяснения причины, почему не производятся выплаты денежного вознаграждения за личные спуски под воду, был подан письменный запрос командиром войсковой части … капитаном 2 ранга А. Ю. Русовским к руководителю Филиала …, на который ответа не последовало. Таким образом, он считает, что Филиал … в данной ситуации превышает свои полномочия, тем самым, нарушая его права.

Советско – Гаванским городским судом к участию в деле в качестве соответчика была привлечена войсковая часть ….

До начала судебного заседания от ответчика – Федерального казенного учреждения … поступил отзыв на исковое заявление, в котором ответчик возражает против заявленных требований, при этом указывает, что ФБУ … создано в целях осуществления финансового планирования и финансового обеспечения объединений, соединений, воинских частей и организаций. Учреждение является уполномоченным финансовым органом МО РФ и предназначено для финансово-экономического обеспечения воинских частей, дислоцирующихся на территории субъекта РФ на основании заключаемого на безвозмездной основе договора за счет и в пределах ассигнований по утвержденным воинским частям и организациям бюджетным сметам. На основании приказа руководителя … № … от … года войсковая часть … с … года зачислена на финансовое обеспечение в Филиал …, имеющий лицевой счет бюджетополучателя, с руководителем которого командиром указанной воинской части заключен договор на обслуживание. … года Федеральное бюджетное учреждение … было переименовано в Федеральное казенное учреждение …, в связи с чем в единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица, что подтверждается свидетельством о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц от … года серии … № …. Согласно заключенному между Филиалом … и войсковой частью …, последняя обязана своевременно представлять в Филиал … документы, необходимые для начисления денежного довольствия, заработной платы и иных выплат подчиненного личному составу воинской части (организации) и несет ответственность за достоверность, полному сведений и надлежащее оформление документов, представляемых Филиалу …, а также ответственность за нарушения прав военнослужащих и гражданского персонала, создание препятствий к осуществлению ими своих прав, незаконное возложение на них каких-либо обязанностей, незаконное привлечение их к ответственности, а Филиал … обеспечивает своевременное начисление и выплату личному составу денежного довольствия, заработной платы и других установленных выплат путем перечисления на банковские карты либо наличным порядком на основании представленных воинской частью документов. Принимая во внимание, что Учреждение осуществляет финансовое обеспечение работников войсковой части … через Филиал …, который на основании договора об оказании услуг осуществляет начисление и выплату заработной платы работникам войсковой части …, Учреждение в трудовые отношения с истцом не вступало, какие-либо права истца не нарушало, оснований для привлечения Учреждения по данному гражданскому делу в качестве ответчика и обращения взыскания в пользу истца денежных средств на лицевой счет Учреждения не усматривается. Учитывая, что денежные средства, выделяемые из федерального бюджета для финансирования расходов войсковой части … по утвержденной бюджетной смете, поступают и расходуются через лицевой счет Филиала …, полагает, что в случае удовлетворения заявления Назарова З.Д. взыскания денежных средств должно производиться с войсковой части … через лицевой счет Филиал …. Пунктом 4 приложения №5 к Положению о системе оплаты труда гражданского персонала бюджетных учреждений МО РФ,.. ., а также воинских частей и иных организаций ВС РФ, утвержденного приказом Министра обороны РФ от … года №…, предусмотрено, что водолазам, занимающим штатные должности, и другим работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей (старшинам (бригадирам) водолазных станций, постов (бригад), матросам-водолазам, водолазам-матросам, водолазам- инструкторам, водолазным специалистам (в том числе старшим), работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей), кроме тарифной ставки, месячного оклада за время пребывания под водой в зависимости от глубины погружения устанавливается почасовая оплата. Истец принят на работу на должность инженера (по специальным работам) войсковой части … приказом от … года. Командиром войсковой части … … года с ним заключен трудовой договор №…. В указанном трудовом договоре не имеется сведений о том, что работа истца связана со спусками под воду. Истцом не предоставлено должностных инструкций, утвержденных командиром войсковой части …, согласно которых в трудовые обязанности истца входят спуски под воду и выполнение водолазных работ. Приложенная к исковому заявлению выписка из должностных обязанностей инженера (по специальным работам) не содержит сведений на основании какого руководящего документа на инженера (по специальным работам) возложена обязанность спускаться под воду. Из ответа начальника … на запрос командира войсковой части … усматривается, что для получения старшим инженером (по специальным работам) социальных льгот, положенным штатным водолазам, необходимо чтобы в наименование его должности содержались слова «водолазный специалист». Но в наименовании должности истца нет сведений, что он старший инженер и слов «водолазный специалист». При таких обстоятельствах нет оснований полагать, что Назаров З.Д. имеет право на указанную почасовую оплату за время пребывания под водой. Приказами командира войсковой части … от … года №…, от … года №…, от … года №… устанавливается выплата денежного вознаграждения водолазам, за время проработанное под водой, за …, … и … года соответственно. В данных приказах указан и Назаров З.Д., но последний не состоит на должности водолаза войсковой части … и в указанных приказах не правильно указана его штатная должность. При таких обстоятельствах у Филиала … не было законных оснований для производства истцу выплат на основании данных приказов. Подпунктом б) пункта 5 указанного приложения № 5 установлено, что за время работы под водой, нахождения под заданным рабочим давлением в барокамерах с применением для дыхания искусственных газовых смесей методом кратковременных погружений и методом длительного пребывания под повышенным давлением водолазам и другим работникам, кроме их тарифной ставки, месячного оклада, устанавливается почасовая оплата за время нахождения под заданным рабочим давлением в барокамере при глубине погружения до 60 м - 10 процентов за час. Пунктом 10 указанного приложения установлено, что за тренировочные и квалификационные спуски, в том числе и в декомпрессионных камерах, почасовая оплата производится в соответствии с пунктами 4 и 5 настоящего Положения в половинном размере. Расчеты истцом за … года произведены не правильно. Правильный расчет: … ч. … мин. - … %. …: … х …: … х … = … руб. Излишне рассчитанная сумма: … - … = … руб. В расчете за … года истец вместо общего времени … ч. … мин. указал … ч. … мин. … ч. … мин. = … /…. …: … … х …: … х … х = … руб. … х … х … = … руб. Излишне рассчитанная сумма: … - … = … руб. Согласно выписке из журнала водолазных работ водолазного морского судна ВМ-63 за … года … года в период с … часов … минут до … часов … минут истец Назаров З.Д. и водолаз Б.В.И. находись под водой используя одно и тоже снаряжение, что не возможно. В связи с изложенным, следует полагать, что запись от … года о пребывании под водой Назарова З.Д. в период с … часов … минут по … часов … минут является фиктивной. Излишне рассчитанная сумма: … руб. Общая излишне рассчитанная сумма: … + … + … = … руб. В соответствии с пунктом 1 статьи 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Оплата заявителем услуг адвокату на основании соглашения об оказании юридической помощи в сумме … рублей является явно завышенной и в случае удовлетворения требований заявителя должна быть определена судом с учетом ст. 100 ГПК РФ, т.е. в разумных пределах (не более … рублей). При определении размера расходов на оплату услуг адвоката, прошу суд учесть, что обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя, и тем самым - на реализацию требования статьи 17 (часть 3) Конституции Российской Федерации (Определение Конституционного Суда РФ от 20 октября 2005 г. N 355-0). В виду отсутствия критериев разумности пределов расходов на оплату услуг представителя в гражданском процессуальном законодательстве, полагаю, что в силу положений части 3 ст. 11 ГПК РФ при определении размера расходов на оплату услуг представителя суд должен сопоставить (учесть) нормы, регулирующие оплату труда адвокатов по уголовным делам. В соответствии с пунктом 1 постановления Правительства РФ от 4 июля 2003 года № 400 оплата труда адвоката, участвующего в качестве защитника в уголовном судопроизводстве по назначению органов дознания, органов предварительного следствия или суда, за один день участия осуществляется в размере не менее … рублей и не более … рублей

До начала судебного заседания письменных мнений и возражений относительно заявленных требований от ответчиков – Филиала … и войсковой части … не поступило.

В судебном заседании истец Назаров З. Д, заявленные требования поддержал по изложенным в исковом заявлении основаниям, при этом пояснил, что с … года он работал в войсковой части … на должности водолазного специалиста. После организационно-штатных мероприятий соединений, частей и организаций … объединения и перехода со старого штата на новый, с … года он был принят на должность инженера по специальным работам. При этом код специальности сохранился. С ним был заключен трудовой договор, в котором указана его должность. Согласно Положения о … отряде, в его обязанности входит производство спусков и выполнение водолазных работ. … отряд – это открытое наименование воинской части …. По состоянию на … года он имел допуск к выполнению водолазных работ, так как … года сдал зачет, срок действия которого составляет один год. Все данные о работе: время погружения, глубина погружения, вид снаряжения, продолжительность погружения отражаются в журнале водолазных работ, которые ведут старшины водолазных станций, а сами станции находятся на судах. Каждый месяц командиром воинской части издается приказ на оплату за погружение.

Представитель истца Назарова З.Д. - Черепанов А.Н. поддержал заявленные требования и пояснил, что на основании квалификационных требований Назаров З.Д. производил погружения под воду. После этого командиром воинской части издается приказ о выплате за погружение. Филиал … на основании данного приказа должен своевременно начислить и произвести оплату заработной платы, что не было сделано.

В судебном заседании командир войсковой части … Русовский А. Ю. заявленные требования признал и пояснил, что для истца Назарова З.Д. воинская часть … является работодателем. Как работодатель, он – Русовский А.Ю. как командир части имеет право разрабатывать должностные инструкции, а командир флота базирования их утверждает. Должностные инструкции разработаны на каждого сотрудника воинской части. Данная воинская часть является специализированной и имеет свои специфические особенности. С … года Назаров З.Д. работал в должности водолазного специалиста, далее в … года в связи с реорганизационными мероприятиями истец принят на должность инженера по специальным работам в Отряд № …. Отряд № … это открытое наименование воинской части …. В соответствии с должностными обязанностями инженер должен производить спуски под воду, выполнять проверку выполненной работы другими водолазами. В соответствии с обозначенными должностными обязанностями человек выполняет свою работу, которая должна оплачиваться. Каждый месяц издавались приказы, которые отдавались в Филиал …. В приказе на оплату за выполненные погружения должность, которую занимает Назаров З. Д., не указывается, а указывается только квалификация. Квалификация каждого специалиста отражается в личной книжке водолаза. После окончания курса специального обучения, выдается личная книжка водолаза. В личной карточке Назарова З.Д. отражена его квалификация – « водолазный специалист». Данные о времени погружения, снаряжении и другие сведения отражаются в журнале водолазной работы судна, с которого производятся спуски. Спуски Назарова З.Д. производил как для личного выполнения работ, так и для контроля деятельности штатных водолазов.

В судебном заседании представитель ответчика Филиала … - Ткаченко А. В. заявленные требования не признал и пояснил, что в наименовании должности истца отсутствуют слова « водолаз» и « водолазный специалист». Согласно выписки из трудовой книжки Назаров З.Д. был уволен … года в связи с ликвидацией организации. Считает, что в присвоение квалификации при переходе из одной организации в другую не имеет факт пролонгации. Поскольку Положение о … отряде было утверждено только в конце … года, то квалификация истца не имеет правовой силы. Если взять новое и старое штатное расписание, то видно, что кодовое наименование самой должности отличается и нигде не отражено, что Назаров З.Д. должен осуществлять спуски. В соответствии с заключенным с войсковой частью … договором, Филиал … осуществляет финансовое обеспечение воинской части. Также считает, что судебные расходы завышены в соответствии со статьей 100 ГПК РФ.

В судебном заседании представитель Филиала … Краснюк Ю. И. заявленные требования не признал и пояснил, что является представителем финансовой организации, которая осуществляет выплаты за водолазные спуски. С Филиала никто не снимал контролирующую функцию. При переходе воинской части с одного штата на другой обязательно издания Положения. В … года была получена директива о проведении организационно-штатных мероприятий, о переходе на новый штат. … года было утверждено Положение о … отряде. До издания приказа вышестоящей воинской части об утверждения Положения о … отряде, само Положение и должностная инструкция не имели юридической силы. … дивизион действовал по отдельному штату, по которому Назаров З.Д. числился в должности водолазного специалиста. В связи с переходом на новый штат наименование должности истца изменилось. В соответствии со статьей 18 Правил водолазной службы, Назаров З.Д. является нештатным водолазом. Когда велись организационно-штатные мероприятия, представители воинской части должны были добиться внесения изменений в наименовании должности истца. Должностные инструкции разрабатывает и подписывает командир воинской части … – Русовский А.Ю., а утверждает должностные инструкции вышестоящее командование. В должностных обязанностях истца нигде не указано, что надо производить водолазные спуски, это делается только при необходимости. Допуск к водолазным спускам осуществляется на основании приказа командира воинской части. Конкретных приказов о допуске Назарова З.Д. к водолазным спускам представлено суду не было. Филиал … не возражает осуществить выплаты за спуски под воду, но только при оформлении документов должным образом.

Кроме этого, представитель Филиала … Краснюк Ю. И.представил два расчета, пояснив, что первый из них сделан за два месяца, а второй за три месяца. Правилами водолазной подготовки определено, что спуски под воду, температура которой ниже 10 градусов, без обогрева, запрещены. Из ответа, полученного из метеостанции, следует, что в те дни, когда проводились погружения, указанные в журнале водолазных работ, температура воды была гораздо ниже 10 градусов. Поэтому за те дни, когда температура воды соответствовала установленной норме, был сделан расчет, а те дни, когда температура была ниже установленной нормы, были исключены из расчета.

В судебном заседании установлено:

В соответствии с приказом № … командира войсковой части … от … года Назаров З.Д. допущен к руководству водолазными работами по профилю служебной деятельности ( подводно - техническими, подводными электросварочными, судоподъемными, по поиску и подъему боезапаса, подводными взрывными) и к спускам под воду до глубин установленных медицинской комиссией, а также к медицинскому обеспечению водолазных спусков на глубинах до 60 метров.

Согласно приказа командира войсковой части … № … от … года в соответствии с директивой ГШ ВС РФ № … от … года, директивой штаба ВВО № … от … года, директивой штаба ТОФ № … от … года и директивой штаба СТВМР № … от … года, перехода со штата № … на штат № … Назаров З.Д. назначен на должность инженера (по специальным работам) (код …) войсковой части ….

… года командиром войсковой части … издан приказ № … о назначении Назарова З.Д. на должность инженера (по специальным работам).

… года войсковой частью … в лице командира войсковой части … с Назаровым З.Д. заключен трудовой договор.

… года командиром … отряда ( аварийно – спасательного, объединения) были утверждены должностные обязанности инженера ( по специальным работам) ( код …), согласно которых данный специалист, в том числе, отвечает за организацию и безопасное проведение водолазных работ в отряде, организацию водолазной подготовки в отряде; обязан руководить водолазной подготовкой в отряде, лично обучать в объеме, необходимом для осуществления служебной деятельности командный состав судов и подразделений, офицеров, водолазов отряда водолазному и взрывному делу, организовывать и контролировать выполнение всеми категориями личного состава отряда правил водолазной службы ВМФ.

… года командиром войсковой части … издан приказ № …, согласно которого с … года организационно – штатное мероприятие по переформированию управления … дивизиона спасательных судов и … аварийно – спасательной партии (дивизиона спасательных судов) в … отряд (аварийно – спасательный, объединения) полагать завершенным.

Приказом начальника управления поисковых и аварийно –спасательных работ ТОФ № … от … года Назаров З.Д. допущен к руководству водолазными работами по профилю служебной деятельности ( подводно - техническими, подводными электросварочными, судоподъемными, по поиску и подъему боезапаса, подводными взрывными) и к спускам под воду до глубин установленных медицинской комиссией, а также к медицинскому обеспечению водолазных спусков на глубинах до 60 метров.

Приказом № … от … года командира войсковой части … утверждено Положение о … отряде ( объединения, аварийно – спасательном).

Командиром войсковой части … изданы приказы о выплате денежного вознаграждения за время, проработанное под водой, в том числе и водолазному специалисту Назарову З.Д. за …, … и … года № … от … года, № … от … года, № … от … года.

В выписках из журналов водолазных работ, представленных в суд, указаны даты погружения истца, тип используемого аппарата, место спуска, глубина погружения, начало и окончание спуска, общее время спуска, краткое описание выполненной работы.

Согласно ответа начальника … на обращение командира войсковой части … по вопросу комплектования должностей старших инженеров по специальным работам (код специальности … - подводная техника) водолазными специалистами, … подтверждает комплектование указанных должностей водолазными специалистами с включением в их должностные обязанности руководство водолазными спусками и личные спуски под воду для проведения водолазных работ и поддержания натренированности к пребыванию под повышенным давлением. С целью получения социальных льгот, положенных штатным водолазам, предложено подать установленным порядком предложения о внесении дополнения в наименование должности: «старший инженер по специальным работам - водолазный специалист» или «старший инженер по специальным работам (водолазный специалист)».

В соответствии с частью первой статьи 8 Трудового кодекса Российской Федерации работодатели, за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.

Согласно статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель имеет право принимать локальные нормативные акты (за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями).

Должностная инструкция, согласно требованиям трудового законодательства, не является обязательным кадровым документом и ее существование – это право, а не обязанность работодателя.

Как установлено в судебном заседании, работодателем для истца Назарова З.Д. является командир войсковой части ….

В соответствии со статьей 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором.

В силу пункта 3.2 трудового договора, заключенного войсковой частью … и Назаровым З.Д. работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором, должностной инструкцией, приказами, распоряжениями, указаниями и иными локальными нормативными актами.

Командиром войсковой части … – то есть работодателем истца утверждены должностные обязанности инженера (по специальным работам) (код …), то есть именно той должности, которую и занимает истец Назаров З.Д.

При этом должностные обязанности, утвержденные командиром войсковой части … подтверждены ответом начальника …, согласно которого … подтверждает комплектование должностей старших инженеров по специальным работам водолазными специалистами с включением в их должностные обязанности руководство водолазными спусками и личные спуски под воду для проведения водолазных работ и поддержания натренированности к пребыванию под повышенным давлением.

Квалификация истца Назарова З.Д. « водолазного специалиста» в оспариваемый период подтверждена его личной карточкой водолаза.

Согласно части 3 статьи 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд.

В силу статьи 2 Трудового кодекса РФ к основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относится и принципы равенства прав и возможностей работников; обеспечения права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы.

В силу статьи 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статьей 22 Трудового кодекса РФ предусмотрена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату.

В соответствии с пунктом 1 статьи 129 Трудового кодекса РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что системы оплаты труда (включая системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования) устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. При этом в соответствии с частью шестой указанной статьи Кодекса условия оплаты труда, определенные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии с приложением № 5 к Положению (п. 51) приказа Минобороны РФ от 10 ноября 2008 года № 555 « О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года № 583 условия и размеры выплат за класс квалификации и время работы под водой водолазов распространяются на водолазов, входящих в состав экипажей судов обеспечения и содержащихся в составе береговых организаций Военно- Морского Флота. За класс квалификации водолазам выплачивается ежемесячная надбавка, рассчитанная от тарифной ставки, установленной по IY группе по размерам тарифных ставок рабочих, в следующих размерах: водолазам 3 класса - 10 процентов; водолазам 2 класса - 15 процентов; водолазам 1 класса - 25 процентов. Присвоение класса квалификации водолазам производится в соответствии с Инструкцией о порядке присвоения классной квалификации водолазам, утверждаемой главнокомандующим Военно-Морским Флотом.

Водолазам 1 и 2 класса, проработавшим под водой не менее 1500 часов, выплачивается дополнительная ежемесячная надбавка к установленной тарифной ставке в размере 10 процентов.

За время пребывания под водой на глубинах свыше 20 метров указанная надбавка выплачивается:

за 1200 часов пребывания под водой, из них не менее 100 часов на глубинах свыше 20 метров;

за 1000 часов пребывания под водой, из них не менее 100 часов на глубинах свыше 60 метров.

Водолазам, занимающим штатные должности, и другим работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей (старшинам (бригадирам) водолазных станций, постов (бригад), матросам-водолазам, водолазам- матросам, водолазам-инструкторам, водолазным специалистам (в том числе старшим), работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей), кроме тарифной ставки, месячного оклада за время пребывания под водой в зависимости от глубины погружения устанавливается следующая почасовая оплата: при глубине погружения до 6 метров – 10 % за час пребывания под водой от размера тарифной ставки по 1 группе размеров тарифных ставок рабочих; свыше 6 до 12 метров – 15%; свыше 12 до 20 метров – 17%; свыше 20 до 30 метров – 20%; свыше 30 до 40 метров – 24%; свыше 40 до 50 метров – 27%.

Факты погружения и выполнения работ истцом Назаровым З.Д. подтверждаются представленными суду выписками из журналов водолазных работ, в которых также отражено даты, время, глубина погружения, место спуска, тип аппарата, начало и окончание спуска, общее время спуска.

Из представленных выписок следует, что истец Назаров З.Д. произвел погружения: в … года в количестве … часов; в … года в количестве … часов … минут, в … года – в количестве … часов … минут.

Согласно части первой статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Представителями ответчиков, в нарушение требований статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, не представлено доказательств в опровержение фактов погружения и выполнения истцом Назаровым З.Д. водолазных работ.

Согласно представленного представителем - Филиала … расчета, сделанного на основании данных, содержащихся в выписках из журналов водолазных работ за период с … по … года за время пребывания под водой Назарову З.Д. должно быть выплачено … рубля … копеек.

Пункт 214 Правил водолазной службы военно – морского флота ПВС ВМФ – 2002 предусматривает параметры температуры, при которых допускаются водолазные спуски.

Однако погружение под воду при температурах, ниже установленных данными Правилами, также не опровергает сам факт выполнения водолазных работ под водой, а может только свидетельствовать о допущенных нарушениях.

На основании статьи 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно пункта 5.3 трудового договора, заработная плата работнику Назарову З.Д. должна выплачиваться в полном объеме до … числа месяца, следующего за оплачиваемым.

Таким образом, за задержку выплаты заработной платы за спуски под воду, в пользу истца подлежит взысканию компенсация в сумме: за … года: заработная плата составила … рублей … копеек х … % (ставка рефинансирования) : … х … дней ( с … по … года) = … рублей … копейки + за … года: … рублей … копеек х… %:… х … дней ( с … по … года) = … рубля … копейки + за … года: … рублей … копеек х … % : … х … дней ( с … по … года) = … рубля … копеек, а всего … рублей … копеек.

Согласно части 1 статьи 100 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

С учетом сложности дела, степени участия представителя в рассмотрении гражданского дела, принципа разумности суд считает возможным взыскать в пользу истца расходы по оплате услуг представителя в размере … рублей.

Суд отвергает доводы ответчика о том, что ФКУ … не является надлежащим ответчиком по делу, поскольку финансовое обеспечение войсковой части … осуществляет юридическое лицо – то есть Федеральное Казенное Учреждение …, производя, в том числе, и начисление денежного содержания и заработной платы, в связи с чем именно названное учреждение будет являться фактическим ответчиком, несущим обязанность по выплате определенных судом ко взысканию денежных сумм.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Назарова З. Д. удовлетворить частично.

Взыскать с войсковой части … за счет денежных средств Федерального казенного учреждения … через лицевой счет Филиала … в пользу Назарова З. Д. заработную плату за … – … и … года в сумме … рублей … копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме … рублей … копеек, расходы по оплате услуг представителя в размере … рублей, а всего … рублей … копейки, отказав в остальной части иска.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Хабаровского краевого суда через Советско-Гаванский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 06 июля 2012 года.

Судья Н. И. Прозапас

Согласовано