Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Советская Гавань 24 мая 2012 года

Советско-Гаванский городской суд Хабаровского края в составе:

председательствующего судьи Шорохова С.В.,

при секретаре Рыбаковой В.А.,

с участием пом. Советско-Гаванского городского прокурора Осиевского И.А., истца Солодова О.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Советско-Гаванского городского прокурора в интересах Солодова О.О. к Обществу с ограниченной ответственностью «Жилсервис» об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Советско-Гаванский городской прокурор в интересах Солодова О.О. обратился в суд с иском к ООО «Жилсервис» в котором просит установить факт трудовых отношений и взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, мотивируя тем, что в нарушение трудового законодательства с Солодовым О.О. заключались договора подряда, однако он осуществлял трудовую функцию, работая машинистом насосной станции с режимом рабочего времени сутки через трое.

В судебном заседании Солодов О.О. поддержал исковые требования и просит взыскать с ответчика ……. рублей за два месяца работы с …… по ……. года.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился. Возражений по существу заявленных требований не представил.

Выслушав истца, изучив материалы дела, нахожу иск подлежащим удовлетворению.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Судом установлено, что Солодов О.О. с …… по …… года выполнял трудовые обязанности машиниста насосной станции «……..». Объект принадлежал ООО «Жилсервис». Солодов О.О. имел сменный график работы, установленный администрацией работодателя. Фактические трудовые отношения были оформлены как гражданско-правовые договоры подряда на выполнение работ, выполняемых машинистом насосной станции «……». За работу в ….. и …….года оплата не произведена в сумме …… рублей.

Данные обстоятельства подтверждаются пояснениями истца, договором подряда без № от …….года, справкой о задолженности за ……., …. года.

В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ трудовой договор – соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего распорядка, действующие у данного работодателя.

Иными словами, основными признаками трудового договора, которые отличают его от гражданско-правовых договоров, является обязанность работника добросовестно выполнять трудовую функцию, соблюдать дисциплину, и его право на получение своевременной и в полном размере заработной платы и соответствующие условия труда, которые обязан обеспечить работодатель.

Судом установлено, что между Солодовым О.О. и ООО «Жилсервис» возникли трудовые отношения, несмотря на заключенные договоры подряда в письменной форме. Солодову О.О. была предоставлена работа машиниста, работодатель обеспечил необходимые условия для выполнения трудовой функции, установил режим работы.

В соответствии с частью 4 ст. 11 ТК РФ в тех случаях, когда судом установлено, что договором гражданско-правового характера фактически регулируются трудовые отношения между работником и работодателем, к таким отношениям применяются положения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

На основании изложенного и руководствуясь ст.194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Установить факт трудовых отношений в период с …… года по ….. года и взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Жилсервис», ИНН ……, в пользу Солодова О.О. задолженность по заработной плате в сумме ….. (…….) рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Жилсервис», ИНН ……, в бюджет …… муниципального района государственную пошлину в сумме …… (……..) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Советско-Гаванский городской суд в течение месяца со дня принятия.

Судья С.В. Шорохов

«Согласовано»