Решение вступило в законную силу 21.09.2010 г.



    Дело № 2-1254\2010 г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

            Рыбинский городской суд Ярославской области в составе

председательствующего судьи Голубиной Н.Г.

при секретаре Ефремовой Н.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Рыбинске 03 сентября 2010 г. дело по иску ОАО «НПО «Сатурн» к Платуновой О.С. о взыскании задолженности по договору на обучение и судебных расходов по госпошлине,

У С Т А Н О В И Л:

             Дата обезличена ответчик Платунова О.С. заключила с ОАО «НПО «Сатурн»   гражданско-правовой договор (Номер обезличен) на обучение по специальности шлифовщик. 

        Платунова О.С. была принята на работу в корпус Номер обезличен ОАО «НПО «Сатурн»   учеником шлифовщика согласно приказу Номер обезличен от Дата обезличена.

       Срок обучения по договору Номер обезличен составлял шесть месяцев: с Дата обезличена по Дата обезличена. По окончании ученичества ответчица обязалась отработать на предприятии не менее трех лет (п.4.4 договора на обучение). На период ученичества ответчице была установлена стипендия 6000 руб. ежемесячно (п.5.4 договор на обучение).

        За период обучения ответчица получила стипендию (с учетом отработанного времени) на общую сумму 26117 руб. 80 коп.

        Дата обезличена Платунова О.С. была уволена с предприятия по собственному желанию в соответствии с п.3 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (приказ о прекращении трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена).

       Согласно п.8 договора на обучение п.2 Положения о порядке выплаты стипендии ученикам производственных рабочих, производственным рабочим- выпускникам средних и высших учебных заведений и производственным рабочим принятым с других предприятий в цехи заводов ГТД, ПГУ, СХТ, ИЗ, ОЗ, ст. 207 Трудового кодекса РФ если по окончании ученичества ученик не выполняет свои обязательства по договору, в том, числе не приступает к работе, то он обязан возвратить предприятию полученную за время ученичества стипендию, а также возместить другие, понесенные работодателем расходы, связанные с ученичеством.

      Задолженность ответчицы по договору на обучение после увольнения ее с предприятия составила 13120,01 руб.

      Добровольно Платунова О.С. сумму долга не внесла в кассу предприятия.

      До настоящего времени затраты на обучение в сумме 13120,01 руб. Платунова О.С. в добровольном порядке не возместила.

     ОАО «НПО «Сатурн»  обратилось в суд с иском к Платуновой О.С. о взыскании долга – расходов на профессиональное обучение в сумме 13120,01 руб. и расходов по оплате госпошлины в сумме 524,80 руб.

      В судебном заседании представитель ОАО «НПО «Сатурн» Горина Е.П., действующая на основании доверенности от Дата обезличена исковые требования поддержала в полном объеме, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного судопроизводства.

          Ответчик Платунова О.С. в судебное заседание не явилась, надлежащим образом уведомлена судом о времени и месте рассмотрения дела, просила рассмотреть дело в ее отсутствие. В предыдущем судебном заседании иск не признала, показала, что увольнение произведено по вине ответчика, который не обеспечивал ее работой, заработки были низкие, не соответствовали обещанным. Просила предоставить рассрочку, определив ежемесячный платеж.... 

            Свидетель ФИО1., старший мастер корпуса Номер обезличен, в судебном заседании пояснил, что на данной должности находится с Дата обезличена. Подтвердил, что Платунова О.С. устроилась на работу в корпус Номер обезличен, проработала недолго, прогуляла около недели, ее попросили написать заявление об увольнении, у нее на иждивении ребенок, работой ответчица обеспечивалась наравне с другими работниками данной квалификации. Часто прогуливала без уважительных причин, оформляла прогулы административными отпусками.

       Суд определил рассмотреть дело, с учетом мнения истца, в порядке заочного судопроизводства.

       Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению.

       Согласно п.8 договора на обучение п.2 Положения о порядке выплаты стипендии ученикам производственных рабочих, производственным рабочим- выпускникам средних и высших учебных заведений и производственным рабочим принятым с других предприятий в цехи заводов ГТД, ПГУ, СХТ, ИЗ, ОЗ, ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

       В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

       В соответствии с расчетной справкой по увольнению Платуновой О.С. по ученическому договору была начислена стипендия в размере 26117,80 руб., долг перед предприятием составил 13120,01 руб. Платунова О.С. не внесла добровольно сумму долга по выплаченной стипендии в кассу ОАО «НПО «Сатурн».

       До настоящего времени обязанность по уплате долга по договору на обучение в сумме 13120,01 руб. Платунова О.С. не исполнена. Доказательств, подтверждающих оплату долга, ответчица не представила.

       Доводы об уважительных причинах увольнения ответчиком не подтверждены доказательствами. Свидетель показал, что увольнение последовало в связи с прогулом.

      Доходы рабочего той же квалификации за спорный период находятся на уровне зарплаты ответчицы.

      В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

       Суд считает необходимым взыскать с ответчика в возмещение расходов истца по уплате государственной пошлины 524,80 руб.

            С учетом имущественного положения ответчика, ..., с учетом мнения истца, и на основании ст. 203 ГПК РФ суд предоставляет рассрочку Платуновой О.С. по уплате взысканных сумм с Дата обезличена на срок 137 месяцев с ежемесячным платежом в размере 100 руб.

           Суд, руководствуясь ст.ст. 198,207,249 ТК РФ, ст.98,194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

           Взыскать с Платуновой О.С. в пользу ОАО «НПО «Сатурн» долг по договору на обучение в сумме 13120 (тридцать тысяч сто двадцать) руб.01 коп. и судебные расходы по госпошлине в сумме 524 (пятьсот двадцать четыре) руб.80 коп.

Предоставить с Дата обезличена рассрочку Платуновой О.С. по уплате взысканных сумм на срок 137 месяцев и установить с Дата обезличена размер ежемесячного платежа 100 руб.

Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Ярославский областной суд через Рыбинский городской суд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья Н.Г. Голубина

-32300: transport error - HTTP status code was not 200