№ 2-50/2012 года

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

26 января 2012 года                                                                                                          г. Рубцовск

Рубцовский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего     Небольсина С.А.,

при секретаре                 Котляр О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Рубцовского района действующего в интересах Разарёновой ФИО1 к ООО «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Рубцовского района обратился в суд в интересах Разарёновой Н.П. с иском к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

В обоснование своих требований указал, что Разарёнова Н.П. работает в ООО «<данные изъяты>». В нарушение требований действующего законодательства заработная плата Разарёновой Н.П. по месту работы начислялась, но не выплачивалась в полном объеме. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность ООО «<данные изъяты>» перед Разарёновой Н.П. составляет в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Считает, что действиями ответчика нарушаются нормы трудового законодательства, в частности ст.ст. 4, 136 ТК РФ.

Прокурор в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика ООО «<данные изъяты>» - ФИО3 в судебном заседании с требованиями прокурора согласился.

Истец Разарёнова Н.П. в судебном заседании отсутствовала в материалах дела от нее имеется заявление в котором просит рассмотреть дело в ее отсутствие, требования поддерживает в полном объеме.

Суд, с учетом мнения мнение прокурора, находит возможным, рассмотреть дело в отсутствии не явившихся лиц, что не противоречит требованиям ст. 167 ГПК РФ.

Выслушав прокурора, изучив материалы дела, суд находит иск законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению. При этом суд исходит из следующего.

В соответствии со ст.4 ТК РФ принудительный труд запрещён. К принудительному труду относится нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или её выплата не в полном размере.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В судебном заседании установлено, что истец работает в ООО «<данные изъяты>» по настоящее время. Данный факт подтверждается копией трудовой книжки истца. Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ООО «<данные изъяты>», задолженность по заработной плате ООО «<данные изъяты>» перед истцом на ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

При таких обстоятельствах исковые требования прокурора подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Рубцовского района в интересах Разарёновой ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу Разарёновой ФИО1 начисленную, но невыплаченную заработную плату по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> рублей (<данные изъяты>) рублей <данные изъяты> копеек.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Калинино» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейку.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Рубцовский районный суд в течение месяца со дня его вынесения.

Судья С.А. Небольсин

Верно.

Судья Рубцовского районного суда

Алтайского края         С.А. Небольсин

Решение вступило в законную силу «____» ___________________2012 года

Подлинник хранится в Рубцовском районном суде, дело №2-50/2012г.

Зам начальника отдела______________ /Н.В.Неустроева/