о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации, вступило в силу 14.12.10



Дело № 2-2177/10

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(мотивированное)

26 ноября 2010 года г. Ростов Ярославской области

Ростовский районный суд Ярославской области в составе

председательствующего судьи Отрывина С.А.,

при секретаре ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ФИО4 о взыскании задолженности по заработной плате, процентов и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 с 0Дата обезличена года, состоит в трудовых отношениях с ФИО5 Заработная плата за сентябрь 2010 года, в размере 9992 рубля ФИО2 не выплачена.

ФИО2 обратился в Ростовский районный суд с иском к ФИО6 о взыскании задолженности по заработной плате за сентябрь 2010 года, процентов в связи с задержкой выплаты заработной платы и компенсации морального вреда в размере 3000 рублей.

В судебном заседании истец ФИО2 настаивал на удовлетворении заявленного иска, пояснил суду, что он работает в ФИО7 и ему не выплачена заработная плата за сентябрь 2010 года в размере 9992 рубля, по сроку выплаты Дата обезличена года. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за сентябрь 2010 года, проценты за несвоевременную выплату заработной платы, исходя из одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ, а также компенсацию морального вреда, в размере 3000 рублей.

Ответчик - ФИО8 будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте судебного заседания, в суд своего представителя не направил.

Выслушав лиц участвующих в рассмотрении дела, и исследовав материалы дела, суд считает, что требования ФИО2 подлежат удовлетворению частично.

В соответствии со ст.ст. 56, 57 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле.

Судом установлено, что ФИО2 с Дата обезличена года по настоящее время состоит в трудовых отношениях с МУП «Ростовская коммунальная энергетика». Заработная плата истцу за сентябрь 2010 года, в размере 9992 рубля, по сроку выплаты Дата обезличена года не выплачена до настоящего времени, то есть в течении 41 дня. Данный факт подтверждается справкой выданной ответчиком.

В соответствии со ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Соответственно с пользу истца подлежит взысканию начисленная но не выплаченная заработная плата за сентябрь 2010 года в размере 9992 рубля.

Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплата отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

По состоянию на Дата обезличена года, то есть на день вынесения решения, размер процентов подлежащих взысканию составит 28 руб. 67 коп. = (7,75%:360 дн.) : 300) х 41 дн. х 9992 руб.)

Соответственно, в пользу истца должны быть взысканы проценты в размере одной трехсотой действующей ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной суммы, за каждый день задержки, начиная с Дата обезличена года, по день фактического расчета включительно.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

При этом суд соглашается, что ФИО2 задержкой выплаты заработной платы причинен моральный вред, поскольку работник за свой труд рассчитывает в установленные сроки получить денежное вознаграждение (заработную плату), для обслуживания своих нужд. И задержка выплаты заработной платы влечет причинение морального вреда работнику.

Требования истца в части взыскания компенсации морального вреда в размере 3000 рублей, подлежат удовлетворению частично, поскольку не соответствуют требованиям разумности и справедливости, и подлежит уменьшению до 1500 рублей.

При этом суд принимает во внимание, что в соответствии с ч. 2 ст. 151 ГК РФ, при определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причине вреда.

В соответствии с п. 1 ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 удовлетворить частично:

Взыскать с ФИО9 в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате за сентябрь 2010 года в сумме 9992 рубля, проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме 28 руб. 67 коп, проценты в размере одной трехсотой действующей ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной суммы, за каждый день задержки начиная с Дата обезличена года по день фактического расчета включительно, и компенсацию морального вреда в размере 1500 рублей.

В удовлетворении остальной части иска ФИО2 - отказать.

Взыскать с ФИО10 в доход государства, государственную пошлину в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Ростовский районный суд в 10 дневный срок.

Председательствующий С.А. Отрывин