о взыскании зарплаты, в силу 18 02 2011



Дело № 2-189/11

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

04 февраля 2011 года г.Ростов Ярославской области

Ростовский районный суд Ярославской области в составе:

председательствующего судьи Бабич В.Е.

при секретаре ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ООО «...» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 с Дата обезличена года по Дата обезличена года работал в ООО «...» охранником, Дата обезличенаг. был уволен в связи с истечением срока трудового договора, при увольнении расчет с истцом по заработной плате не произведен.

ФИО2 обратился в суд с иском к ООО «...» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы.

В судебном заседании истец заявленные требования поддержал и пояснил, что он с Дата обезличена года по Дата обезличена года работал в ООО «...» охранником. С ноября 2009 года заработная плата работодателем в полном объеме не выплачивалась, при увольнении расчет по заработной плате не произведен, имеется задолженность за период с ноября 2009 года по май 2010 года в размере 31708 руб.07 коп., которую просит взыскать с ответчика.

Представитель ответчика ООО «...» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, о причинах неявки не сообщил.

Выслушав истца, участвующего в деле, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования обоснованными, подлежащими удовлетворению.

Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что задолженность ООО «...» по заработной плате в пользу ФИО2 за период с ноября 2009 года по май 2010 года составляет 31708 руб.07 коп., что подтверждается справкой ООО «...», в связи с чем указанная сумма подлежит взысканию. Исковые требования ФИО2 подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 136, 140, 142 ТК РФ, ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Удовлетворить исковые требования:

Взыскать с ООО «...» в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате за период с ноября 2009 года по май 2010 года в размере 31708 руб.07 коп.

Взыскать с ООО «...» госпошлину в доход государства в размере 1151 руб.24 коп.

Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Ростовский районный суд в 10 дневный срок со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий судья В.Е.Бабич