Судья: Кондратенко Е.С. Дело № 7.1-168 РЕШЕНИЕ 22.06.2011года г. Ростов-на-Дону Судья Ростовского областного суда Порутчиков И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении областного суда дело по жалобе ООО «Иноваконс» на постановление судьи Октябрьского суда г.Ростова н/Дону от 28.04.2011г. по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.3 ст.18.15 КоАП РФ, в отношении ООО «Иноваконс», УСТАНОВИЛ: Постановлением судьи Октябрьского районного суда г.Ростова н/Дону от 28.04.2011г. ООО «Иноваконс» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.3 ст.18.15 КоАП РФ с назначением административного наказания в виде штрафа в размере ... В жалобе ООО «Иноваконс» просит отменить постановление судьи, указывая, что административное правонарушение отсутствует, поскольку налоговые органы были уведомлены о том, что будет работать иностранный гражданин. При этом иностранный гражданин проработал три дня. Изучив материалы дела, доводы жалобы, выслушав генерального директора ООО «Иноваконс» ...., оснований к отмене постановления судьи не нахожу. В силу ч.3 ст.18.15 КоАП РФ неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, органа исполнительной власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, или налогового органа о привлечении к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. Согласно пп.4 п.8 ст.18 ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатель или заказчик работ (услуг), пригласившие иностранного гражданина в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности либо заключившие с иностранным работником в Российской Федерации новый трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), обязаны уведомить налоговый орган по месту своего учета о привлечении и об использовании иностранного работника в течение десяти дней со дня заключения с иностранным работником в Российской Федерации нового трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), либо приостановления действия или аннулирования разрешения на привлечение и использование иностранного работника, либо приостановления действия или аннулирования разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, либо аннулирования разрешения на работу иностранному работнику. Из материалов дела усматривается, что дата приема на работу в ООО «Иноваконс» гражданина ... 01.01.2011г. Согласно уведомлению о привлечении ... к трудовой деятельности ООО «Иноваконс» уведомило налоговый орган 03.02.2011г. В силу ст.26.2 КоАП РФ доказательствами по делу об административном правонарушении являются любые фактические денные, на основании которых устанавливаются наличие или отсутствие события административного правонарушения, виновность лица, привлекаемого к административной ответственности. Согласно ч. 2 ст. 2.1 КоАП РФ юридическое лицо признается виновным в совершении административного правонарушения, если будет установлено, что у него имелась возможность для соблюдения правил и норм, за нарушение которых настоящим Кодексом или законами субъекта Российской Федерации предусмотрена административная ответственность, но данным лицом не были приняты все зависящие от него меры по их соблюдению. Вина ООО «Иноваконс» подтверждается протоколом об административном правонарушении от 15.02.2011г., уведомлением о привлечении и об использовании иностранных граждан, и другими материалами дела. При таких обстоятельствах судья правомерно привлек ООО «Иноваконс» к административной ответственности по ч.3 ст.18.15 КоАП РФ. Объективную сторону правонарушения, предусмотренного ч.3 ст.18.15 КоАП, образует бездействие работодателя, связанное с невыполнением возложенной на него законом обязанности по уведомлению в установленный законодательством срок государственных органов, уполномоченных осуществлять контрольные функции, в т.ч. в части использования труда иностранных граждан, о фактах привлечения таких граждан к трудовой деятельности на территории РФ. При этом событие административного правонарушения, предусмотренного ч. 3 ст. 18.15 КоАП, образует как неуведомление, так и несвоевременное уведомление уполномоченных органов. Таким образом, доводы жалобы об отсутствии в действиях ООО «Иноваконс» состава административного правонарушения являются несостоятельными, поскольку в данном случае неуведомление указанных органов выражается в несвоевременном предоставлении требуемых законом сведений по установленной форме в строго определенные сроки. Дело рассмотрено судьей, уполномоченным рассматривать дела данной категории, административное наказание наложено в пределах санкции статьи, предусматривающей административную ответственность за данный вид административных правонарушений. Выводы постановления правомерны, соответствуют Федеральному закону «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации». На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 30.7 - 30.9 КоАП РФ, судья РЕШИЛ: постановление Октябрьского районного суда г.Ростова н/Дону от 28.04.2011г. оставить без изменения, а жалобу ООО «Иноваконс» без удовлетворения. Судья: