Дело № 2-243
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
с.Романово Романовского района
Алтайского края Дата обезличена
Романовский районный суд Алтайского края в составе:
председательствующего Чуб Г.В.
при секретаре Колесниковой С.Ю.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску МОРГУНА ИВАНА ИВАНОВИЧА к ПОТРЕБИТЕЛЬСКОМУ ОБЩЕСТВУ «КООПЕРАТОР» о взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск,
У С Т А Н О В И Л:
Моргун И.И. обратился в суд с иском к потребительскому обществу «Кооператор» (далее ПО «Кооператор») о взыскании ..., обосновав свои требования тем, что с 16.09.2008 года по 20.05.2010 года он работал в ПО «Кооператор» рабочим, распоряжением Номер обезличен от 20.05.2010 года был уволен по собственному желанию. При увольнении истцу не была выплачена денежная компенсация за неиспользованный отпуск в 2009 году, ответчик отказывается добровольно выплатить ему ее. Моргун И.И. просит взыскать с ПО «Кооператор» ... из расчета, что его заработная плата с января по декабрь 2009 года составила ....
В судебном заседании Моргун И.И. иск поддержал, уточнил, что согласно его расчетам отпускные составляют около ..., представитель ПО «Кооператор» Евтюхин О.В. иск признал частично.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Установлено, что Моргун И.И. состоял в трудовых отношениях с ПО «Кооператор», согласно распоряжения Номер обезличен от 16.09.2008 года он был принят на работу рабочим, с ним был заключен трудовой договор, и хотя в нем отсутствует указание на работу по какой должности, профессии он принят на работу, стороны не оспаривают, что он был принят рабочим без указания разряда, квалификационной категории.
Распоряжением Номер обезличен от 20.05.2010 года он был уволен с работы согласно поданному заявлению по собственному желанию.
В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Установлено, что при увольнении истца работодатель выплатил ему компенсацию за неиспользованные отпуска за периоды с 16.09.2008г по 16.09.2009г и с 16.09.2009 года по 20.05.2010 года не в полном размере.
Согласно ст.139 ТК РФ для всех случаев определения размера средней заработной платы ( среднего заработка), предусмотренных Трудовым Кодексом РФ, устанавливается единый порядок ее исчисления. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат. Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и 29,4 (среднемесячное число календарных дней.
Согласно Положению об оплате труда работников ПО «Кооператор» предусмотрен фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц (должностной оклад), фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности ( квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (тарифная ставка).
Из справки ПО «Кооператор» следует, что в расчетном периоде истцу была начислена заработная плата и, как указано в справке, оплата по гражданско-правовым договорам (договор подряда и т.д). Однако, как установлено в судебном заседании, все начисленные суммы являются оплатой труда по трудовому договору.
Как пояснил истец, и это не опровергнуто ответчиком, принят он был на работу рабочим, до декабря 2009 года, когда он был переведен грузчиком на склад, объем работы и место работы определял для него председатель ПО Миненко В.М., по окончании заданного объема работ составлялся наряд на сдельную работу, при этом большей частью ( но не всегда), перед выплатой заработной платы его заставляли подписать договор, хотя другой работы по трудовому договору он не выполнял.
Данные доводы подтверждены справкой о начисленной заработной плате, из которой следует, что с октября 2008 года по декабрь 2009 года истцу было начислено заработной платы по 500, 300 рублей, а за некоторые месяцы она вообще не начислялась, а также справками ответчика о доходах Моргуна И.И. в указанный период в налоговую инспекцию, где все начисленные суммы имеют один код 2000 - доходы от трудовой деятельности, справкой ответчика о его заработной плате за февраль - июль 2009 года, где все начисленные суммы учтены как заработная плата.
Из представленных ответчиком договоров подряда следует, что они не отвечают требованиям договора подряда, в них не указаны сроки выполнения работ, нет сметы, актов приемки выполненных работ, что подтверждает доводы истца о том, что все работы выполнялись им в течение рабочего времени по трудовому договору.
Некоторые договоры по дате заключения совпадают с датой составления наряда на сдельную работу, что также подтверждает доводы истца о том, что после выполнения заданной работы составлялся наряд и его заставляли подписать договор.
Все вышеизложенное приводит суд к выводу, что работодатель нарушил установленные государственные гарантии трудовых прав истца, не произвел расчет компенсации неиспользованных отпусков в соответствии с нормами трудового законодательства.
Взысканию подлежит ... рубля за расчетный период с 16 сентября 2008 года по 16 сентября 2009 года ( ... руб ... коп. начисленной заработной платы : 12 : 29.4 х 28 дней), ... за расчетный период с 16 сентября 2009 года по 20 мая 2010 года (... рублей начисленной заработной платы :8 : 29,4 х 16 дней).
Всего компенсация за неиспользованные отпуска за указанные периоды составила ..., с учетом того, что истцу выплачено ..., взысканию подлежит ....
На основании изложенного, в соответствии со ст.139, 140 ТК РФ, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Взыскать с ПО «Кооператор» в пользу Моргуна Ивана Ивановича ... компенсации за неиспользованные отпуска.
Взыскать с ПО «Кооператор» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме ... рублей.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Романовский районный суд в течение десяти дней со дня его принятия в окончательной форме.
Судья Чуб Г.В.
Решение не вступило в законную силу.