Решение суда от 14.12.2010г. по иску о взыскании заработной платы

Дело 2-961

Р Е Ш Е Н И Е

14.12.2010 Режевской городской суд в составе председательствующего судьи Костенко С.А., при секретаре Клевакиной Э.Х., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Режевского городского прокурора в интересах Чусовитина А.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Режевской щебеночный завод» о взыскании зарплаты

У С Т А Н О В И Л:

Чусовитин А.Н. работал в должности ххх в ООО «Режевской щебеночный завод» с хх.хх.2007, был уволен хх.хх.2009 в связи с переводом на другую работу.

Режевской городской прокурор в интересах Чусовитина А.Н. обратился с иском к ООО «Режевской щебеночный завод» о взыскании заработной платы, указывая, что после увольнения ответчик не выплатил Чусовитину А.Н. окончательный расчет в сумме 48 437 руб. 18 коп., который он просит взыскать с ответчика в пользу истца.

В судебном заседании помощник Режевского городского прокурора Каюмова Т.Н. и истец Чусовитин А.Н. поддержали исковые требования.

Ответчик, надлежащим образом уведомленный о времени и месте судебного заседания, в суд представителя не направил.

Суд, выслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Приказом №ххх от хх.хх.2007 Чусовитин А.Н. был принят на работу в ООО «Режевской щебеночный завод» на должность ххх, с ним был заключен трудовой договор. Приказом №хх от хх.хх.2009 Чусовитин А.Н. уволен из указанной организации в связи с переводом на другую работу.

Справка ООО «Режевской щебеночный завод» подтверждает, что Чусовитину А.Н. при увольнении не выплачен окончательный расчет в сумме 48 437 руб. 18 коп.

В силу ст.140 Трудового Кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Как установлено, сумма окончательного расчета работодателем и работником не оспаривалась, т.е. подлежала выплате хх.хх.2009.

Поскольку на настоящий день за ответчиком числится задолженность в сумме 48 437 руб. 18 коп., данная сумма подлежит взысканию в пользу истца.

Руководствуясь ст.194,196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Режевской щебеночный завод» в пользу Чусовитина А.Н. сумму окончательного расчета при увольнении в размере 48 437 руб. 18 коп.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Режевской щебеночный завод» госпошлину в доход государства 1 653 руб. 12 коп.

Решение может быть обжаловано в Свердловский облсуд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья Костенко С.А.