<данные изъяты>

Дело № 2-74К\12

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

14 февраля 2012 года г. Ревда Свердловская область

Ревдинский городской суд Свердловской области в составе: Председательствующего судьи Козловских Н.Ю., при секретаре Любиченко Л.П., с участием истца Разумовой Ольги Валерьевны, представителя ответчика Мозалевич Анастасии Олеговны, действующей на основании доверенности № 4 от 14.02.2011,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Разумовой Ольги Валерьевны к Государственному Учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Ревде и г. Дегтярске об обязывании ответчика включить в специальный трудовой стаж периодов работы, курсов повышения квалификации и назначить пенсию с момента обращения,

У С Т А Н О В И Л :

Разумова О.В. обратилась в суд с иском к Государственному Учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Ревде и г. Дегтярске (далее УПФ), в котором просила обязать ответчика включить ей в специальный трудовой стаж, за выслугу лет по п.п. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», периодов ее работы:

- с 25.08.1987 по 28.03.1988 в должности секретаря, заведующего отделом учащейся молодежи в Ревдинском городском комитете ВЛКСМ

- с 29.03.1988 по 18.04.1989 в должности инструктора отдела учащейся молодежи и пионеров в Свердловском областном комитете ВЛКСМ,

- с 23.08.2006 по 27.08.2007 в должности заместителя директора по правовой работе и вопросам безопасности в МОУ «Вечерняя сменная образовательная школа № 1»;

периоды нахождения в учебных отпусках: с 14.06.1985г. по 3.07.1985г., с 23.01.1986 по 8.02.1986, с 23.01.1987 по 6.02.1987, с 5.06.1987 по 3.07.1987, с 31.05.1990 по 30.06.1990, с 5.01.1991 по 31.01.1991, с 1.02.1991 по 31.05.1991;

Периода нахождения в служебной командировке с 6.05.1985 по 12.05.1985;

Периодов нахождения на курсах повышения квалификации: 18.05.2000, 30.11.2000, 14.03.2002, 13.06.2002, 6.11.2002,, с 22.01.2003 по 24.01.2003, 27.03.2006;

и назначить пенсию с 11.03.2011 года.

В ходе подготовки дела к слушанию истец уточнила дату последнего требования и просила обязать ответчика назначить ей пенсию со дня обращения, с 13.12.2010г. (л.д.85).

В судебном заседании истец заявленные требования поддержала и суду пояснила, что она 13.12.2010г. обратилась в ПФР с заявлением о назначении ей пенсии на основании пп.19 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях». Ей решением ПФР № 1256 от 11.03.2011г. в назначении пенсии было отказано в связи с отсутствием стажа, достаточного для назначения пенсии. При этом ответчиком отказано в зачете в ее педагогический стаж спорных периодов, как она считает незаконно. В действовавшим период работы ее в должности заведующего отделом Ревдинского горисполкома и в должности инструктора отдела учащейся молодежи и пионеров Свердловского обкома ВЛКСМ законодательством, предусматривался зачет этой работы в педагогический стаж. Период работы в должности заместителя директора не был зачтен ответчиком в связи с отсутствием документов, подтверждающих ее педагогическую нагрузку. Ее работа в должности заместителя директора по правовой работе и вопросам безопасности предусматривала правовое воспитание учащихся по безопасности жизни и здоровья. Кроме того, она в этот же период совмещала работу по должности с преподаванием истории и обществознания. Ее педагогическая нагрузка была выше, чем предусмотрена за ставку заработной платы. В периоды ее работы в учреждениях и в должностях, дающих право на досрочное назначение пенсии, она обучалась по заочной форме обучения в Уральском государственном университете по квалификации «Преподаватель истории и обществознания». На периоды сессий ей предоставлялись дополнительные учебные отпуска. При этом за ней сохранялись место работы и средний заработок, производились соответствующие отчисления в пенсионный фонд. Поэтому она полагает, что периоды учебных отпусков полежат зачету в педагогический стаж. Для осуществления качественной педагогической работы необходимо проходить периодически курсы повышения квалификации. Курсы являются неотъемлемой частью ее работы и должны включаться в педагогический стаж. В период нахождения в командировке с 6.05.1985 по 12.05.1985 она осуществляла педагогическую деятельность, сопровождала группу учащихся на место захоронения К.Краснова в связи с 40-летием победы в ВОВ. На нее по приказу была возложена ответственность за сохранность жизни и здоровья сопровождаемых детей. С учетом спорных периодов у нее на момент принятия ответчиком решения имелось стажа педагогической работы более 25 лет. Поэтому она считает, что ей должна быть назначена пенсия с 11.03.2011г.

Представитель ответчика Мозалевич А.О. полагала, что требования истца не подлежат удовлетворению и просила суд в иске Разумовой О.В. отказать. Она суду пояснила, что считает законным отказ истцу в назначении пенсии по тем основаниям, которые приведены в решении № 1256 и которые указаны в иске.

Суд, выслушав пояснения сторон, исследовав представленные судом доказательства, считает требования истца за исключением одного периода дополнительного отпуска подлежащими удовлетворению.

В соответствии с п.п. 10 п. 1 ст. 28 Закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.01 г. N 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного законом возраста лицам не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях.

Судом установлено, что Разумова О.В. обратилась 13.12.2010г. в ПФР с заявлением о назначении пенсии на основании пп.19 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях». Решением ПФР № 1256 от 11.03.2011 г. в назначении пенсии отказано в связи с отсутствием стажа, достаточного для назначения пенсии. Данным решением истцу не зачтены в педагогический стаж спорные периоды, приведенные в иске (л.д.7-11).

Периоды работы истца с 25.08.1987 по 28.03.1988 в должности секретаря, заведующего отделом учащейся молодежи в Ревдинском городском комитете ВЛКСМ и с 29.03.1988 по 18.04.1989 в должности инструктора отдела учащейся молодежи и пионеров в Свердловском областном комитете ВЛКСМ не были зачтены в педагогический стаж истца, так как наименования таких учреждений и должностей не предусмотрены Списками, дающими право на досрочное назначение пенсии. Ранее действовавшее Положение № 1397 и Перечень за тем же номером, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959г. утратили силу 1.10.1993 года.

Суд считает подлежащими зачету данные периоды в педагогический стаж истца по следующим основаниям:

Подпунктом "а" пункта 1 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года N 1397 и действовавшего до 1 октября 1993 года (далее – Положение) (то есть в период работы истца), предусматривалась возможность включения в стаж работы по специальности учителям и другим работникам просвещения периодов работы на выборных и других ответственных должностях в партийных и комсомольских органах.

Согласно п. 3.1 Инструктивного письма N 1-63-И от 30 июня 1986 года Министерства социального обеспечения РСФСР "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения" при применении пп. "а" п. 1 Положения следует иметь в виду, что к выборной и другой ответственной работе в партийных и комсомольских органах относится работа в качестве освобожденного секретаря первичной партийной или комсомольской организации, штатного лектора, штатного пропагандиста, заведующего парткабинетом, заведующего отделом, инструктора райкома КПСС и райкома ВЛКСМ и др.

В оспариваемые периоды: с 25.08.1987 по 28.03.1988 истец работала секретарем- зав. отделом учащейся молодежи Городского комитета ВЛКСМ, с 29.03.1988 по 18.04.1989 истец работала в должности инструктора отдела учащейся молодежи и пионеров в Свердловском областном комитете ВЛКСМ, о чем свидетельствуют записи в ее трудовой книжке (л.д.12). Согласно представленной истцом архивной справки ее должность секретаря- зав. отделом учащейся молодежи Городского комитета ВЛКСМ была выборной. Работа в должности инструктора обкома ВЛКСМ согласно указанному выше Инструктивному письму признавалась другой ответственной работой, подлежащей зачету в педагогический стаж.

Согласно требованиям пункта 4 Положения работа в данных должностях в спорные периоды подлежала зачету в специальный педагогический стаж в том случае, если не менее 2/3 стажа, требуемого для назначения пенсии в соответствии с этим Положением, проходило в учреждениях, организациях, должностях, работа в которых давала работникам просвещения право на пенсию за выслугу лет. Аналогичные положения приведены в пунктах 1.1, 1.2 Инструктивного письма. Согласно этим пунктам и в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства" пенсии за выслугу лет назначаются независимо от возраста и, в том числе, учителям и другим работникам просвещения - при стаже работы по специальности не менее 25 лет; пенсии за выслугу лет назначаются при условии, если не менее 2/3 требуемого стажа, то есть не менее 16 лет 8 месяцев - для работников просвещения, приходится на работу, предусмотренную Перечнем.

Указанное условие включения спорных периодов в стаж работы по специальности у истца соблюдено. Зачтенный истцу специальный стаж работы составил 22 года 1 месяц 8 дней, то есть свыше 2\3 от 25 лет.

При этом суд не принимает доводы стороны ответчика о том, что такой стаж должен быть выработан истцом на момент действия Постановления № 1397. Это Постановление действовало на момент работы истца в спорные периоды и поэтому подлежит применению в данном случае. Истец не может быть лишена того, на что вправе была рассчитывать, в момент работы. Кроме того, в указанных нормативных документах не оговаривалось, что 2\3 стажа должны быть выработаны гражданином к определенному сроку. Позднее принятое законодательство, предусматривающее ухудшение положения работника по сравнению с тем, которое действовало на момент его работы, не подлежит применению. Следует также учесть правовую позицию Конституционного Суда Российской Федерации, изложенную в Постановлении от 29 января 2004 года N 2-П, а также ряде его определений, согласно которой ч. 2 ст. 6, ч. 4 ст. 15, ч. 1 ст. 17, ст. ст. 18, 19 и ч. 1 ст. 55 Конституции Российской Федерации по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Законодатель же не принял мер для создания правовой определенности, в результате чего педагогические работники не могли предвидеть в дальнейшем исключения из педагогического стажа выборной и другой ответственной работы в партийных и комсомольских органах.

С учетом этого обстоятельства и исходя из вышеприведенной правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации указанные спорные периоды работы истца подлежат включению в стаж, дающий истцу право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Согласно записей в трудовой книжке истца она с 23.08.2006 по 27.08.2007 работала в должности заместителя директора УВР в МОУ «Вечерняя сменная образовательная школа № 1» (л.д.13-15). Дописка «УВР» (по учебно-воспитательной работе) сделана без соответствующего удостоверения ее верности.

Этот период работы истца не был зачтен ответчиком в специальный стаж в связи с отсутствием документов, подтверждающих педагогическую нагрузку истца.

Между тем суд считает данный период работы истца подлежащим зачету в ее специальный педагогический стаж.

В ст. ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" определены общие критерии социально - полезной деятельности, которые особо поощряются государством и в связи с этим дают право на назначение пенсии на льготных условиях. Списком № 781, утвержденным Постановлением Правительства РФ 29 октября 2002 г., предусмотрено включение в педагогический стаж работы в должности заместителя директора, деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом в общеобразовательных школах.

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

Согласно статьи 333 Трудового кодекса Российской Федерации для педагогических работников установлена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. В Приложении к Постановлению Правительства Российской Федерации

от 3 апреля 2003 г. N 191 установлена продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической нагрузки работы за ставку заработной платы) педагогических работников и в том числе учителей 5-11 классов – 18 часов в неделю.

Как следует из должностной инструкции, с которой Разумова О.В. была ознакомлена под роспись, она являлась заместителем директора по правовой работе и вопросам безопасности (л.д.76-78). В ее обязанности входило проведение работы по безопасности, антитеррористической защищенности всех категорий работников и учащихся, проведение внеплановых проверок и инструктажей с педагогическими работниками и учащимися, проверка знаний обучающихся и работников.

Данные обстоятельства подтвердила суду свидетель Гуляева А.В., которая в спорные периоды работы истца являлась директором МОУ «Вечерняя сменная образовательная школа № 1». Она суду также пояснила, что в обязанности Разумовой О.В. входила воспитательная работа с учащимися. В обоснование своего утверждения она представила суду программу управленческой деятельности зам. директора Разумовой О.В.(л.д.120-124), согласно которой заместитель директора школы Разумова О.В. помимо иных обязанностей на протяжении учебного года обязана была заниматься профилактикой наркомании, алкоголизма, здорового образа жизни среди учащихся школы, организовывать и участвовать в проведении совместных с ПДН рейдов и операций, совместно с учреждением дополнительного образования (УДОдД) участвовать в городских и областных конкурсах, проводить обучение учащихся мерам безопасности дома, на улице в школе.

Помимо этого Разумова О.В. в период ее работы ее в должности заместителя директора постоянно совмещала эту работу с преподаванием истории и обществознания, основ безопасности жизни. Ее постоянная педагогическая нагрузка составляла в первом полугодии 2006 года 7 часов в неделю, с 1.01.2007г. - 9 часов в неделю, с 6.02.2007г. – 10 часов в неделю, что подтверждается тарификациями (л.д.63-64,67-68,70-71). Кроме этого в связи с продолжительной болезнью учителя приказами директора школы на Разумову О.В. было возложено совмещение преподавания предметов истории, обществознания с ноября 2006 года по май 2007 года включительно. Эта дополнительная нагрузка составляла в ноябре, декабре 2006г., в январе, феврале 2007г., апреле, мае более 18 часов, в марте – 16 часов в неделю. Данная дополнительная нагрузка подтверждается соответствующими приказами и табелями учета использования рабочего времени (приказы на л.д.65-66,69,72,73-75, табеля на л.д.94-119).

Должность, наименование учреждения и характер работы истца в указанный период с учетом имеющейся нагрузки отвечают требованиям закона и дают истцу право на зачет этого периода в ее педагогический стаж.

Судом установлено, что Разумова О.В. проходила обучение в Уральском государственном университете им. Кирова по специальности «история» с 1984 года по 1991 год, по заочной форме обучения. По окончании учебы ей присвоена квалификация «Историк. Преподаватель истории и обществознания». В периоды : с 14.06.1985г. по 3.07.1985г., с 23.01.1986 по 8.02.1986, с 23.01.1987 по 6.02.1987, с 31.05.1990 по 30.06.1990, с 5.01.1991 по 31.01.1991, с 1.02.1991 по 31.05.1991 истец находилась в учебных отпусках. Эти периоды суд считает подлежащими зачету в ее специальный стаж работы.

Как следует из записей в трудовой книжке истца она в период учебы в университете работала у учреждениях и в должностях, дающих право на досрочное назначение пенсии. В связи с учебой в университете ей работодателями предоставлялись учебные отпуска для сдачи экзаменов. Факт нахождения Разумовой О.В. в учебных отпусках: с 14.06.1985г. по 3.07.1985г., с 23.01.1986 по 8.02.1986, с 23.01.1987 по 6.02.1987, с 5.06.1987 по 3.07.1987, с 31.05.1990 по 30.06.1990, с 5.01.1991 по 31.01.1991, с 1.02.1991 по 31.05.1991 подтверждается приказами работодателей (л.д.22- 29)

Из положений ст. 196 КЗоТ РСФСР, действовавшего на момент возникновения спорных правоотношении, ст. ст. 173, 174 - 177 Трудового кодекса Российской Федерации следует, что работникам, обучающимся в учреждениях профессионального образования, предоставляются дополнительные отпуска с сохранением заработной платы и места работы. При этом закон допускает возможность присоединения дополнительного отпуска к ежегодному оплачиваемому.

Решением ПФР № 1256 истцу не были зачтены периоды нахождения истца в учебных отпусках в связи с тем, что в эти периоды она не осуществляла педагогическую деятельность, со ссылкой на п.п. 4,5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27.28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11.07.2002г.

К периодам нахождения истца в учебных отпусках ответчиком необоснованно применены «Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516», поскольку эти периоды имели место до вступления Постановления Правительства № 516 в силу.

В соответствии с положениями Постановления Конституционного суда РФ от 29.01.2004 года № 2-П при исчислении продолжительности стажа за период до 1.01.2002 года могут применяться правила и нормы, действовавшие до введения в действие закона «О трудовых пенсиях», что означает возможность применения правил и норм Закона от 20.11.1990 года № 340-П «О государственных пенсиях в РФ и иных нормативных актов, в соответствии с которыми исчисляется стаж.

В соответствии со ст. 83 Закона РСФСР «О государственных пенсиях» устанавливались только списки определенных работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет. В трудовой стаж по выслуге лет засчитывались все периоды, связанные с педагогической деятельностью, без каких-либо изъятий и, в том числе, дополнительные учебные отпуска.

Согласно ст. 18 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления, и обеспечиваются правосудием.

Вновь изданные нормативные акты не должны применяться в той части, в какой они ухудшают положение гражданина.

Лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, периоды нахождения в учебных отпусках, имевших место до изменений пенсионного законодательства, подлежат включению в стаж работы по специальности при досрочном назначении пенсии по старости. В соответствии с п. 2 Положения "О порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения", утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 и утратившего силу в связи с изданием Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 953, п. 3 приложения N 6 к Инструкции "О порядке исчисления заработной платы работников просвещения", утвержденной приказом Министерства просвещения СССР от 16 мая 1985 г. N 94 был закреплен порядок зачета в специальный педагогический стаж времени обучения в высших и средних специальных учебных заведениях, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность. Данное условие в отношении Разумовой О.В. соблюдено. Поскольку истец в периоды учебных отпусков работала на должностях и в учреждениях, работа в которых дает право на досрочное назначение пенсии, ей были предоставлены ученические отпуска с сохранением места работы и среднего заработка, а в пенсионный фонд производились соответствующие пенсионные отчисления, суд приходит к выводу о необходимости включения названных периодов в специальный стаж.

Истцом также заявлено требование о включении в ее специальный трудовой стаж периода нахождения в учебном отпуске с 5 июня по 3 июля 1987 года. Приказом директора школы № 28 № 19 от 13.05.1987г. Разумовой О.В. предоставлен отпуск для участия в лабораторно-экзаменационной сессии с 5 июня по 3 июля 1987 года (л.д.28). Однако, как следует из записи в трудовой книжке истца, она уволена из школы № 28 с 1.06.19087 года приказом № 40 ГорОНО от 28.05.1987г. переводом в Ревдинский ГК ВЛКСМ. Принята на работу в ГК ВЛКСМ истец 28.06.1987 года. Соответственно приказ директора школы 28 за № 19 о предоставлении Разумовой ОВ. отпуска для сдачи сессии недействителен и в том случае, если он не был отменен. В ходе подготовки дела к слушанию судом разъяснялись сторонам положения ст.ст. 12,35,56 ГПК РФ и на сторону истца была возложена обязанность доказать, что спорные периоды подлежат зачету в ее педагогический стаж. Истцом не представлено достоверных и допустимых доказательств, подтверждающих, что период с 5.06.1987 по 3.07.1987 являлся дополнительным оплачиваемым учебным отпуском. Поэтому этот период не подлежит зачету в ее педагогический стаж.

По тем же основаниям, что и дополнительные отпуска, суд считает подлежащим зачету в педагогический стаж истца период нахождения ее на курсах повышения квалификации : 18.05.2000, 30.11.2000, 14.03.2002, 13.06.2002, 6.11.2002,, с 22.01.2003 по 24.01.2003, 27.03.2006. Согласно представленным истцом приказам она направлялась на эти курсы работодателем (л.д.35-43). За ней в эти периоды сохранялась заработная плата и должны были быть произведены соответствующие отчисления в пенсионный фонд. Поскольку курсы являются неотъемлемой частью работы педагогов, курсы подлежат включению в их специальный трудовой стаж.

Согласно приказу директора школы № 28 за № 23 от 5.05.1985г. было дано разрешение на поездку туристической группе по маршруту Ревда – Свердловск – Москва – Белгород с 6 по 12 мая. В эту поездку Разумова О.В. была командирована и на нее была возложена ответственность за сохранность жизни и здоровья детей. Цель командировки – краеведческая экспедиция «Память» на место захоронения К.Краснова в связи с 40-летием победы над фашистской Германией, с выплатой ей командировочных расходов. С учетом цели и характера командировки суд считает, что в период командировки Разумова О.В. осуществляла воспитательную и педагогическую деятельность. Поэтому период нахождения ее в данной командировке подлежит зачету в педагогический стаж истца. (л.д.20-23)

В соответствии с п.1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за нею, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.

Согласно представленных ответчиком данных о специальном стаже истца, при условии включения всех спорных периодов в специальный трудовой стаж, на момент обращения истца с заявлением о назначении пенсии ее стаж составил 25 лет 6 месяцев 8 дней. За вычетом из этого стажа спорного периода с 5 июня по 3 июля 1987 года (28 дней) специальный стаж истца составляет на дату обращения, на 13.12.2010г. 25 лет 5 месяцев 10 дней. Поэтому требование истца об обязывании ответчика назначить пенсию с момента обращения в ПФР также подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 12,35,56,194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л :

Отказать Разумовой Ольге Валерьевне в удовлетворении требования об обязывании Государственного Учреждения Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Ревде и г. Дегтярске зачесть ей в специальный стаж периода нахождения в учебном отпуске с 5 июня по 3 июля 1987 года.

Остальные требования Разумовой Ольги Валерьевны к Государственному Учреждению Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Ревде и г. Дегтярске удовлетворить.

Обязать Государственное Учреждение Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Ревде и г. Дегтярске зачесть Разумовой Ольге Валерьевне в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по п.п. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды ее работы :

- с 25.08.1987 по 28.03.1988 в должности секретаря, заведующего отделом учащейся молодежи в Ревдинском городском комитете ВЛКСМ;

- с 29.03.1988 по 18.04.1989 в должности инструктора отдела учащейся молодежи и пионеров в Свердловском областном комитете ВЛКСМ,

- с 23.08.2006 по 27.08.2007 в должности заместителя директора по правовой работе и вопросам безопасности в МОУ «Вечерняя сменная образовательная школа № 1»;

периоды нахождения в учебных отпусках с 14.06.1985г. по 3.07.1985г., с 23.01.1986 по 8.02.1986, с 23.01.1987 по 6.02.1987, с 31.05.1990 по 30.06.1990, с 5.01.1991 по 31.01.1991, с 1.02.1991 по 31.05.1991;

период нахождения в служебной командировке с 6.05.1985 по 12.05.1985;

периоды нахождения на курсах повышения квалификации: 18.05.2000, 30.11.2000, 14.03.2002, 13.06.2002, 6.11.2002, с 22.01.2003 по 24.01.2003, 27.03.2006;

назначить пенсию с 13.12.2010года.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Свердловский областной суд через суд г. Ревды в течение 1 месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Мотивированное решение изготовлено 20 февраля 2012 года.

Судья подпись

Копия верна

Судья Н.Ю. Козловских