Судья Пахомов А.В. Дело №33-1171/13 Докладчик Скипальская Л.И. КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия в составе: председательствующего Межевовой Н.И. судей Скипальской Л.И. Старинновой Л.Д. при секретаре Бондаренко Н.П. рассмотрела в открытом судебном заседании от 20 июля 2010 г. в г. Саранске Республики Мордовия дело по кассационным жалобам представителя ОАО «Мордовагровод» Мяльдзиной Р.А. и Шикаевой Л.Г. на решение Ленинского районного суда г. Саранска от 6 мая 2010 г. Заслушав доклад судьи Скипальской Л.И., судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия установила: Шикаева Л.Г. обратилась в суд с иском к ОАО «***» о признании незаконными действий должностных лиц ОАО «***», внесших противоречивые сведения в ее трудовую книжку и ее дубликат, признании незаконным решения Гусева К.Г. № 93 от 18 марта 2010 г., признании незаконной записи Номер обезличен от Дата обезличена г. в ее трудовой книжке и возложении на ОАО «***» обязанности внести соответствующие изменения в ее трудовую книжку. В обоснование требований указала, что она работала в ОАО «***» в период с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. в качестве начальника отдела, что подтверждается записями № 1-5 в дубликате ее трудовой книжки Номер обезличен. 9-12 марта 2010 г. она обратилась в ОАО «***» с заявлением об изменении записей № 14-15 от Дата обезличена г. - Дата обезличена г. в трудовой книжке в соответствии с записями № 2-5 от Дата обезличена г. - Дата обезличена г. в дубликате трудовой книжки. Однако формальным письмом № 93 от 18 марта 2010 г. Гусева К.Г. в этом ей было отказано. Просила суд признать незаконными действия должностных лиц ОАО «***», внесших противоречивые сведения в ее трудовую книжку и ее дубликат, признать незаконным решение Гусева К.Г. № 93 от 18 марта 2010 г., признать незаконной запись № 15 от Дата обезличена г. в ее трудовой книжке и обязать ОАО «***» внести соответствующие изменения в ее трудовую книжку. Решением Ленинского районного суда г. Саранска от 6 мая 2010 г. иск Шикаевой Л.Г. к ОАО «***» о признании незаконными действий должностных лиц ОАО «***», внесших противоречивые сведения в ее трудовую книжку и ее дубликат, признании незаконным решения Гусева К.Г. № 93 от 18 марта 2010 г., признании незаконной записи № 15 от Дата обезличена г. в ее трудовой книжке и возложении на ОАО «***» обязанности внести соответствующие изменения в ее трудовую книжку, удовлетворен частично. Признан незаконным отказ ОАО «***», выразившийся в письме исполнительного директора Гусева К.Г. № 93 от 18 марта 2010 г., во внесении изменений в трудовую книжку Шикаевой Л.Г. На ОАО «***» возложена обязанность внести изменения в трудовую книжку Шикаевой Л.Г. на основании приказа Номер обезличен от Дата обезличена г. о восстановлении непрерывного трудового стажа Шикаевой Л.Г. с Дата обезличенаг. по Дата обезличена г., приказа Номер обезличен от Дата обезличена г. о трудоустройстве Шикаевой Л.Г. в аппарат объединения на должность инженера отдела ***, приказа Номер обезличен от Дата обезличена г. о принятии Шикаевой Л.Г. с Дата обезличена г. на работу в арендное объединение «***» на должность ведущего инженера *** на основе контракта и приказа Номер обезличен от Дата обезличена г. об увольнении Шикаевой Л.Г. с должности ведущего инженера *** Дата обезличена г. в порядке перевода в ***. С ОАО «Мордовагровод» взыскана в бюджет городского округа Саранск государственная пошлина в размере *** рублей. В остальной части исковые требования Шикаевой Л.Г. оставлены без удовлетворения л.д. 61-65). В кассационной жалобе представитель ОАО «***» Мяльдзина Р.А. с решением в части признания незаконным отказа ОАО «***», выразившийся в письме исполнительного директора Гусева К.Г. № 93 от 18 марта 2010 г., во внесении изменений в трудовую книжку Шикаевой Л.Г., не согласна, просит в этой части решение отменить и отказать в удовлетворении требований в указанной части, ссылаясь на то, что выводы суда, изложенные в решении, не соответствуют обстоятельствам дела л.д. 68-69). В кассационной жалобе Шикаева Л.Г. просит решение суда отменить, ссылаясь на его незаконность л.д. 84). В возражениях на кассационную жалобу представителя ОАО «***» Мяльдзиной Р.А. Шикаева Л.Г. просит кассационную жалобу отклонить л.д. 97). Проверив законность и обоснованность обжалуемого решения суда исходя из доводов, изложенных в кассационных жалобах, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия находит решение суда подлежащим оставлению без изменения. Судом первой инстанции установлено, что в трудовой книжке и дубликате трудовой книжки Шикаевой Л.Г. имеются противоречивые записи об ее увольнении. Так, в трудовой книжке имеется запись Номер обезличен от Дата обезличена г. об увольнении Шикаевой Л.Г. по сокращению штатов, п.1 статьи 33 КЗОТ РСФСР (приказ Номер обезличен от Дата обезличена г.). В дубликате трудовой книжки записи об увольнении по сокращению штатов от Дата обезличена г. не имеется, но имеется запись Номер обезличен от Дата обезличена г. об освобождении от занимаемой должности в порядке перевода (приказ Номер обезличен от Дата обезличена г.) и запись Номер обезличен от Дата обезличена г. об увольнении с работы в порядке перевода в аппарат *** (приказ Номер обезличенк от Дата обезличена г.) л.д. 3-4). 12 марта 2010 г. Шикаева Л.Г. обратилась в ОАО «***» с заявлением об изменении записей в трудовой книжке, а также за информацией о заработной плате за период с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. Письмом исполнительного директора ОАО «***» Гусева К.Г. от 18 марта 2010 г. № 93 Шикаевой Л.Г. было сообщено о том, что в связи с передачей документов по личному составу (прием, увольнение, заработная плата) в архив *** Республики Мордовия, за информацией о заработной плате за период с Дата обезличена г. по Дата обезличена г., а также о трудовом стаже в объединении «***», ей следует обратиться в архив *** Республики Мордовия л.д. 2). Разрешая спор, суд первой инстанции пришел к правильному выводу, что отказ о внесении изменений в трудовую книжку Шикаевой Л.Г., выраженный в письме № 93 от 18 марта 2010 г., является незаконным. В соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 г. № 162, действовавшей на момент внесения указанных записей в трудовую книжку и ее дубликат, в случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе, переводе на другую постоянную работу и др., исправление производится администрацией того предприятия, где была внесена соответствующая запись. Администрация по новому месту работы обязана оказать работнику в этом необходимую помощь. В случае необходимости администрация предприятия выдает рабочим и служащим по их просьбе заверенные выписки сведений о работе из трудовых книжек. Если предприятие, внесшее неправильную или неточную запись, ликвидировано, исправления вносятся правопреемником, а при его отсутствии - вышестоящей организацией, которой было подчинено ликвидированное предприятие. Исправленные сведения о работе, о переводах на другую постоянную работу, о награждениях и поощрениях и др. должны полностью соответствовать подлиннику приказа или распоряжения. В случае утраты приказа или распоряжения либо несоответствия их фактически выполнявшейся работе исправление сведений о работе производится на основании других документов, подтверждающих выполнение работ, не указанных в трудовой книжке. В разделах «Сведения о работе», «Сведения о награждениях», «Сведения о поощрениях» трудовой книжки (вкладыша) зачеркивание ранее внесенных неточных или неправильных записей не допускается. При наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, впоследствии признанной недействительной, по просьбе работника выдается дубликат трудовой книжки без внесения в нее записи, признанной недействительной. Выдача дубликата трудовой книжки производится администрацией по последнему месту работы (пункты 2.5.-2.9 Инструкции). Поскольку ОАО «***» является правопреемником организации, в которой истица работала и из которой была уволена, - арендного предприятия «***», суд правомерно возложил обязанность по внесению изменений в трудовую книжку Шикаевой Л.Г. на ОАО «***». Также суд правомерно оставил без удовлетворения требования Шикаевой Л.Г. о признании незаконными действий должностных лиц ОАО «***», внесших противоречивые сведения в ее трудовую книжку и ее дубликат, так как данные сведения вносились не должностными лицами ОАО «***», а работниками отдела кадров объединения «***» и арендного предприятия «***». Таким образом, решение суда является законным и обоснованным, постановленным в соответствии с нормами процессуального права, выводы суда, изложенные в решении, соответствуют обстоятельствам дела, подтвержденным доказательствами, исследованными и оцененными судом по правилам ст. 67 ГПК Российской Федерации. Доводы кассационных жалоб были предметом разбирательства в суде первой инстанции и получили надлежащую оценку в решении суда. К тому же доводы кассационных жалоб сводятся к иной оценке собранных по делу доказательств и не могут служить поводом к отмене правильного по существу решения суда. На основании изложенного, руководствуясь абзацем 2 статьи 361 ГПК Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия определила: решение Ленинского районного суда г. Саранска от 6 мая 2010 г. оставить без изменения, кассационные жалобы представителя ОАО «***» Мяльдзиной Р.А. и Шикаевой Л.Г. - без удовлетворения. Председательствующий Н.И. Межевова Судьи Л.И. Скипальская Л.Д. Стариннова