дело № 2-353/2012

Отметка об исполнении решения _______________________________________________________________

          Р Е Ш Е Н И Е

    «11» октября 2012 года                                                             с. Заветное

                                         РЕМОНТНЕНСКИЙ

районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи      Демченко В.Ф.,

при секретаре                                   Черненко Е.В.,

с участием: помощника прокурора <адрес> Кондратьевой С.С., Лизогубова Н.А., Немашкалова А.Д., Рындина А.В.,

    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданские дела по исковым заявлениям прокурора <адрес> Веретенникова Н. В., поданным в интересах Лизогубова Н. А., Немашкалова А. Д., и Рындина А. В., к ООО «РостовАгроПрофит» о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы,          

                                                                У С Т А Н О В И Л :

    <адрес> Веретенников Н.В. обратился в суд с исками к ООО «РостовАгроПрофит», в которых просит взыскать с ответчика: в пользу Лизогубова Н.А. задолженность по заработной плате за период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 41 102.05 рублей и денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 1 133.54 рубля; в пользу Немашкалова А.Д. выходное пособие за период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 40 699.81 рублей и денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 1 131.76 рубля; в пользу Рындина А.В. выходное пособие за период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 20 388.46 рублей и денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 925.88 рублей.

    В судебном заседании представитель прокуратуры <адрес> Кондратьева С. С., Лизогубов Н. А., Немашкалов А. Д. и Рындин А. В. доводы, изложенные в иске, поддержали и просили заявленные требования удовлетворить.

    Надлежащим образом извещенные о времени и месте судебного разбирательства, в судебное заседание не прибыли представители ООО «РостовАгроПрофит», при этом не представили сведений об уважительных причинах своей неявки и не просили рассмотреть дело в их отсутствие.

    В отношении ООО «РостовАгроПрофит» дело рассмотрено в соответствии с ч. 4 ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ.       

    Выслушав пояснения стороны истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему:

    В силу ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

    В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

     Согласно абз. 1, 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи … с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

    В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

    На основании ст. 140 Трудового кодекса РФ «При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.»

    В силу абз. 1 ст. 142 Трудового кодекса РФ работодатель … допустивший задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

     Согласно ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

    Суд исследовал представленные доказательства в их совокупности с учетом требований ст.ст. 56, 57 Гражданского процессуального кодекса РФ.

    В судебном заседании нашло подтверждение, что согласно определения Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в отношении ООО «РостовАгроПрофит» была введена процедура банкротства - наблюдение, (л.д. 70-72). Лизогубов Н.А., Немашкалов А.Д. и Рындин А.В. работали в ООО «РостовАгроПрофит». Согласно приказов №№ л/с, 6 л/с, 23 л/с от ДД.ММ.ГГГГ последние были уволены с занимаемых должностей по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ в связи с сокращением численности и штата организации, (л.д. 7, 31, 53). Как следует из справки работодателя, задолженность по выходным пособиям и заработной плате перед работниками, уволенными ДД.ММ.ГГГГ, составила: Лизогубов Н.А. - 82 184.50 рубля, Немашкалов А.Д. - 82 332.13 рубля, Рындин А.В. - 54 605.90 рубля, (л.д. 77). Судебными приказами мирового судьи судебного участка <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по указанным задолженностям взыскано: в пользу Лизогубова Н.А. - 41 082.45 рубля, в пользу Немашкалова А.Д. - 41 632.32 рубля, в пользу Рындина А.В. - 34 217.44 рублей, (л.д. 12, 35, 57).

    Таким образом, невзысканная часть задолженности составляет: Лизогубов Н.А. - 41 102.05 рубля, Немашкалова А.Д. - 40 699.81 рублей, Рындин А.В. - 20 388.46 рублей,

     Поскольку в нарушение ст. 140 Трудового кодекса РФ указанным гражданам не были выплачены все суммы, причитающиеся им, суд полагает необходимым взыскать с работодателя невзысканную задолженность, которая в этой части соответствует исковым требованиям Веретенникова Н.В..

     Руководствуясь ст. 236 Трудового кодекса РФ, суд также соглашается с приведенными в исках расчетами компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и считает их также подлежащими ко взысканию с ответчика.

     При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что требования прокурора <адрес> Веретенникова Н.В., поданные в интересах Лизогубова Н.А., Немашкалова А.Д. и Рындина А.В., к ООО «РостовАгроПрофит» о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы - подлежат удовлетворению в заявленном объеме.

     На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

                                                                Р Е Ш И Л :

     Исковые требования прокурора <адрес> Веретенникова Н. В., поданным в интересах Лизогубова Н. А., Немашкалова А. Д., и Рындина А. В., к ООО «РостовАгроПрофит» о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, - удовлетворить.

     Взыскать с ООО «РостовАгроПрофит» в пользу Немашкалова А. Д. выходное пособие за период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 40 699 рублей 81 копейки и денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 1 131 рубль 76 копеек.

     Взыскать с ООО «РостовАгроПрофит» в пользу Рындина А. В. выходное пособие за период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 20 388 рублей 46 копеек и денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 925 рублей 88 копеек.

     Взыскать с ООО «РостовАгроПрофит» государственную пошлину в размере 3 307 рублей 63 копейки в доход бюджета <адрес>.

     Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Ремонтненский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.

               Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.

           Судья:                                                                                                      В.Ф. Демченко