РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 25 мая 2011 года город Радужный Радужнинский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе: судьи Сусловой А.В., с участием истца Терлибовка В.Н., представителя ответчика Бабкиной С.Н., при секретаре Бойко Д.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-498/2011 по исковому заявлению Терлибовка Василия Николаевича к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Радужный о включении периода работы в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, УСТАНОВИЛ: Терлибовка В.Н. обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Радужный с иском о включении периода работы в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, указывая в обоснование исковых требований, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в Нижневартовском управлении технологического транспорта в должности моториста цементировочного агрегата 6 разряда. Ответчик отказал ему в назначении пенсии по тому основанию, что при предоставлении ответчику сведений работодателем период его работы указан без кода в разделе «особые условия труда». Считает данный отказ необоснованным, поскольку факт его работы в спорный период подтверждается записями в трудовой книжке, а также архивной справкой, выданной архивным отделом г. Нижневартовска. Просит включить период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготный стаж, и восстановить пенсию с момента обращения в пенсионный фонд, с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 4-5). Впоследствии истец уточнил исковые требования, просил установить период работы на определенной должности в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и признать специальным стажем, дающим основание для досрочного назначения трудовой пенсии, назначить ему досрочную трудовую пенсию на дату обращения с заявлением, то есть с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 28). В представленном возражении на исковое заявление представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Радужный просит отказать в удовлетворении исковых требований, указывая, что в соответствии со ст. 13 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы и (или) иной деятельности, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Истец Терлибовка В.Н. зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» является страховым стажем после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица и засчитывается на основании сведений, содержащихся в выписке из лицевого счета. ООО «<данные изъяты>» при сдаче сведений индивидуального (персонифицированного) учета на застрахованное лицо Терлибовка В.Н. за спорный период не указал код в разделе «особые условия труда», то есть не подтвердил, что работа в указанный период является специальным стажем. Также указал, что при суммировании стажа на соответствующих видах работ и снижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, мужчины имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии в 50 лет при условии наличия стажа работы не менее 20 календарных лет в приравненных к районам Крайнего Севера местностях и 12 лет 6 месяцев стажа работы с тяжелыми условиями труда. При имеющемся у истца на момент обращения ДД.ММ.ГГГГ стаже работы 22 года 11 месяцев 04 дня в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, и специальном стаже 12 лет 04 месяца 09 дней, право на трудовую пенсию по старости у истца возникает с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 29-30). В судебном заседании истец Терлибовка В.Н. уточнил исковые требования, просил обязать ответчика включить период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» в должности моториста цементировочного агрегата в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с момента его обращения с заявлением о назначении пенсии, то есть с ДД.ММ.ГГГГ. Дополнительно пояснил, что в спорный период он работал в ООО «<данные изъяты>» в должности моториста цементировочного агрегата 6 разряда, впоследствии был переведен в ООО «<данные изъяты>», где продолжал выполнять ту же работу, и период его работы в ООО «<данные изъяты>» был включен ответчиком в трудовой стаж для назначения пенсии. Считает, что спорный период работы подлежит включению в трудовой стаж для досрочного назначения пенсии, поскольку отсутствует его вина в том, что работодатель не указал характер его работы в представленных ответчику сведениях. Просил исковые требования удовлетворить. Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Радужный Бабкина С.Н., действующая на основании доверенности (л.д. 35), в судебном заседании не согласилась с исковыми требованиями по основаниям, изложенным в возражении на исковое заявление. Просила в удовлетворении иска отказать. Выслушав объяснения истца и представителя ответчика, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам. Трудовая пенсия по старости назначается в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В соответствии со ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 указанного Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет (п.п. 6 п. 1 ст. 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»). В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 указанного закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Пунктом 2 этой же нормы предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. В силу п. 2 ст. 28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в приравненных к районам Крайнего Севера местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной п.п. 1 - 10 и 16 - 18 п. 1 ст. 27 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет. Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 (далее по тексту - Список № 2 1991 года). Разделом ХII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» указанного Списка предусмотрена профессия моториста цементировочного агрегата (код 2130200a-14754), работа по которой дает право на назначение пенсии по старости на льготных условиях. Пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации № 555 от 24 июля 2002 года, установлено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Из трудовой книжки, выданной на имя истца, следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Терлибовка В.Н. работал в ООО «Нижневартовское управление технологического транспорта» в должности моториста цементировочного агрегата 6 разряда (л.д. 20-24). Факт работы истца в ООО «<данные изъяты>» в должности моториста цементировочного агрегата 6 разряда подтверждается также архивной справкой от ДД.ММ.ГГГГ, выданной архивным отделом администрации г. Радужный (л.д. 17), копиями приказов о приеме истца на работу и переводе на другую работу (л.д. 8-10), копией личной карточки работника (л.д. 11-12), и данное обстоятельство не оспаривалось представителем ответчика в судебном заседании. Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик отказал истцу в назначении досрочной трудовой пенсии, в связи с отсутствием на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ необходимого специального стажа (список 2), указав, что право на трудовую пенсию по старости при имеющемся страховом стаже у истца возникает в возрасте 51 год, то есть ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6). Пунктом 2 ст. 13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно представленной в судебном заседании выписке из лицевого счета застрахованного лица Терлибовка В.Н., истец зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 39-45), и период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ указан работодателем ООО «<данные изъяты>» без кода в разделе «особые условия труда». На основании сведений трудовой книжки, архивной справки и пояснений истца, суд приходит к выводу, что в судебном заседании установлен факт работы истца в спорный период в должности моториста цементировочного агрегата, что позволяет зачесть указанный период в трудовой стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях. Данный вывод суда подтверждается также тем, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на такой же должности в ООО «<данные изъяты>» указан под кодом 27-2/2130200А-14754, что соответствует Списку №, при этом из пояснений истца в судебном заседании установлено, что в указанный период он выполнял ту же работу, что и в ООО «<данные изъяты>», и данный период был зачтен ответчиком в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии. Суд полагает, что непредоставление работодателем ООО «<данные изъяты>» в орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведений об особых условиях труда истца не может являться достаточным основанием для исключения спорного периода из стажа его работы, поскольку данное обстоятельство не зависело от воли истца, и в спорный период работы истец рассчитывал, что при назначении ему трудовой пенсии данный период будет учтен. Пунктом 1 ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных п. 4 и п. 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости). Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами (п. 2 ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»). При рассмотрении дела установлено, что истец обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Радужный с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, на момент обращения стаж работы истца в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, составлял 22 года 11 месяцев 04 дня, специальный стаж составлял 12 лет 04 месяца 09 дней (л.д. 6). Таким образом, суд приходит к выводу, что с учетом спорного периода работы, на день подачи заявления право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости у истца наступило. При установленных обстоятельствах, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению. Руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд РЕШИЛ: Исковое заявление Терлибовка Василия Николаевича - удовлетворить. Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Радужный Ханты-Мансийского автономного округа - Югры включить период работы Терлибовка Василия Николаевича с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности моториста цементировочного агрегата в обществе с ограниченной ответственностью «Нижневартовское управление технологического транспорта» в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с момента подачи Терлибовка Василием Ивановичем заявления о назначении трудовой пенсии, то есть с ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение десяти дней со дня принятия решения в окончательной форме, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, путем подачи кассационной жалобы через Радужнинский городской суд. Судья /подпись/ А.В. Суслова <данные изъяты> <данные изъяты>а