Приговор по делу 1-230/2012



ПРИГОВОР

Именем Российской Федерации

Г.Раменское 19 апреля 2012г.

Раменский горсуд Московской области в составе: председательствующего Уткиной В.Ю., с участием гос.обвинителя Бочаровой Н.И., адвоката Павленкова Ю.М., при секретаре Журиной Т.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело по обвинению

Мошечковой Е. С., <...>, в совершении преступлений, предусмотренных ст. ст. 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1, 292 ч. 1 УК РФ

Установил:

Мошечкова Е.С. совершила пятнадцать служебных подлогов, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, если эти деяния совершены из иной заинтересованности.

Преступления совершены при следующих обстоятельствах:

Мошечкова Е.С., работая, на основании приказа Комитета по образованию Администрации Раменского района Московской области <номер> от <дата>, в должности <...>, расположенного по адресу: <адрес>, функционирующего в муниципальной системе образования и входящего в подчинение Комитета по образованию Администрации Раменского муниципального района Московской области, являясь должностным лицом, <...>, используя своё служебное положение, совершила умышленные преступления при следующих обстоятельствах:

В <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес> д. Антоново, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 24 часов, ФИО4 в количестве 24 часов, ФИО1 в количестве 24 часов, ФИО2 в количестве 24 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, на имя ФИО2 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 25 часов, ФИО1 в количестве 23 часов, ФИО2 в количестве 1 часа, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, на имя ФИО2 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО1, ФИО2 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО7, ФИО8 и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО1, ФИО2, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО7, ФИО8 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО1, ФИО2 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 27 часов, ФИО4 в количестве 3 часов, ФИО1 в количестве 27 часов, ФИО2 в количестве 27 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, на имя ФИО2 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, ФИО4 в количестве 26 часов, ФИО1 в количестве 26 часов, ФИО2 в количестве 26 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, на имя ФИО2 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, ФИО4 в количестве 26 часов, ФИО1 в количестве 26 часов, ФИО2 в количестве 26 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, на имя ФИО2 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1, ФИО2 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, ФИО4 в количестве 26 часов, ФИО1 в количестве 26 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <адрес>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 25 часов, ФИО4 в количестве 25 часов, ФИО1 в количестве 25часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7, лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 27 часов, ФИО4 в количестве 27 часов, ФИО1 в количестве 27 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, на имя ФИО1 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, ФИО1 денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, ФИО7, и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, ФИО1, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, ФИО7 лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4, ФИО1 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятых на различные должности в <...> ФИО3 в количестве 20 часов, ФИО4 в количестве 20 часов, которые фактически в учреждении не работали, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>, на имя ФИО4 в сумме <...>, а всего за <дата> на общую сумму <...>. Поступившие на имя фактически не работающих в <...> ФИО3, ФИО4, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающими в <...> ФИО5, ФИО6, и выполнявшими должностные обязанности согласно должностных инструкций занимаемых ими должностей, однако, дополнительно выполнявших работу за ФИО3, ФИО4, то есть предусмотренную другой должностью, не связанной с их непосредственными обязанностями, при этом за выполненную дополнительную работу ФИО5, ФИО6, лично получали в качестве дополнительного заработка те денежные средства, которые были начислены в соответствии с заведомо ложными данными, указанными Мошечковой Е.С. собственноручно в табеле на фактически не работающих ФИО3, ФИО4 Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 23 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 24 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <адрес>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 26 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Кроме того, в <дата>, Мошечкова Е.С., будучи наделенной полномочиями должностного лица, во время выполнения организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, связанных с оформлением табелей учета рабочего времени сотрудников <...>, находясь в служебном кабинете, расположенном в здании <адрес>, с целью карьеризма, выразившегося в оказании влиятельной поддержки фактически работающим в <...> сотрудникам, желании повысить авторитет в глазах действительных сотрудников, а также с целью повышения их ежемесячного заработка и недопущения образования в возглавляемом ею учреждении вакантных должностей, что повлекло бы их частичное сокращение и как результат, привлечение Мошечковой Е.С. к дисциплинарной ответственности и невыплате ей различных материальных поощрений, с целью укрепления неофициальных дружеских отношений внутри коллектива, а также, желая остаться в занимаемой должности <...>, то есть из иной личной заинтересованности, умышленно незаконно внесла в табель учета использования рабочего времени за <дата>, являющийся официальным документом, удостоверяющим фактическое отработанное время сотрудниками <...>, заведомо ложные данные о, якобы отработанном в <дата> времени принятой на должность технички в <...> ФИО3 в количестве 2 часов, которая фактически в учреждении не работала, удостоверив выполненные записи личной подписью, то есть совершила служебный подлог. После чего Мошечкова Е.С. представила табель учета рабочего времени за <дата>, содержащий заведомо ложные сведения в централизованную бухгалтерию Администрации <...>, на основании которого сотрудниками бухгалтерии были перечислены денежные средства на имя ФИО3 в сумме <...>. Поступившие на имя фактически не работающей в <...> ФИО3, денежные средства, в качестве заработной платы, были получены фактически работающей в <...> ФИО5 за выполняемую ею работу. Таким образом, Мошечкова Е.С. являясь должностным лицом, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности, искажая записи в официальных документах, совершила служебный подлог.

Установлено, что содеянное подсудимой отнесено законом к категории преступлений небольшой тяжести, подсудимая осознает характер и последствия заявленного ею ходатайства о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства, в особом порядке. Данное ходатайство заявлено ею добровольно, в присутствии защитника и после консультации с ним.

Гос.обвинитель против рассмотрения дела в особом порядке не возражал.

Учитывая вышеизложенное, суд считает, что имеются условия и основания для постановления приговора по настоящему уголовному делу в особом порядке без проведения судебного разбирательства.

Предъявленное подсудимой обвинение, нашло свое подтверждение и действия её правильно квалифицированы по всем пятнадцати преступлениям по ст.292 ч.1 УК РФ ( в редакции ФЗ от 8 апреля 2008г. №43-ФЗ)– как служенный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальные документы заведомо ложных сведений, если эти деяния совершены из мной заинтересованности.

При назначении наказания суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления, данные о личности подсудимой, которая ранее не судима, исключительно положительно характеризуется, вину признала, в содеянном раскаялась, способствовала установлению истины по делу, имеет на иждивении несовершеннолетнего ребенка, в связи с чем суд считает возможным её исправление без изоляции от общества.

На основании изложенного, руководствуясь ст.316 УПК РФ

Приговорил:

Мошечкову Е. С. признать виновной в совершении пятнадцати преступлений, предусмотренных ст.292 ч.1 УК РФ и назначить ей наказание по каждому из преступлений в виде штрафа в доход государства в размере 10 (десяти) тысяч рублей.

В силу ст.69 ч.2 УК РФ путем частичного сложения назначенных наказаний, окончательно определить наказание Мошечковой Е. С. в виде штрафа в доход государства в размере <...>.

Меру пресечения Мошечковой Е.С.– подписку о невыезде – по вступлении приговора в законную силу - отменить.

Приговор может быть обжалован в кассационном порядке в Мособлсуд в течение 10 суток со дня его провозглашения с соблюдением требований ст.317 УПК РФ.

Судья: подпись

<...>

Судья

Секретарь

Приговор вступил в законную силу 30.04.12 г.

<...>

<...>