Дело № 2-350/12 Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 17 августа 2012 года пос. Ракитное Белгородской области Ракитянский районный суд Белгородской области в составе: председательствующего судьи Пархоменко Н.И., при секретаре Солодухиной Ю.И., с участием помощника прокурора Ракитянского района Рухленко С.Н., ответчика индивидуального предпринимателя Карелина А.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Ракитянского района Белгородской области в защиту интересов неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Карелину Александру Ивановичу о возложении обязанности проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в магазине «Мастер», У С Т А Н О В И Л : Индивидуальному предпринимателю Карелину А.И. принадлежит магазин «Мастер», расположенный по <адрес>. В указанном магазине имеется одно рабочее место, аттестация которого по условиям труда Карелиным А.И. не проведена. Бездействие индивидуального предпринимателя препятствует оперативной оценке условий труда на рабочем месте в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществлению мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, а, следовательно, создает угрозу повышенного производственного травматизма и нарушение социальных гарантий работников. Дело инициировано иском прокурора Ракитянского района обратившегося в защиту интересов неопределенного круга лиц. Прокурор просил обязать индивидуального предпринимателя Карелина А.И. провести аттестацию рабочего места по условиям труда в срок до 31 августа 2012 года. В судебном заседании помощник прокурора заявленные требования уточнил, просил обязать ответчика провести аттестацию рабочего места по условиям труда в срок до 30 октября 2012 года. Ответчик Карелин А.И. иск признал. Обязанность как работодателя по проведению аттестации рабочего места по условиям труда не оспаривал. Признание ответчиком иска является добровольным, осознанным, не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц. Конституция Российской Федерации гарантирует право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, а так же на соответствующее вознаграждение и отдых в зависимости от условий труда. Конкретизируя приведенные конституционные положения, федеральное законодательство закрепляет обязанность работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, в том числе и по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, недопустимость уклонения работодателя от исполнения своих обязательств, а так же предусматривает судебную защиту нарушенных прав. Для обеспечения конституционных прав граждан прокурор на основании части 1 статьи 45 ГПК РФ вправе обратиться в суд с заявлением в интересах неопределенного круга лиц. Обязанность работодателя по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда закреплена статьей 212 ТК РФ и осуществляется в установленном порядке, утвержденном приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 № 342н. Ответчик факт принадлежности магазина и наличие рабочего места, а также не исполнение возложенной на него как работодателя обязанности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда не оспаривает, в связи, с чем требования прокурора Ракитянского района являются обоснованными и подлежат удовлетворению. Признание ответчиком иска принято судом. В соответствии со статьей 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом, принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Руководствуясь статьями 194 - 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Иск прокурора Ракитянского района Белгородской области в защиту интересов неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Карелину А.И. о возложении обязанности проведения аттестации рабочего места по условиям труда в магазине «Мастер» признать обоснованным. Обязать индивидуального предпринимателя Карелина Александра Ивановича провести аттестацию рабочего места по условиям труда в магазине «Мастер», расположенном по <адрес> в срок до 30 октября 2012 года. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда, в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы через Ракитянский районный суд Белгородской области. Судья Пархоменко Н.И.