Дело Номер обезличен
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дата обезличена года
Пушкинский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи Архиповой Л.Н,
при секретаре Щербатове С.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дубкова К.О. к ООО «НПП Реофизика» о взыскании заработной платы,
Установил:
Дубкова К.О. обратился в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы. В обоснование иска истец указал, что 04.06.2009 г. он был принят на работу в ООО «НПП Реофизика» на должность оператора станков с числовым программным управлением с окладом 20 000 руб., с 01.11.2009 г. его заработная плата была увеличена до 22 500 руб. Истец был уволен 31.03.2010 года, однако заработная плата за 4 месяца работы, начиная с декабря 2009 года по март 2010 года ему по настоящее время ответчиком не выплачена. Истец просил взыскать с ответчика заработную плату, компенсацию за отпуск, пени, компенсацию морального вреда в сумме 10 000 руб., заработную плату за переработку в сумме 3 530 руб., компенсацию за потраченное время 1 000 руб.
В судебном заседании Дубков К.О. поддержал обстоятельства, изложенные в иске, пояснил, что его заработная плата составляла 20 000 – 22 000 руб. в соответствии с трудовым договором, трудовой договор у него отсутствует. При увольнении ему стало известно о том, что его переработка составляет 40 часов, ему был предоставлен отгул 1 день в декабре 2009 года за переработку, остальные часы не были оплачены. Дубков К.О. иск уточнил, не ставил требования о компенсации морального вреда.
Представитель ответчика генеральный директор ООО «НПП Реофизика» Хворостенко В.А. иск признал частично на сумму 56 502 руб. 87 коп., пояснил, что за декабрь 2009 года, январь, февраль и март 2010 г. истцу не выплачена заработная плата. Заработная плата истца состояла из оклада 10 000 руб. и ежемесячной компенсационной выплаты по результатам работы. В январе, феврале и марте 2010 г. истцу ежемесячные компенсационные выплаты не начислялись, поскольку он допускал брак в работе. За часы переработки истцу предоставлялись отгулы 21 и 22 декабря 2009 года, с 25 по 31 декабря 2009 года. Задолженность по заработной плате с учетом компенсации за отпуск составляет 56 502 руб. 87 коп.
Суд, выслушав стороны, огласив и исследовав материалы дела, полагает иск Дубкова К.О. подлежащим частичному удовлетворению.
Приказом от 04.06.2009 года Дубков К.О. был принят на работу в ООО «НПП Реофизика» на должность оператора станков с числовым программным управлением с окладом 10 000 рублей л.д.27).
На основании заявления Дубкова К.О. об увольнении по собственному желанию, приказом от 31.03.2010 г. истец был уволен с занимаемой должности л.д. 28,30).
Согласно расчетным листкам за декабрь 2009 года истцу начислен оклад и месячное разовое начисление 11 413,05 руб., а всего 20 543 руб. Из расчетных листков за январь и февраль 2010 г. следует, что истцу было начислено по 10 000 руб. в месяц л.д.23).
В марте 2010 года истцу начислена заработная плата 10 000 руб. и компенсация за отпуск 24 282 руб. 39 коп., а всего 24 282 руб. 39 коп. л.д.24).
Общая сумма задолженности ООО «НПП Реофизика» по заработной плате перед истцом согласно расчетным листкам составляет 56 502 руб. 87 коп.
В силу ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором… Оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала.
Согласно ст.236 ТК РФ материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Поскольку ответчиком не выплачена заработная истцу в сумме 56 502 руб. 87 коп., с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в соответствии со ст.236 ТК РФ, которая составляет: 56 502 руб. 87 коп. х 7.75% (действующая ставка рефинансирования) : 300 х 95 дней = 138 руб. 66 коп.
Общая сумма, подлежащая взысканию с ответчика в пользу Дубкова К.О. составляет 56 641 руб. 53 коп.
Требование истца о взыскании 3 530 руб. за переработку удовлетворению не подлежит, поскольку по объяснениям ответчика за переработку истцу предоставлялись отгулы в декабре 2009 г. Данное обстоятельство подтверждено табелем учета рабочего времени за декабрь 2009 года следует, из которого следует, что истцу предоставлялись отгулы 21 и 22 декабря 2009 года, с 25 по 31 декабря 2009 года л.д.20).
В соответствии со ст.99 ГПК РФ со стороны, недобросовестно заявившей неосновательный иск или спор относительно иска либо систематически противодействовавшей правильному и своевременному рассмотрению и разрешению дела, суд может взыскать в пользу другой стороны компенсацию за фактическую потерю времени.
Требование Дубкова К.О. о компенсации ответчиком денежной суммы 1 000 руб. за потерю времени также не подлежат удовлетворению, поскольку истцом не представлены доказательства обосновывающие потерю рабочего времена на данную сумму.
С ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства в размере, пропорционально удовлетворенным требованиям в сумме 1 899 руб. 25 коп. в силу п.8 ч.1 ст. 333-20 Налогового Кодекса РФ, которым установлено, что в случае, если истец освобожден о уплаты государственной пошлины в соответствии с настоящей главой, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Иск Дубкова К.О. к ООО «НПП Реофизика» о взыскании заработной платы удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «НПП Реофизика» в пользу Дубкова К.О. заработную плату 56 502 руб. 87 коп., компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 138 руб. 66 коп., а всего 56 641 руб. 53 коп.
Отказать в удовлетворении иска Дубкова К.О. о взыскании компенсации за потерю времени.
Взыскать с ООО «НПП Реофизика» в доход бюджета Пушкинского муниципального района государственную пошлину в сумме 1 899 руб. 25 коп.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Пушкинский городской суд в течение 10 дней.
Мотивированное решение составлено Дата обезличена г.
Судья: