№                                                        Р Е Ш Е Н И Е

15 июля 2011 года                                                                              г. Пудож

Пудожский районный суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Точинова С.В.,

с участием - представителей ответчиков ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Пудожском районе РК - Пименова В.П., Гаймановой Ю.С., по доверенности,

при секретаре Тюшкиной Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Хохлова А.Н. к ГУ - УПФ РФ в Пудожском районе РК о включении периодов работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии и назначении досрочной трудовой пенсии,

у с т а н о в и л:

В суд обратился Хохлов А.Н. с иском, в обоснование которого указал, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. ДД.ММ.ГГГГ ответчиком было отказано в назначении досрочной пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого льготного стажа. Общий трудовой стаж истца составляет <данные изъяты>. Стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера составил <данные изъяты>. В соответствии с действующим законодательством досрочная трудовая пенсия назначается работникам, занятым на лесозаготовках. Ответчиком не был зачтены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве вальщика леса, раскряжевщика в Римском лесопункте Пяльмского ФАП. Просил обязать ответчика включить в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить истцу пенсию по старости с момента его обращения к ответчику, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ

Истец в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела. Ранее в судебном заседании иск по изложенным основаниям. Дополнительно пояснил, что в 1992г пришел на работу в Пяльмский ЛПХ в качестве раскряжевщика, ДД.ММ.ГГГГ был переведен в Римский лесопункт вальщиком леса, работал в комплексной бригаде. Все профессии в которых работал истец, являлись льготными. Истец был занят на условиях полного рабочего дня.

Представитель ответчика Пименова В.П. в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась и пояснила, что при обращении истца рассматривались архивная справка и его трудовая книжка. На основании представленных документов и по сведениям о регистрации в качестве застрахованного лица всего был учтен стаж в календарном исчислении <данные изъяты>. Учтены до регистрации истца его периоды работы как раскряжевщика, вальщика леса- в мае 1996г., в январе - марте, июне 1997г. Ответчиком не учитывались при расчете стажа периоды работы, обозначенные в архивной справке шифрами. Полагал необоснованной выдачу ОАО «Пяльмский ЛПХ» справки о льготном характере работы истца, поскольку оно не является правопреемником ранее действовавших предприятий. При расчете стажа с учетом заключения эксперта с ДД.ММ.ГГГГ и до регистрации истца в качестве застрахованного лица, а после ДД.ММ.ГГГГ по сведениям лицевого счета, льготный стаж в полуторном исчислении составил <данные изъяты>, что недостаточно для назначения пенсии. Стаж с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ просила не учитывать из-за отсутствия расшифровки шифров профессий.

Представитель ответчика Гайманова Ю.С. в судебном заседании исковые требования не признала, поддержала доводы представителя ответчика.

Ранее представитель ответчика Развеина И.А. в судебном заседании исковые требования также не признала. Пояснила, что истец обращался с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ Его льготный стаж в полуторном исчислении на основании представленных документов до регистрации в качестве застрахованного лица составил <данные изъяты>. В лицевых счетах, отраженных в архивной справке в период с 1992 по 1999г. обозначены шифрами, в связи с чем, не представилось возможным определить, по какой профессии работал истец.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд считает установленным следующее:

В соответствии с ч.1 ст.7 Федерального Закона №173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях» (далее - Закон), право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

Как установлено п.п.7 п.1 ст.27 Закона, также трудовая пенсия по старости может быть назначена досрочно, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет;

При этом, в соответствии с п.1 ст.28.1 Закона, при определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с работой в упомянутых районах и местностях к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 1 - 10 и 16 - 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Согласно п.2 ст.28.1 Закона, лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1 - 10 и 16 - 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Правом досрочного назначения пенсии по старости на основании п.п.7 п.1 ст.27 Закона обладают те работники, чьи профессии и должности предусмотрены

«Списком профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования)», утвержденным постановлением Правительства РФ №273 от 24.04.1992г. (аналогичными списками действовавшими ранее), куда включены в том числе: вальщики леса, водители автомобилей на вывозке леса, лесорубы, машинисты трелевочных машин, навальщики - свальщики лесоматериалов, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах, обрубщики сучьев, раскряжевщики, стропальщики на верхних и промежуточных складах, сплотчики, чокеровщики, штабелевщики древесины, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах.

В соответствии с «Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденной постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002г. (далее - Правил) при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости суммируются путем прибавления периоды работы в качестве рабочих локомотивных бригад и работа в качестве рабочих и мастеров непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования.

Согласно п.5 Правил, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу (п.9 Правил).

Согласно п.5 Разъяснения, утвержденного постановлением Минтруда РФ №29 от 22.05.1996г., право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом, в указанное время также включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Как установлено «Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденнымиПостановлением Правительства РФ N516 от 11.07.2002г. в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (п.4). При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п.5). При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе,

Как следует из материалов пенсионного дела, Хохлов А.Н. обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, которым при рассмотрении заявления был подсчитан общий страховой стаж истца, составивший- <данные изъяты>; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера- <данные изъяты>; льготный стаж на основании представленных документов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>; льготный стаж по сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица - <данные изъяты>. Окончательно льготный стаж определен с учетом положений Закона №340-1 от 20.11.1990г. и положений постановления Конституционного суда от 29.01.2004г. №2-П. - <данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ Комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан было установлено отсутствие у истца необходимого льготного стажа, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с п.п.7 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», в связи с чем, принято решение об отказе истцу в назначении досрочной трудовой пенсии.

Согласно выписке из лицевого счета, Хохлов А.Н. был застрахован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с записями в трудовой книжке истца, последний: ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в Пяльмский КЛПХ раскряжевщиком древесины, штабелевщиком на рейд; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № л/с от ДД.ММ.ГГГГ) назначен раскряжевщиком 4 разряда, обрубщиком сучьев 3 разряда; ДД.ММ.ГГГГ переведен вальщиком леса шестого разряда в Римский лесопункт; ДД.ММ.ГГГГ уволен по переводу в ОАО «Пяльмский ЛПХ» (п.5 ст.29 КЗоТ РФ); ДД.ММ.ГГГГ принят вальщиком леса 6 разряда в Римский ЛЗП по переводу; ДД.ММ.ГГГГ уволен по переводу в филиал «Пяльмский ЛПХ» ОАО «Пудожпромлес» (п.5 ст.29 КЗоТ РФ); ДД.ММ.ГГГГ принят вальщиком леса 6 разряда в Римский ЛЗП по переводу ОАО «Пяльмский ЛПХ»; ДД.ММ.ГГГГ переведен водителем автомобиля категории «С» 3 класса в лесотранспортный цех; ДД.ММ.ГГГГ уволен по переводу в ОАО «Пяльмский ЛПХ» (п.5 ст.77 ТК РФ); ДД.ММ.ГГГГ принят водителем автомобиля категории «С» 3 класса в лесотранспортный цех по переводу из филиала «Пяльмский ЛПХ» ОАО «Пудожпромлес»; ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода в ООО «Охрана».

В архивной справке МУ «Пудожский районный муниципальный архив», подготовленной на основании архивных документов (лицевых счетов) профессии, в которых работал истец, обозначены кодами: с сентября 1992г. по декабрь 1994г. - трехзначными, с января 1995г. по апрель 1996г. и июля 1997г. по август 1999г. - пятизначными. Период работы с мая 1996г. по июнь 1997г. - указаны профессии (вальщик, вальщик леса, раскряжевщик, обрубщик сучьев).

Согласно Номенклатуры шифров профессий (должностей) механизированного учета с использованием бухгалтерского автомата «Аскота-170» в лесопромышленных предприятиях В/О «Кареллепром» (далее - Номенклатура) могли использоваться следующие в том числе шифры: 196 - машинист (тракторист) сучкорезной машины; 155 - кладовщик, 152 - кассир, 238 - нормировщик, 278 - рабочий по увязке коротья, 136 - инженер производственного обучения, 138 - инспектор отдела кадров. Сведения о присвоении определенным специальностям шифров 119, 141, 142, 143, 146 (имеющихся в лицевых счетах), а также пятизначных шифров в Номенклатуре отсутствуют.

При этом пятизначные шифры, указанные в архивной справке (за период с января 1995г. по апрель 1996г. и июля 1997г. по август 1999г.) частично соответствуют следующим специальностям, указанным в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденных Постановление Госстандарта РФ от 26.12.1994 N367: 17755 - раскряжевщик, 19593 - чокеровщик, 11359 - вальщик леса, 13378 - лесоруб, 31602 - код отсутствует.

Определением Пудожского районного суда от 04.05.2011г. была назначена экспертиза условий труда Хохлова А.Н. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Согласно заключения отдела охраны труда и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и занятости Республики Карелия №09-18/37 от 27.06.2011г., условия и характер труда Хохлова А.Н., работавшего в Пяльмском КЛПХ, ОАО «Пяльмский ЛПХ» в качестве раскряжевщика, чокеровщика, вальщика леса, лесоруба в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ соответствовали требованиям Списка профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования)», утвержденного постановлением Правительства РФ №273 от 24.04.1992г.

Также, как указано в заключении эксперта представленными на экспертизу документами не подтверждена занятость истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в процессе лесозаготовок в течении полного рабочего дня в качестве раскряжевщика, обрубщика сучьев, вальщика леса (п.2.3). Одновременно в п.2 этого же заключения содержится вывод о занятости истца в лесозаготовительном производстве в Пяльмском КЛПХ, ОАО «Пяльмский ЛПХ», ОАО «Пудожпромлес».

Анализируя собранные по делу доказательства, суд исходит из следующего:

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ N555 от 24.07.2002г. при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица- на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы на территории РФ до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний (п.4).

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца, а при ее отсутствии а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются иные документы, в том числе справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п.6).

Действовавшим в спорный период в лесной отрасли Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 29.10.1980г. №330/п-12 (приложение №3), регулировавшим особенности заключения трудовых договоров с рабочими и служащими на предприятиях лесной промышленности и лесного хозяйства, было предусмотрено, что при заключении трудового договора с рабочими и служащими о работе в лесной промышленности и лесном хозяйстве при письменном согласии работника, с учетом его квалификации (наличии смежной или другой профессии), может быть указан перечень дополнительных работ, которые он будет выполнять в течение года, когда по условиям производства отсутствует возможность выполнения работ по основной профессии (специальности, должности). Перечень этих (дополнительных) работ для каждого работника должен включать не более 3 родственных, смежных профессий или работ применительно к основной деятельности работника.

Приказом №лс от ДД.ММ.ГГГГ произведено назначение Хохлова А.Н. согласно выполняемой работы: раскряжевщиком 4 разряда с выполнением дополнительной работы: обрубщика сучьев 3 разряда с ДД.ММ.ГГГГ

Сведения о занятости истца в льготных профессиях раскряжевщика, обрубщика сучьев в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются и записями в трудовой книжке истца, которые не содержат неточностей, в связи с чем суд считает возможным учитывать содержащиеся в ней сведения для подтверждении льготного стажа истца в соответствии с п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ N555 от 24.07.2002г

Как установлено ст.67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. В свою очередь, в силу ст. 86 ГПК РФ, заключение эксперта для суда необязательно и оценивается судом по правилам, установленным ст.67 ГПК РФ.

Суд находит, что заключение не в полной мере отвечает требованиям, предъявляемым ч.2 ст.87 ГПК РФ, согласно которой заключение эксперта должно содержать подробное описание проведенного исследования, сделанные в результате него выводы.

В мотивировочной части заключения экспертизы в отношении периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ экспертом перечислены сведения о применении кодов для расшифровки специальностей истца в соответствии с Номенклатуры шифров профессий (должностей) механизированного учета с использованием бухгалтерского автомата «Аскота-170» в лесопромышленных предприятиях В/О «Кареллепром» и, как указано экспертом, подлежавшей применению с 1995г. При этом, экспертам не дана оценка уточняющей справке ОАО «Пяльмский леспромхоз», подтверждающей занятость истца в льготных профессиях за данный период. Не содержится подробной анализ в отношении периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Кроме того, суд находит, что в рассматриваемом случае, применение при расшифровке профессий истца Номенклатуры шифров профессий (должностей) механизированного учета с использованием бухгалтерского автомата «Аскота-170» не может быть признано обоснованным, поскольку часть применявшихся шифров в ней отсутствует, тогда как по части профессий сведения его занятости (например, в качестве: кладовщика, кассира, инженера производственного обучения и т.д.) очевидно носят не достоверный характер, поскольку о подобных перемещениях, как в трудовой книжке, так и в лицевых счетах (титульных листах) или иных материалах дела отсутствуют.

Также, как следует из показаний свидетеля П., работавшей начальником отдела труда и зарплаты, а также начальником экономического отдела в Пяльмском леспромхозе бухгалтерия предприятия при указании кода профессии (в лицевых счетах), могла не обращать внимание на соответствие (изменение) профессии в соответствии с приказами отдела кадров предприятия.

С учетом изложенного, суд считает, что заключение экспертизы в части периодов работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не отвечает требованиям обоснованности, проверяемости и, как следствие, достоверности, а поэтому в данной части отклоняется судом.

Кроме того, согласно уточняющей справки, подтверждающей льготный характер работы, ранее выданной ОАО «Пяльмский леспромхоз», в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец был занят в течение полного рабочего дня и полного рабочего месяца в едином технологическом процессе лесозаготовок в Пяльмском КЛПХ и АО «Пяльмалес» в качестве вальщика леса, обрубщика сучьев, раскряжевщика. Указано, что основанием к выдаче справки явились лицевые счета, личная карточка формы Т-2, ЕКТС, приказы о структуре производства, рабочие инструкции, показатели работы бригад, Положения об организации лесосечных работ в леспромхозах.

При этом суд отклоняет доводы представителя ответчика о невозможности использования данной справки для подтверждения льготного характера работы истца, поскольку справка была выдана на основании документов архивного фонда, находившихся на хранении на предприятии, о чем прямо указано в документе. Доказательств обратного суду не представлялось.

Также, проверяя доводы истца о назначении льготной пенсии работавшим вместе с ним другим работникам предприятия, суд отмечает, что в пенсионных делах Б., П. представлены аналогичные уточняющие справки, подтверждающие льготный характер работы, которые учитывались органами Пенсионного фонда при принятии решения о назначении льготной пенсии.

Свидетель П. в судебном заседании показал, что в 1992г. работал начальником отдела, а с 1996 по 2005г.г. заместителем директора Пяльмского леспромхоза (наименование предприятия неоднократно менялось). Истец работал на раскряжевке, а затем вальщиком леса, после чего с 2003г. стал работать водителем на самосвале.

Свидетель Б. в судебном заседании показал, что в 1992г. работал вальщиком леса в Пяльмском леспромхозе, потом переведен вальщиком сортиментной заготовки. Учил Хохлова на протяжении двух недель работать вальщиком. В 2002г., когда свидетель ушел работать на экскаватор, истец продолжал работать вальщиком. До работы вальщиком истец работал раскряжевщиком на Пяльмском рейде.

Свидетель Б. в судебном заседании показал, что с сентября 1986г. до декабря 2005г. работал в Пяльмском леспромхозе на рейде обрубщиком сучьев, штабелёвщиком. Истец работал на этом же предприятии обрубщиком сучьев примерно с 1992г. В основном истец рубил сучки, также работал раскряжёвщиком и был занят на условиях полного рабочего дня.

Свидетель Е. в судебном заседании показала, что с 1987г. по 1998г. работала мастером по раскряжёвке года в Пяльмском леспромхозе. Истец работал на этом же предприятии с 1992г. по 1996г. раскряжёвщиком, обрубщиком сучьев на нижнем складе на эстакаде. На эстакаде было 2 обрубщика сучьев, раскряжёвщик. Свидетель, в силу занимаемой должности, руководила работой истца.

Сведения о трудовой деятельности истца в указанный период, указанные в трудовой книжке и уточняющей справке, согласуются между собой, с показаниями свидетелей, а также не содержат неточностей и неправильных записей, в связи с чем, оснований не доверять им не имеется.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что совокупностью исследованных материалов дела, нашла свое подтверждение занятость истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве вальщика леса, обрубщика сучьев, раскряжевщика в календарном исчислении <данные изъяты>.

С учетом изложенного, льготный стаж истца, с учетом сведений о его регистрации в системе пенсионного страхования, календарно составил <данные изъяты>, что в льготном исчислении по Закону №340-1 от 20.11.1990г., с применением положений Конституционного суда от 29.01.2004г. №2-П (стаж увеличивается в 1,5 раза) составляет <данные изъяты>, что достаточно для назначения льготной пенсии.

Истец обратился к ответчику за назначением пенсии ДД.ММ.ГГГГ, однако учитывая, что в соответствии с ч.1 ст.19 Законатрудовая пенсияво всех случаях назначается не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию, суд приходит к выводу, что пенсия должна быть назначена Хохлову А.Н. со времени достижения им возраста 50 лет, т.е с ДД.ММ.ГГГГ

При указанных обстоятельствах, исковые требования о включении периодов работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии и назначении пенсии, подлежат удовлетворению частично.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ расходы по уплате государственной пошлины за рассмотрение настоящего дела подлежат отнесению на ответчика.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Иск Хохлова А.Н. удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Пудожском районе Республики Карелия в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ общей продолжительностью (в льготном исчислении по Закону № от ДД.ММ.ГГГГ, с применением положений Конституционного суда от ДД.ММ.ГГГГ №-П) - <данные изъяты>

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Пудожском районе Республики Карелия назначить Хохлову А.Н. досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ

В остальной части иска отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в Пудожском районе Республики в пользу Хохлова А.Н. расходы по уплате госпошлины в сумме <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия через Пудожский районный суд в течение 10 суток со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья                                    подпись                                     Точинов С.В.

Мотивированное решение изготовлено 20.07.2011г.